2015一级建造师考试试题下载

2019-08-30 13:43

2015一级建造师考试试题下载

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单项选择题(共70题,每题1分,每题的备选项中,只有1个最符合题意)

1.不同行政法规对同一事项的规定,新的一般规定与旧的特别规定不一致,不能确定如何适用时,由( )裁决。

A.国务院主管部门 B.最高人民法院 C.国务院 D.全国人大常委会 【答案】C

【解析】P6“(五)需要由有关机关裁决适用的情况”第2段。

2.某施工设备经销商规定其业务员按合同价5%提取奖金。业务员王某在与施工企业洽谈时提出,合同定价遵守公司规定,但王某本人按每台50元补贴施工企业。施工企业表示同意,遂与王某签订了订货合同,并将获得的补贴款入账。王某行为的法律定性是( )。 A.合法行为 B.无权代理 C.不正当竞争 D.滥用代理权 【答案】A

【解析】原题为2006年司法考试卷三第5题。本题重点其实是考核《反不正当竞争法》第八条(教材P92“三、投标人以行贿手段谋取中标”第2行),非为考核无权代理或滥用代理权。由于反不正当竞争法不属于大纲要求内容,本题应作为超纲题对待。

注意“账外暗中”给予对方回扣的,作为受贿处理。本案的补贴如实入账,不得视为不正当竞争行为。 3.被代理人因为向代理人授权不明确而给第三人造成的损失,应( )。 A.由被代理人向第三人承担责任,代理人承担连带责任 B.由被代理人独自向第三人承担责任 C.由第三人自己承担损失

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D.由代理人独自向第三人承担责任 【答案】A

【解析】P16倒数第4段。

4.施工企业以自有的房产作抵押,向银行借款100万元,后来施工企业无力还贷,经诉讼后其抵押房产被拍卖,拍得的价款为150万元,贷款的利息及违约金为20万元,实现抵押权的费用为10万元,则拍卖后应返还施工企业的款项为( )万元。 A.10 B.20 C.30 D.50 【答案】B

【解析】P37“(三)抵押的效力”第一段。拍卖所得为150万元。抵押权人就主债权100万元,利息及违约金20万元,实现抵押权的费用10万元优先受偿。

5.建设单位需要使用相邻企业的场地开辟道路就近运输建筑材料。经双方订立合同,约定建设单位向该企业支付用地费用,该企业向建设单位提供场地。在此合同中,建设单位拥有的权利是( )。 A.相邻权 B.地役权 C.土地出租权 D.建设用地使用权 【答案】B

6.施工企业购买材料设备后交付承运人运输,未按约定给付承运费用时,承运人有权扣留足以清偿其所欠运费的货物,承运人行使的是( )。 A.抵押权 B.质权 C.留置权 D.所有权 【答案】C

7.在建工程的建筑物、构筑物或者其他设施倒塌造成他人损害的,由建设单位与施工企业承担连带责任。该责任在债的产生根据中属于( )之债。 A.侵权

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B.合同 C.无因管理 D.不当得利 【答案】A

8.施工人员对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料,应当在( )的监督下现场取样,并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测。 A.建设单位或工程监理单位 B.施工项目技术负责人 C.施工企业质量管理人员 D.质量监督部门 【答案】A

【解析】P271倒数第2段。

9.因企业分立而新设立的建筑业企业,其资质等级应按( )。 A.原企业的资质等级确定 B.降低一级原企业的资质等级确定 C.最低资质等级核定 D.实际达到的资质条件核定 【答案】D

【解析】P62“3.企业发生合并、分立、改制的资质办理”第2段。

10.2011年2月,下列人员向所在单位提出订立无固定期限劳动合同,所在单位不同意,其中不满足订立无固定期限劳动合同法定条件的是( )。

A.赵先生2010年1月入职丁企业后,该企业在2010年11月才与之签订书面劳动合同 B.张女士于1991年1月份到甲企业后一直在该企业工作

C.王先生于1989年进入乙国有企业工作,2008年3月,该企业改制,王先生已年满50岁

D.李女士已经连续与丙企业签订两次固定期限劳动合同,再次续订劳动合同时,该企业将李女士提升为市场部部长 【答案】A

【解析】P137案例上一段。

11.根据相关法律规定,建设工程总承包单位完工后向建设单位出具质量保修书的时间为( ) A、竣工验收合格后

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B、提交竣工验收报告时 C、竣工验收时 D、交付使用时 【答案】B

【解析】本题是命题热点。P297“一、建设工程质量保修书的提交时间及主要内容”第一句。 12.某建设工程施工项目招标文件要求中标人提交履约担保,中标人拒绝提交,则应( )。 A、按中标无效处理 B、视为放弃投标 C、按废标处理 D、视为放弃中标项目 【答案】D

【解析】P96最上面“三、履约保证金”第三行。

13.王某的日工资为80元。政府规定2010年10月1日至7日放假7天,其中3天属于法定休假日,4天属于前后两周的周末休息日。公司安排王某在这7天加班不能安排补休。公司应当向王某支付加班费合计( )元。 A、560 B、1360 C、800 D、1120 【答案】B

【解析】P148第3段。休息日安排劳动者加班,应支付不低于200%的工资报酬;法定节假日安排工作的,支付不低于300%的工资报酬。

14.对于土方开挖工程,施工企业编制专项施工方案后,经( )签字后实施。 A、施工企业项目经理、现场监理工程师 B、施工企业技术负责人、建设单位负责人 C、施工企业技术负责人、总监理工程师 D、建设单位负责人、总监理工程师 【答案】C

【解析】P229正中间“二、编制安全专项施工方案”第2行尾巴。本段落为命题热点,有三个要点应把握,轮番命题:哪两个人签字?哪三类专项施工方案要经过专家论证?谁组织专家论证?

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15.当分包工程发生安全事故给建设单位造成损失时,关于责任承担的说法,正确的是( ) A、建设单位可以要求分包单位和总承包单位承担无限连带责任 B、建设单位与分包单位无合同关系,无权向分包单位主张权利

C、总承包单位承担责任超过其应承担份额的,有权向有责任的分包单位追偿 D、分包单位只对总承包单位承担责任 【答案】C

【解析】P101“四、总分包的连带责任”,这题每年都考,但是有越出越烂的迹象。

16.甲公司向乙公司订作一批预制板,乙开工不久,甲需要将预制板加厚,遂要求乙停止制作。关于甲权利义务的说法,正确的是( ) A、甲应支付相应部分报酬 B、甲不得中途要求乙停止制作 C、甲应支付全部约定报酬 D、甲不用赔偿乙的损失 【答案】A

【解析】P161最下面“3.依法赔偿损失的义务”第一行。 17.下列责任种类中,属于行政处罚的是( ) A、管制 B、赔偿损失 C、返还财产 D、罚款 【答案】D

【解析】P45~46,A属于刑罚,BC属于民事责任,D属于行政处罚。民事责任、行政责任、刑事责任种类的区分,每年考1分。

18.经定作人同意,承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成。关于责任承担的说法,正确的是( ) A、第三人就完成的工作成果向定作人负责 B、承揽人不再承担责任

C、承揽人与第三人按完成工作成果的比例向定作人承担责任 D、承揽人就该第三人完成的工作成果向定作人负责 【答案】D

【解析】P160下面“(二)承揽人须以自己的设备、技术和劳动力完成所承揽的工作”第4行。

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