汽车美容薪金考核方案(4)

根据轮胎项目的实际经营状况给轮胎合理制定月销售目标，在毛利率达到30%（如果没有达到30%的情况下按照0.5%的流水拿取提成）的情况下，按照月销售流水的1%拿取提成款，超出上限部分按照超出上限金额的1.5%拿取提成款。连续三个月未能达下限的，报请公司视不合格人员辞退.四轮定位在每月规定的任务额

七、前台奖金评定办法：

八、前台提成评定办法：

九、绩效工资考核审批

1、本方案按照实际的公司经营情况进行适度调整，并以附件的形式加以补充完善。

2、此方案从颁布之日起施行，试行3个月。