孟子管理思想

孟子的管理思想及其现代价值

以儒家思想为主体的中国古代管理思想，在中国古代社会的管理活动中具有不可忽视的地位和作用。特别是先秦儒家的管理思想，因具有原创性，对于探讨我国管理思想的的发源和奠基，其价值尤为突出。先秦儒家的管理思想形成了我国古代管理思想的基本框架。其中的重要代表之一就是孟子一系的管理思想，孟子的管理思想主要集中在《孟子》一书中。《孟子》的管理思想是先秦儒家的管理思想的主体内容之一，它对于构筑了先秦儒家文化的历史地位和价值作用有着重要的贡献。对其进行进一步得提炼、拾粹以及整合，这对于社会管理的进步和发展无疑具有重大的理论价值与现实价值。 1孟子管理思想的内涵 2孟子管理思想的特征 2.1以性善论作为管理的基础

“人皆可以为尧舜”仁义礼智，人所固有 2.2以“仁政”作为管理思想的核心

“仁政”管理的核心—“民为贵”“仁政”管理的原则—“得民心” 2.3 强调和谐管理和团结合作

“以和为贵” 2.4 强调权变观念

“大人者，言不必信，行不必果，惟义所在”《离娄下》 3孟子管理思想的现代价值 3.1仁德管理的价值

3.2 通权达变的管理方法 3.3遵循事物发展的规律

4孟子管理思想对我国现代化建设的影响

毛泽东同志倡导“古为今用”、“推陈出新”， 孟子的仁政思想对于我们今天建构和谐社会仍然 富有启发意义，需要我们批判地加以继承，在今天 研究孟子思想可以使这种思想在社会主义制度的 框架下获得新的生命力，可以在新的历史条件下 赋予其新时代的价值，使其有益于中国特色社会 主义的建设，就是“古为今用”、“推陈出新”。 胡锦涛同志在《“三个代表”重要思想理论研 讨会上的讲话》中曾经指出: “相信谁、依靠谁、为 了谁，是否始终站在最广大人民的立场上，是区分 历史唯物史观和唯心史观的分水岭，也是判断马 克思主义政党的试金石??全国各族人民是建设 中国特色社会主义事业的主体，积极性创造性的 充分发挥是我们事业成功的保证，不断实现最广 大人民的的根本利益是我们党全部奋斗的最高目 标。”人民群众是社会历史的创造者和决定力量 的观点，恰好与孟子的民本思想不谋而合，有利于 我们坚持立党为公，执政为民，始终保持同人民的

血肉联系。“民为贵，社稷次之，君为轻”这一思 想和我们党强调的中国共产党为人民服务的宗旨 具有一定的统一性。百姓安，才能天下安; 百姓 富，才能天下兴。，“乐民之乐者，民亦乐其乐; 忧 民之忧者，民亦忧其忧。乐以天下，忧以天下，然 而不王者，未之有也。”( 《孟子·梁惠王下》) 马克 思主义政党的理论路线和方针政策以及全部工 作，只有顺民意、谋民利、德民心，才能得到人民群 众的支持和拥护，才能永远立于不败之地。实现 好、维护好、发展好最广大人民的根本利益是“三 个代表”重要思想的根本出发点和落脚点。在建 构社会主义和谐社会的今天，在我们社会主义市 场经济的完善阶段，建设中国特色的社会主义现 代化的过程中，行政者更应该身体力行地做到 “立党为公”、“执政为民”，牢记全心全意为人民 服务的根本宗旨，坚持权为民所用、情为民所系、 利为民所谋，这样才能得到广大人民群众的支持 和拥护，才能不断把改革开放和现代化建设推向 前进。

“制民恒产”的经济思想及其现实意义

形而上的规范准则总是以一定的经济形态为 基础的，但是我们在阅读《孟子》时却发现孟子不 是由经济的演进抽象出人伦来，而是以先验的人 伦思想来规范民众的社会经济地位。在孟子那 里，经济不是基础而是他仁政民本思想的合理组 成部分，可以说是人伦的附庸。然而，这并不是说 孟子的经济思想无足轻重，相反，他的一些经济思 —26—