始终把创建工作的注意力和重心放在解决影响经济社会发展、社会和谐稳定的各类突解决出问题上，深入开展“矛盾纠纷排查化解月”活动，落实省市县乡四级矛盾纠纷排查调处影响协调会议制度，完善源头排查、领导包案、分流交办、分级化解、引导诉讼、督查督民族办等机制，坚持每月分析研判、列表交办、办结销号，推动矛盾纠纷及时有效化解；团结扎实推进市级领导大调研、大排查、大接访活动，深入实地排查、及时有效化解各类进步矛盾纠纷，切实解决一批影响海东改革发展及和谐稳定的突出问题；高度重视和回应和社群众各种利益诉求，畅通民意渠道，切实做好群众来信来访和网络舆情的办理；开展会稳重点地区集中整治工作，强化对重点管控人员的动态管理，建立常态维稳工作机制，定的确保社会和谐稳定。 突出重视和加强城市民族工作，完善城镇少数民族流动人口服务管理协调合作、社会服务、县委统战部、民宗局、问题 法律援助等机制，切实做好外出务工人员思想教育引导和管理服务工作。依法加强对人力资源和社会保障2018年9月 宗教事务的管理，扎实推进和谐寺观教堂创建工作。 局 县委政法委 2018年9月 16
牢固树立“一盘棋”思想，切实发挥“一把手”在创建工作中的关键作用，把创建全国民族团结进步示范县为政治责任抓在手中，进一步树立看齐意识，坚持 “一把手”抓，抓“一把手”，把创建工作摆上重要议事日程，做到与各项业务工作同安排、同检查、同落实，各乡镇、各部门、 切实做好与业务工作相结合的文章，坚决防止形成“两张皮”现象。要强化统筹协调，各各单位 级工会、共青团、妇联、工商联等组织要充分发挥广大职工、青少年、妇女和非公有制经济代表人士的作用，积极组织参与创建工作，努力形成各司其职、上下联动、齐长期 工作保障 抓共管的工作格局。 切实落实县级领导联乡联点督导和对分管领域创建工作的指导、督促检查职责。及时听取联点乡镇、单位工作汇报、加强指导和督促检查，解决存在的问题，切实推动创建工作落实。每月要向县创建工作领导小组书面报告一次督导和分管领域创建工作推进情况。 强化创建队伍建设，县创建办按不少于6名人员要求，抽调精干力量到创建办脱岗开政府办、县委组织部、2018年5月 展工作，切实保障创建工作经费，县财政投入创建资金不少于500万，及时配齐创建财政局 县委办、人大办、 长期 政府办、政协办 17
公务用车。 将民族团结进步创建工作作为各级典型评比命名的前置条件，认真开展“文明海东”、“双拥模范单位”、“和谐寺院”、“美丽乡村”、“劳动模范”、“青年文明号”、“五星级文明户”等创建活动，充分调动广大群众积极参与创建工作。 各乡镇、各部门、 深化服务行业、窗口单位的创建活动。在咨询引导、标识指南、安全检查等方面提供各单位 更加人性化、特色化的服务，切实把创建工作落实到各族群众的实际生活中。 从风险联控、信息共享、发展互助、民生共赢等多个层面入手，创造性地开展县际、乡际、村际共创共建，全面落实交界地区社会治理重点任务，协调区域联动，建立健全共创共建机制。 2018年9月 18
强化督促检查和指导；努力形成督促与检查、督办与问责、检查与考核、考核与用人相结合的督查工作体系，切实推进创建各项任务落细落实；确保责任落实到位，人员落实到位，措施落实到位、督查落实到位；县创建办、各牵头单位根据阶段性工作情况及时跟进，加强日常工作的组织协调和指导谋划；县委县政府督查室要强化督查，县委县政府督查室、 每两个月至少开展1次督查并进行情况通报；县创建办按照工作进展及时开展督导检创建办 查，督导检查工作采取一月一汇报制度，各牵头单位每月向创建工作领导小组汇报牵头部门工作进展情况。针对工作进展情况和督查结果，县创建办及时进行通报，每月形成专报向县委报告。严肃查处“中梗阻”行为，坚持工作安排到哪里，督查就跟进到哪里，以有力的督查确保各级责任和创建任务落实到位。
2018年12月 19