思想政治理论课实践活动手册(3)

2021-04-05 02:40

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二、“科学发展之我见”社会调查系列主题活动

2、基层民主政治建设主题调研活动记录表

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调研活动的主 要过程简介

你对当地民主政治建设调研活动是如何策划的?调研活动历时多长时 间?一共调研了多少地方、多少人?发放了多少问卷?获得了哪些重 要资料?

整个调研活动历时 10 天,调研了 46 人,发放问卷 46 份,回收有效问卷 41 份, 民主政治建设调研活动的策划如下: 一、指导思想和主要任务: “公司基层民主政治建设”活动的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重 要思想为指导,坚持以人为本为核心,以发展基层民主为重点,以制度建设为根本, 紧紧围绕我司改革发展,着力总结完善我司推进基层民主政治建设的工作经验,拓展 实践空间,促进公司内部民主和人民民主良性互动、共同发展。 “公司基层民主政治建设”活动的主要任务是:(一)解放思想,推动创新。广 大基层员工在“两票制”选举、“两会制”决策、“党员讲坛”、“农民讲坛”、“逢 四说事”等基层民主的实践中,增强了民主观念、民主能力、民主素质。要通过开展 “公司基层民主政治建设”活动,扩大基层民主与促进公司经济效益增长的关系、遵 循程序与制度创新的关系,使我司基层民主政治建设工作在推进中完善、巩固中提高、 创新中发展。(二)扩大民主,促进和谐。广大基层员工创造的各种民主实践形式, 从应运而生到广泛实践,显示了旺盛的生命力,维护了员工的合法权益,密切了党群 干群关系,促进了基层

和谐稳定。要通过开展“公司基层民主政治建设”活动,形成 基层员工各尽其能、各得其所而又和谐相处的公司局面。(三)深入基层,服务员工。 要通过开展“公司基层民主政治建设”活动,引导多数管理者自觉做到权为员工所用, 情为员工所系,利为员工所谋,坚持说实话、摸实情、办实事、求实效,充分发挥推 动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐的作用。 二、实施步骤和基本做法: “公司基层民主政治建设”活动按以下三个阶段推进: 第一阶段:制定方案,营造氛围。制定《开展“公司基层民主政治建设”活动的

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工作方案》,并对我司推进基层民主政治建设工作进行全面回顾总结。 第二阶段:广泛动员,统一思想。由公司高管层牵头召开动员大会,对开展“公 司基层民主政治建设”活动作出部署。各级部门要根据公司决策层的部署,结合实际, 制定实施方案,召开动员大会,动员和引导广大干部员工积极投身到活动中来。多采 取中心组学习、讲辅导报告等多种形式,组织广大干部员工进行基层民主政治建设的 学习教育,开展专题大讨论活动。大讨论活动分为“三个专题”,即:基层党建与基 层民主政治建设如何相互促进;我司基层民主政治如何进一步深化。 第三阶段:集中宣传,扩大影响。公司决策层将切实加强与各级部门的配合,切 实加大对“公司基层民主政治建设”活动工作经验和重大典型的总结宣传力度,不断 扩大工作影响。 民主政治建设 基本情况 主要包括村(社)务公开情况,群众参与的程度与积极性,社区(乡 村)民主管理、民主选举、民主决策、民主监督情况和群众的参与积 极性等。

通过这 10 天的问卷调查、走访,得出以下一些结论。公司的日常事务公告有专区 报道,员工可以随时了解公司动态,及时反馈员工的意见,对公司日常管理帮助甚大; 在基层民主政治建设调研期间,员工都十分热情积极配合参与,也使得调研得以十分 顺利的开展,这可能与公司的管理风格先联系,公司里采取民主管理方法,让员工不 在害怕与上级领导打交道,敢于发表意见,敢于说出真话,这才是最有益于公司管理 的方式;在公司里面不仅仅只是管理民主,还有很多的民主方面,比如公司某个部门 职位空缺,那么来填补这个空缺的人是广大员工共同采用无记名投票方式民主选出的, 这样的领导才能服众,才能很好地带领公司、员工共同前进;另外不是很重要的决策, 员工可以根据实际情况作出为了全局为了公司效益、发展的决定,这样给了员工一些 决定权利,不仅可以减轻上级领导的压力,还可以在

关键时刻为公司谋取利益;最后 广大员工有权利监督各级领导的作风、处理事务效率等,可以提出合理建议,对不符 合公司制度要求的,员工可以不作出回应。在公司里充分反映了民主建设十分到位,

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员工对此反映积极,热情高涨,说明这样的一种管理形式有它的独特之处。 基本结论 你对当地民主政治建设调研情况总结和调查问卷分析所得出的结论。

一是公司组织参与度不是很高。除部分组织作用发挥较为正常外,其余组织发挥 作用较为单一,参与公司管理的积极性不高。需要加强公司产业发展,并加快特色民 主政治的建设,同时加快建设民主政治,增强公司组织吸引力,提升公司员工参与度。 二是员工参与民主议事、民主管理的程序还待规范。员工民主议事的热情得到激 发,但员工议事能力较弱,需要加强员工素质教育,提升员工民主意识和自我管理的 能力。同时需要同步加强民主法制意识教育,加强思想政治建设工作,做好舆论引导。 三是随着热情度逐渐低下现象的出现,公司管理及公共服务资源共享面临着全新 的探索。公司民主组织与居民小组议事组织、社区议事组织的职能和范围会存在重叠, 不同集体经济组织人员利益冲突也会逐步显现,需要加强基础民主政治建设的思考。 继续加快公共服务均等化建设,从就业、就医、教育、社会保障等基本民生入手, 加快提升公共服务水平和质量,实现基本公共服务的有效供给。二是加快建设政府主 导、社会各方共同参与的民主管理新机制。进一步明确社会管理实施主体,通过政府 政策引导、服务外包等形式逐步建立社会管理的多元化参与机制。三是完善制度设置, 引导作风转变建设规范化政府。继续加强“三会开放”,建立重大事项决策征求机制、 重大事项听证机制和社会评价机制,不断提升社会管理服务水平。 以公司员工为基础,加强党组织结对共建工作开展,形成省直机关、各级部门、 驻地学校、两新组织、行业支部的多种结对共建形式,不断丰富基层组织活动形式, 增强基层组织活力。同时,继续完善党代表联络制度、无职党员责任岗制度,继续加 强党员援助体系建设。 我们将重点抓好机制体制建立,以“示范带动,全面推进”为思路,扎实推进基 层民主政治建设和公司管理改革工作,健全“公司领导、管理负责、员工协同、群众 参与”的新局面,努力构建基层民主政治建设新局面,为企业管理、企业将来的发展 作巨大的贡献。

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对策建议

根据上述调研的结论,给出自己的对策建议。

(一)建立健全机制。一是建立最广泛的民意收集机制。进一步

明确“两会”成 员、社区工作站、员工监督员、民意联络员的工作责任,做到资源共享、信息互补, 提升员工工作办公室信息综合处理功能,实现信息渠道的双向畅通。二是建立内部小 组分级议事机制。明确两级议事组织职能划分,及时化解员工矛盾。三是建立健全公 司评价机制。进一步完善公司效能评价体系建设。 (二)健全议事规则。继续加强民主议事机制的探索,重点抓好议事规则的培训 和落实,引导员工议事组织规范议事、民主议事。 (三)加强舆论引导。基层民主政治建设需要不断提高员工素质,加强员工的教 育和宣传工作。我们将继续将强思想政治建设工作,通过信息短信等形式加强制度宣 传,并用典型事迹、先进人物作为模范引领,促进员工素质的提升。同时,继续加强 公司文化活动常态开展,用好的思想、好的文化加强对员工的教育引导。 (四)抓好典型突破。集成展现基层民主政治建设、公共服务和公司管理改革工 作成效。我们将加快建立和完善公司议事组织,完善公司基层组织建设,加快组建公 司文艺协会、兰亭棋协等基层组织建设。同时改变小组设置模式,将公司小组建设融 入到基层组织,增强公司基层组织的核心领导。

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三、“美丽祖国任我行”参观考察系列主题活动

1、红色革命圣地参观考察活动记录表

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参观考察活动的文 字整理和记录

你对红色革命圣地参观考察活动是如何策划的?参观考察活动 历时多长时间?你所参观的红色革命圣地主要承载了哪些历 史?曾经发生过哪些重大事件?

从 1935 年到 1948 年,延安是中共中央的所在地,是中国人民解放斗争的总后方, 十三年间,这里经历了抗日战争、解放战争和整风运动、大生产运动、中共七大等一 系列影响和改变中国历史进程的重大事件。特别是毛泽东等老一辈革命家亲手培育的 自力更生、艰苦奋斗、实事求是、全心全意为人民服务的延安精神,是中华民族精神 宝库中的珍贵财富,已经成为全国人民团结一致进行社会主义现代化建设的重要精神 支柱。 延安,我心中久仰的圣地。从 1935 年到 1948 年,中共中央和毛泽东主席在这里 领导、指挥了抗日战争和解放战争,奠定了中华人民共和国的基石,谱写了可歌可泣 的历史篇章。而在这块土地

上所孕育的伟大的延安精神,在中国的革命和建设中发挥 了巨大的精神动力作用,是我们党的传家宝,是中华民族宝贵的精神财富,它对中国 历史发展进程产生着巨大和深远的影响。多年来,我只能从书本里、影视中、报刊上 了解到它光辉的历史,看到它雄伟的身影。总想有一日能去延安瞻仰它的风采,踏寻 革命的足迹,缅怀先烈的事迹,感受老区人民淳朴的风情和崇高的风范。我心神向往, 仔细策划了这次红色旅游延安四日行活动,几天下来,感慨很多,收获很多,进行了一 次深刻的爱国主义思想教育和革命精神洗礼。 革命历史: 1、红军长征到达延安 1935 年 10 月 19 日,毛泽东率领中国工农红军陕甘支队胜利到 达陕北吴起镇。11 月 7 日,中央机关到达瓦窑堡,1936 年 6 月 21 日迁往保安县城, 1937 年 1 月 10 日又迁驻延安,13 日,毛泽东等中央领导进驻延安。从此,延安成为 中国人民革命斗争的指导中心和总后方。 2、瓦窑堡会议,1935 年 2 月 17 日至 25 日,中共中央在安定县瓦窑堡下河滩田家院召 开政治局会议。参加者有毛泽东、张闻天、周恩来等 12 人。会议通过了《关于目前政

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治形势与党的任务的决议》和《关于军事战略问题的决议》。决定建立广泛的抗日民 族统一战线的政治路线;决定将苏维埃工农共和国改变为苏维埃人民共和国;确定国 内战争同民族战争结合的方针,主张成立国防政府与抗日联军;决定红军东征山西, 以便准备对日直接作战。 3、抗日军政大学成立,1936 年 6 月 1 日,中国人民抗日红军大学(简称“抗大”)成 立于陕北瓦窑堡,不久迁往保安(今志丹县)。从 1938 年底到 1940 年春,抗大先后 共办了 8 期,培养了大批军政干部。 4、中共中央洛川会议,1937 年 8 月 22 日至 25 日,中共中央在洛川县冯家村召开政治 局扩大会议。出席会议的有张闻天、毛泽东、周恩来、朱德等 23 人,会议着重讨论军 事战略问题和国共两党关系问题。会议选出了以毛泽东为主席,周恩来、朱德为副主 席的新的中央革命军事委员会。 5、陕甘宁边区政府成立,1937 年 9 月 6 日,根据国共协议,中国共产党将中华苏维埃 共和国中央政府西北办事处正式改为陕甘宁边区政府,边区政府辖陕西、宁夏、甘肃 的 23 个县,首府延安。主席林伯渠,副主席张国焘,秦邦宪、董必武等 7 人为边区政 府主席团委员。 9、宜川战役(亦称瓦子街战役),1948 年春,人民解放军西北野战军经过新式整军运 动后,以主力五个纵队转入外线作战。2 月 24 日,以一部兵力包围宜川,主力隐蔽在 宜川西南地区,准备围城打援。26 日,国民党军整编第

29 军急向宜川驰援。28 日, 当敌进到宜川西南瓦子街时,西北野战军突然发起攻击,激战至 3 月 1 日,将其全部 歼灭,毙敌军长刘戡。3 月 3 日,攻克宜川城,又歼敌一个旅。5 日,乘胜南下,至 10 日,连克石堡、白水、宜君、中部(今黄陵)等城,并包围了洛川,战役至此胜利结 束。此役歼敌 5 个旅共 3 万人,从而改变了西北战场的敌我形势。 你对参观红色革命 圣地的感悟和体会 从西安乘车 3 个小时左右,我们看到了黄河壶口瀑布、黄土 地、黄皮肤、黄河水,是陕西省和山西省的分水岭,大家真正体

会到了母亲河的壮观景象,涛涛黄河水,巨浪冲天,就像我们中华五千年文明史一样

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源远流长,同时也留下了革命时期毛主席等老一辈革命家深深的脚印。觉得自己这次 红色之旅收获特别大,大家相互交流,从中又感悟到了团队的重要性,为我们的日后 的工作和生活打下了更坚实的基础。随后乘车约 3 个小时抵达延安,沿途山路崎岖陡 峭,可以体会革命的艰辛与磨难。 翌日, 大家不顾旅途疲劳, 奔赴延安革命纪念馆, 参观了延安十三年历史浓缩—— 革命纪念馆。感受到了老一辈革命家艰苦朴素、勇往直前、团结奋进的精神。学习延 安革命历史资料,缅怀革命先烈,追忆延安革命精神,心潮起伏、感悟颇深。大家边 参观,边聆听讲解员的讲解,在革命遗迹上重现历史画面,对先烈的光辉奋斗历程和 中国共产党、中国革命的历史有了更加深刻的感性认识,对新时期继承和发扬延安精 神、推动中国特色社会主义事业各项建设又好又快发展的重要性和必要性有了更加清 醒的认识。随后我们在枣园革命旧址参观革命前辈的故居,瞻仰珍贵图片中领袖的音 容笑貌。这里的一切都让大家驻足流连,就是在这样狭小、阴暗、简陋的窑洞里,毛 主席和老一辈无产阶级革命家,运筹帷幄,决胜千里,指挥了全国的抗日战争和解放 战争;就是在这窑洞的小油灯下,他们写下了一篇又一篇决定中国革命方向、指导中 国革命的光辉著作,在这里领导和指挥了抗日战争和解放战争,奠定了人民共和国的 坚定基石,培育了永放光芒的“延安精神”,谱写了可歌可泣的伟大历史篇章。对我 党的根本宗旨全心全意为人民服务精神、三五九旅的自力更生,艰苦奋斗、敢于征服 困难的革命英雄主义和革命乐观主义精神,毫不利己专门利人和对技术精益求精等的 延安精神有了更深刻理解。延安行,让我们更加坚定了发扬延安精神,坚定共产主义 理想信念。在新的形势下,树立正确的世界观、人生观、价值观,牢记为人民服务的 根本宗旨,继续发扬老一

辈无产阶级革命家的勇于创新、爱岗敬业、埋头苦干的精神。

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