目 录
学习“十八大”报告体会 王晓东 .................................................................... 3 党的十八大精神学习心得体会 商晶志 ........................................................ 6 加强作风建设 保持党的纯洁性 学习党的“十八大”精神体会 牛金玺 ......................................................................................................................... 11 坚定理想信念 投身伟大实践 冀文斌 ...................................................... 16 精心研读 信心倍增 责任重大 李鹏程 ...................................................... 19 廉洁务实做好煤矿安全监察工作 刘丰 ...................................................... 24 努力煤矿安全发展 积极促进社会和谐 刘海鹰 .................................... 29 认真领会贯彻安全发展战略 促进实现煤矿平安的安全梦 卢东 ............ 34 认真领会十八大精神 努力做好离退休干部工作 张力 ............................ 39 党的十八大报告学习体会 ——大兴务实新风 王炎君 ............................ 45 以十八大精神为指导做好煤矿安全监察工作 林永会 .............................. 49 吉林煤监局辽源监察分局助理调研员 ........................................................ 49 十八大报告学习体会 姚 杰 ........................................................................ 53 实施安全发展战略 进一步完善煤矿安全监察职权之管见 赵晓忠 ...... 57 学习党的十八大报告心得体会 王威 .......................................................... 65 学习贯彻党的十八大精神 李忠江 .............................................................. 68 学习贯彻党的十八大精神 扎实做好煤矿安全监察工作 刘成江 ............ 73 学习贯彻党的十八大精神 推动煤矿安全监察工作创新发展 何立坤 .... 78 学习贯彻党的十八大精神 推动煤矿安全生产工作创新发展 李亚民 .... 83 学习十八大报告心得体会 王有新 .............................................................. 87
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学习十八大心得体会 张国林 ...................................................................... 93 落实科学发展观 破解制约煤矿安全监察工作有效开展的难题 林永会 ......................................................................................................................... 97 以十八大精神为统领 扎实做好煤矿安全监察工作 张庆山 .................. 107 以十八大精神为指导 努力做好煤矿安全监察工作 荣 奇 .................. 111 用党的十八大精神指导档案工作实践 吕艳 ............................................ 117
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学习“十八大”报告体会
王晓东
吉林煤监局 人事培训处 副处长
党的十八大报告中提出，要坚持党管干部原则，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先，坚持注重实绩、群众公认，深化干部人事制度改革，使各方面优秀干部充分涌现、各尽其能、才尽其用。
通过学习体会到，选什么样的干部、怎样选择干部，关乎队伍素质、影响办事能力、关系事业发展。十八大报告中对于干部队伍建设“四个坚持”的表述，可以看到鲜明的用人导向。
一、进一步加强干部选拔任用和管理工作
一是坚持党管干部原则。这是组织工作的方向保证，背弃了党管原则，干部队伍建设工作就会偏离正确道路。要加强党对干部工作的集中领导，为干部队伍建设工作提供全面保证，提高工作效率，增强工作效果；统筹规划，用好干部，确保高素质、高效率的干部队伍建设工作。
二是应广开进贤之路。只有广开进贤之路，各类英才能汇聚，干部选拔的“资源”才能“丰富”；广开进贤之路，完善竞争机制，竞先择优，才能让真正的贤能之才脱颖而出。
三是“坚持德才兼备，以德为先”。选用贤能要注重加强对干部任用时个人德行方面的考察。干部无才会误事，干部无德
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会坏事，就德与才的关系而言，“才”可以培养，“德”则是人的本性，俗话说，江山易改，本性难移，因此，在选拔干部时一定要坚持“以德为先”原则，才能保证干部队伍的清净。
四是要重视干部实际成绩的考核。看总量更看质量、看速度更看力度、看字面更看全面，真正做到视实绩用干部；同时要重视来自群众的声音，干部实绩如何，能不能任用，老百姓最清楚，“坚持注重实绩，群众公认”，就一定能选出让群众满意，能干实事的好干部。
二、进一步加强队伍建设，提高综合素质
坚持和发展中国特色社会主义，关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍，而不怕吃亏，扎实干事是干部成长进步的阶梯。在工作、生活中应努力培养和锤炼党员干部的事业心、吃苦心、平常心、律己心、宽容心。
一是要有事业心。树立正确的人生观、价值观，对所从事的工作要有高度的责任感，奋发进取心，始终保持工作热情，勇于创新，强化责任意识，把所有的小事、细节做到尽善尽美，才能做成大事。
二是要有吃苦心。在主观上要努力，学习上勤奋主动。在工作上吃苦耐劳，没有怨言。努力提高自己的综合素质和工作本领。
三是要有平常心。正确衡量成长进步标准、正确看待自身
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成长进步快慢、正确对待经济待遇高低的心态。要始终保持平和的心态，低调做人，通过自己努力工作，体现和证明自己的价值。
四是要严于律己。一定要注意生活细节上的检点，要严格要求自己、克制自己，始终十分注重自己的形象、口碑，和他人的感受，不断提高之际的公信力。
五是要有宽容心。要大度，要有博大的胸怀，要理解他人，体谅他人。凡事多看好的一面，同事、朋友包括家人之间相互多理解多提携，这样不仅有益于个人的身心健康，更重要的是能增强内部的凝聚力。
作为一名人事干部，首先要加强自身建设，加强政治理论学习，用先进的思想和理念武装头脑。努力学习业务知识，提高工作能力，完成好本职工作。同时也要进一步加强监察队伍的思想作风建设。牢固树立以人为本、立党为公、执政为民理念，以维护人民群众生命财产安全为最高职责，切实加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，强化安全法制教育，引领打造一支作风扎实、业务精通、严格执法、廉洁奉公、素质过硬的煤矿安全监察执法队伍。
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