二、20xx年工作安排打算
20xx年，县人社局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九届五中全会精神、及省、州相关工作部署，围绕xx高质量发展，坚持以人民至上为统领，将惠民生和促发展相结合，全面推进业务协同，实现人社事业发展新跨越，更好地建设群众满意的人社公共服务体系。
一是坚持“保就业”，围绕全县发展重点，充分释放就业创业政策红利，搭建供需平台，提供定向式、储备式技能培训，重点推进城乡困难人员、离校未就业高校毕业生、农村转移劳动力、退役士兵等特殊群体充分就业；并进一步增强培训精准度、提高有效技能，增加收入水平，巩固脱贫成效。
二是加强欠薪检查力度，关口前移，紧盯建设领域工程项目欠薪行为，严厉打击恶意欠薪和欠薪逃匿等违法行为。力争实现农民工工资基本无拖欠。
三是加大工伤保险宣传力度，实现部门密切配合，尽力推行所有建筑施工企业“先参保、再开工”，确保工程建设项目参保工作落到实处。
四是进一步贯彻落实国家东西扶贫协作战略，加强我县与外省的劳务输出协作，尤其着力推动我县与x省x市企业用工和富余劳动力跨省转移就业工作，并建立长期稳定的劳务合作机制，建立劳务定点输出基地，有效解决我县贫困劳动力就业难、无门路的问题。
五是以“互联网+人社”为牵引，建设多维度广覆盖的服务体系，并结合“人社快办服务行动”，以群众办事“最多跑一次”为目标，全面推进“清减压”；进一步加大行风整治，加强业务学习，提升服务质效，提高人社满意度。