电网企业电力需求侧管理-。 法方核考)三( 。 法方核考)三
附：
电网企业实施电力需求侧管理
目标责任考核方案（试行）
一、总体思路
按照目标明确、责任落实，统一组织、分级实施，定量与定性考核相结合的要求，建立健全电网企业电力需求侧管理目标责任评价和考核制度，确保实现《电力需求侧管理办法》规定的电力电量节约指标。
二、考核对象、内容和方法
（一）考核对象。国网公司、南网公司及所属省级电网（一）考核对象。
企业。
）。（二（二）考核内容考核内容。电力电量节约指标完成情况和电力需求侧管理工作开展情况。年度指标原则上不低于经营区域内上年售电量的0.3%、最大用电负荷的0.3%。
）考核方法。采用量化办法，相应设置电力电量节（三（三）考核方法。
约指标和电力需求侧管理措施落实指标，满分为100分。电力电量节约指标为定量考核指标，根据目标完成率进行评分，满分为60分，超额完成指标的适当加分；电力需求侧