总工会总结

2019-07-31 09:36

xxxxxxxxx工会 2011年工作总结

2011年,自治县总工会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在自治县委、县政府的坚强领导下和市总工会的关心、支持和指导下,紧扣“重点建设招商年”工作主题,团结动员全县广大职工坚持“一手抓发展、一手抓维权”的工作方针,充分发挥了工会组织的桥梁纽带作用,顺利完成市、县各项目标任务,为我县经济建设做出了积极贡献。现将全年工作情况总结如下:

一、切实发挥工会服务于经济建设的作用。

1、围绕党政所需、工会所能深入开展建功立业活动。 一是开展职工技能大赛,我县以水电、高耗能企业为主

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的县,根据这一实际,今年“五一”期间开展电线接线大赛和登杆比赛两项技能大赛,参赛职工500人。

二是开展职工提合理化建议活动。全年共收集整理合理化建议325条。其中林河集团公司工会向分厂、车间职工广泛征集建议60多条,及时加以整改,形成了可行的管理制度。通过此项活动有效提高了企业管理和促进了企业生产。

三是开展“和谐企业”、“工人先锋号” 创建活动。思想上高度重视,组织上加强领导,工作上落实责任,在提升创建水平、打造工会品牌上狠下功夫,不断扩大“和谐企业”、“工人先锋号”的效果和影响。按照讲求实效、科学指导的要求,坚持在继承中创新、在创新中发展。采取有效措施,加大工作力度,坚持以点带面、整体推进,使创建活动全方位、多领域、深入扎实地开展。2011年共评出县级和谐企业5个,优质服务“工人先锋号”3个。为创建和谐企业打下了坚实的基础,带动了广大职工的劳动热情。

2、积极参与县委、县政府重大事项活动。2011年县总工会按照“围绕中心、服务大局”工作思路,积极发挥工会服务经济社会发展作用。按照县委、县政府工作部署,认真抓好“重点建设招商年”各项工作,顺利完成县委、县政府重大事项活动。

二、维护职工合法权益与“两个普遍”工作有机结合。 1、把推进“两个普遍”工作作为维护职工权益的有效

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载体。认真学习,深刻领会,积极贯彻落实“两个普遍工作”文件和会议精神。召开县委常委会,专题汇报市“两个普遍”工作推进会议精神和xx县“两个普遍”工作推进情况。并向各乡镇党委、政府,县级各部门,县境内各企业下发《中共xx彝族自县委办公室、xxxxxx人民政府办公室<关于大力推进企业建立工会组织和开展工资集体协商工作的实施意见>》。并按照县委、县政府安排,成立领导小组,与企业、各乡镇签订责任书,并把这一工作列入目标管理。县总工会通过采取坚决、有力的措施,实现了规模以上企业和行业中普遍成立工会组织,普遍签定工资集体协商合同。让广大职工共享企业发展成果,企业与职工实现双赢,切实维护职工群众特别是生产一线职工的经济利益。截至2011年12月已建立工会组织规范运作的企业工资集体合同签订率达95%以上。

2、积极融入参与大调解工作,切实维护职工的合法权益、维护社会稳定、共建和谐社会。按照省高院[2010]810号文件要求,建立了由法院、工会、人事劳动保障局组成的劳动争议调解机制,妥善处理劳动争议纠纷,有力的维护了广大职工的合法权益,促进了社会稳定、和谐。一是积极参与劳动争议仲裁,全年配合人事劳动部门调解劳动争议和仲裁案件60起。二是开展劳动争议大调解工作,切实维护社会的稳定。今年与发改局、人事劳动保障局等部门共同成功

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处理了xx、xx两起职工不稳定事件。积极协调解决明达集团与职工劳动争议,使150名职工的权利得到了维护和保障,促进了企业稳定有序的生产。通过有效的参与调解、协商、处理这些事件及时化解了社会矛盾,使矛盾和问题在基层得到有效处理和解决。

3、积极开展法律援助。

在惠民中心设立窗口,聘请律师开展法律援助,全年援助案件40起,涉及职工347人,为农民工追回工资98.1万元。积极开展职工维权工作,今年开展职工维权诉求74起,涉及职工1012人,全部受理,追回资金达324万元,对职工维权诉求受理和处理率达100%。

三、围绕民生工作,开展关爱困难职工、培训职工活动。 1、进一步完善困难职工档案。根据困难职工建档要求,结合我县实际,及时掌握困难职工基本情况,对困难职工档案实行动态管理,确保困难职工档案真实可靠。

2、开展“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”的四季送活动。今年元旦、春节期间,对全县企事业单位因病、因子女就学等原因致贫致困的职工进行了慰问,为他们送去慰问金,送去了党委、政府和工会组织的温暖和关怀。共慰问困难职工256人次,发放慰问金共计81000元。其中医疗救助41人,助学救助109人,生活救助106人。解决下岗失业人员再就业150人。8月下旬对23名符合帮扶条件

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的困难职工子女发放金秋助学金共计26500元。

3、加大培训工作力度,解决农民工缺乏技术的难题,8月8-22日,县总工会在xx中学举办了首期电工培训,培训农民工100人,培训后均合格,其中91人取得中级维修电工证。另一方面配合人事劳动局等有关部门开展对职工的技能、素质培训,提高职工的履职能力。

4、围绕小凉山综合扶贫工作,工会开展对彝族农民工的培训工作。县总工会根据彝族群众生活的特点,开展了“讲文明、尚科学、改陋习、树新风、促发展”主题活动,将彝区健康文明新生活与城乡环境综合治理、家庭美德建设、现代文明生活方式等有机结合起来。按照彝民新村建设要求,开展农村实用技术培训、礼仪培训、洗衣叠被、农具摆放、厨房卧室整洁等示范培训,取得良好效果。并采取典型引路示范带动,以点带面整体推进,逐步实现彝区群众健康文明生活和脱贫致富,促进社会和谐稳定、经济共同发展。共培训农民工3个村,141户群众。

四、以活动为载体,提升素质为宗旨,开展了丰富多彩的职工文化体育活动。

1、4月26日至28日,为庆祝“五一”国际劳动节125周年,迎接中国共产党建党90周年,在xx体育馆、大电公

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