贵州信邦制药股份有限公司
人力资源部
人员增补申请表填表时间：2012年2月12日 申请部门:生产提取部 申请增 补理由 扩大编制 √ 辞职补充 短期需要 增补人员工资标准： 经理待遇 储备人力 调职补充 其它 助理待遇 申请人: 增补岗位：中药前处理 田浩 增补名额 1 人
希望报到日期：2012 年3月25日 内部招聘(√) 员工待遇 外部招聘( ) √ 其它____________
本岗位编制人员(12)人 应具备资格条件 性 男 别 婚否 不限 初中 不限 不限
本岗位现有人数(10)人 增补人员工作职责(须注明具体工作安排): 1、协助完成饮片生产等，主要负责物料转运等工作； 2、协助进行工艺卫生及清场操作； 3、班组需要完成的，且在其能力范围内可完成的工作。
年 35岁以下学历 龄 职 不限 称 个 不限 性 能力要求： 专业 工作 经验
增补人员工作考核标准： 1、人员出入生产区标准操作规程培训考核合格 2、安全基础知识培训考核合格 3、进入生产区人员手清洗标准操作规程培训考核
1、体力精力充沛，能独立抬、放50kg以内物料； 2、做事积极主动，不偷懒耍滑，诚实可信。 3、服从合理、安全的工作安排。
4、能团结互助，配合车间其他人员按时完成工作。 合格 4、车间操作工岗位职责培训考核
部门意见
分管副总意见
人力资源部意见
分管人力资源副总意见
总经理意见
贵州信邦制药股份有限公司 人力资源部 人员增补申请表
填表时间：2012年2月12日