生涯人物访谈报告范例

2020-05-23 14:35

生涯人物访谈报告范例

分享 一、自我定位和分析

根据霍兰德兴趣岛测试,我的职业倾向如下 1、 社会型:(S)

共同特征:喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德。

典型职业:喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,并具备相应能力。如: 教育工作者(教师、教育行政人员),社会工作者(咨询人员、公关人员)。 2、常规型:(C)

共同特点:尊重权威和规章制度,喜欢按计划办事,细心、有条理,习惯接受他人的指挥和领导,自己不谋求领导职务。喜欢关注实际和细节情况,通常较为谨慎和保守,缺乏创造性,不喜欢冒险和竞争,富有自我牺牲精神。 典型职业:喜欢要求注意细节、精确度、有系统有条理,具有记录、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业,并具备相应能力。如:秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打字员、投资分析员。 3.企业型:(E)

共同特征:追求权力、权威和物质财富,具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心、抱负。为人务实,习惯以利益得失,权利、地位、金钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性。

典型职业:喜欢要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能,以实现机构、政治、社会及经济目标的工作,并具备相应的能力。如项目经理、销售人员,营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师。

ESC:理发师、裁判员、政府行政管理员、财政管理员、工程管理员、职业病防治、售货员、商业经理、办公室主任、人事负责人、调度员。

二、针对自己的测试结果,我对以下六个人进行了人物访谈

受访人物与访谈内容

生涯人物(一)(商业经理) 吴先生:总经理

人物简介:吴某,男,中专毕业八年 访谈形式:问卷 访谈内容:

1、您做到目前是从什么职位开始做起的,在行业内,先从什么样的工作岗位做起,能学到最多的知识,最有利于在这个行业内做起? 基础做起。

2、 您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这个行业是比较重要的?同时应具备哪些知识、技能和经验? 要有上进心、敬业精神,行行出状元。

基础文化知识很重要,工作中积累的经验也很宝贵。

3、对于这个职业,您平常都需要做哪些工作?您满意那样的工作状态吗?您做这份工作都收获了些什么?最喜欢或最不喜欢的是什么?哪些方面比较成功?哪些方面对您来说比较具有挑战性?您从事这个行业有多久? 平时工作很多,技术和销售都有。 如果把公司经营到上市,可能会满意。 收获到忙碌,人一但清闲下来将会不思进取。

最喜欢当然是大订单,最不喜欢强迫自己讨好难缠的客户。 算不上成功,公司上市对我算是个挑战也是目标。

4、 您的第一份工作,是什么公司的什么职位?对你今后的职业生涯有什么影响吗?你所从事的所有职业中哪个对您的影响最深?为什么? 第一份工作是学徒,奠定以后工作技术基础。

产品设计,产品设计需要知识面非常广,使你必须不停的学习。

5、据您所知,对于我们在读生来说,有什么职业杂志、行业网站或其他渠道可以帮助我们深入了解这个领域? 自动化设备网和中国仓储自动化网。

5、 当您做这项工作的时候,您所需要做的日常工作是什么?在哪些方面是比较具有挑战性的?以及提高这方面的能力是什么?

不停见客户推销产品,做解决方案。科技含量越高的产品越有挑战性。

生涯人物(二)(人事负责人)

兰女士:人力资源经理

人物简介:兰某,女,中专毕业五年 访谈形式:问卷调查 访谈内容:

1、 请问您觉得先从什么样的工作岗位做起,能是做为一个高级HR咨询管理职业或是猎头行业的比较好的起点?

起点高低没有关系,入行就能成长,有能力就一定会“高级”。

2、据您所知,对于我们在读生来说,有什么职业杂志、行业网站或其他渠道可以帮助我们深入了解这个领域?

个人认为:深入了解就得置身其中,实践得到的最宝贵、最真实、最有用。 理论知识的得到途径很多,实践经验的得到就只有一条路——去做。 3、您认为这项工作需要的个人品质、性格和能力同别的工作要求有什么不同吗?

说说基本相同点:基本的业务素质不能少,最重要的是清醒的认识到自己的不足,并因此不断学习,永远谦虚的心。

性格上不追求太个性,也不能成为墙头草。能力是可以锻炼出来的。 4、对于自己所做的职业规划怎么样才能更好的保证它的实现?

首先是职业规划合乎实情、不天马行空。其次是个人的执行力。第三是运气。

6、 据您所知,对于我们在读生来说,有什么职业杂志、行业网站或其他渠道可以帮助我们深入了解这个领域?

人力资源前沿是不错的选择,还有人力资源网,这些都很多的。

生涯人物(三)(政府行政管理员) 罗先生:畜牧站站长

人物简介:罗某,男,高中毕业 访谈形式:视频聊天 访谈内容:

我:您是如何找到这份工作的? 罗:通过参加选调生考试。

我:你的职位是什么?你的主要职责是什么?

罗:畜牧站站长,我主要是负责安排日常工作以及处理保险赔偿事务。

我:工作地点一般在哪里?

罗:一般是在办公室,有时需要去现场查看。

我:您在做这份工作时,日常面临的问题是什么,什么最有挑战性?

罗:日常事物的处理,很简单,最有挑战性的是协调好内部人员之间的关系。

我:学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助? 罗:语言表达还有就是公文写作。

生涯人物(四)(创业)


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