阿里考察--杭州标杆考察

2019-09-01 10:13

——走进阿里巴巴、娃哈哈、海澜集团、苏宁易购

感受知名企业力量010-56252131曾老师

标杆学习理念来自于全球公认的管理方法——标杆管理。其核心在于企业将自己与世界一流企业进行全球对标,在明确差距的基础上,通过借鉴一流企业的成功方法或其他改进措施,使自己成为或赶超一流公司。据统计,全球500强企业中超过90%的企业应用了标杆学习法,实践证明,那些通过标杆学习取得系统突破的企业,其投资回报率都在普通企业的五倍以上。

中国标杆企业考察培训中心由企业联合会、企业合作促进会、全国科工委牵头,中国工商企业界积极参与创办的全国性、综合性的社会团体,中国标杆企业考察培训中心接受国家发展和改革委员会、商务部、全国工商联的业务指导,常年为全国近3000家企业提供包括企业考察、公开课、内训、咨询诊断等服务。中国标杆企业考察培训中心每年在全国近40个城市举行各类企业考察、论坛近500期,培训学员近2万人次,其课程质量、师资水平、服务标准得到广大企业的较高评价。

中国标杆企业考察培训中心在融合多年的教育培训管理经验的基础上,组织专家团队,深入分析考察全国各行业标杆企业的发展历程,精心挑选了涉及电器、机械、电子、汽车制造、钢铁、能源、食品饮料等行业近一百家全国500强企业作为学习标杆,并在总结各企业经营特点的基础上,组织大家走进标杆企业的经营环境、企业环境、人文环境,亲身与标杆企业管理层、员工接触、交流、分享,我们可以更深刻、全面地学习到标杆企业成功的精髓,学习到标杆企业的优秀管理理念、杰出的经营方法及科学的业务流程。我们通过发现问题→确定标杆对象→组成学习团队→参观前专家辅导→标杆企业现场考察→解决问题→持续改善的步骤让企业管理者在学习考察中践行计划、开拓视野、寻求方案,从而真正实现学以致用。 中国标杆企业考察培训中心的优势——

★ 十年的培训行业经验,设计更专业的培训产品;

★ 与国内外知名学府、世界500强企业建立的稳固合作关系;

★ 拥有一支专业化、高素质的服务团队,为客户提供一对一个性化服务; ★ 丰富的国内、外师资资源,是保证课程质量的前提。

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日期 10:40-12:00 时间安排 报到 学习/参观 接站入住酒店,发放学习资料,安排晚餐 或早直接从温州-杭州 06:45-09:40 早上乘坐G7562温州南--杭州东高铁,从温州赴杭州 09:40-10:40 会务组安排接站,前往阿里集团 阿里巴巴集团总部参观,交流 ●参观阿里邮局/阿里超市/阿里星巴克等 ●参观员工办公区/枫林晚/健身会所/阿里食堂等 ●观摩阿里巴巴数据中心 这里汇集了阿里中文站、国际站、淘宝网、支付宝几大平台的实时动态数据,让我们见识“云计算”的强大功能 阿里 12:00-13:10 阿里餐厅用餐 巴巴 主题分享:阿里巴巴创新管理之道(一) 13:10-14:10 1、认识马云,马云创业前期艰辛历程回顾 2、阿里巴巴营销创新之道 主题分享:阿里巴巴创新管理之道(二) 1、阿里巴巴武侠文化如何体现 2、阿里巴巴商业模式创新 14:10-16:10 3、阿里的产品和服务创新策略 4、移动互联网的产品的演变趋势 5、互联网的运营模式./ 嘉宾:阿里巴巴商学院副院长 16:10-18:00 会务组安排入住酒店,晚餐 8:40-9:30 早餐后赴杭州下沙娃哈哈总部 上午考察【娃哈哈集团生产基地】: 9:30-12:00 参观娃哈哈集团展厅、生产车间、生产线; 总部交流:娃哈哈管理创新 12:00-13:10 餐厅用餐 娃 哈 哈 下午:交流娃哈哈渠道管控之道 1、 渠道布局 2、 企业推新战略与渠道布局 13:10-16:10 3、 渠道下沉 4、 经销商分销平台建设 5、 分产品、分渠道运作 交流嘉宾:娃哈哈西南区区域总监 16:10-18:10 乘坐豪华大巴前往江阴市海澜集团,会务组安排用餐、住宿

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08:45-09:10 前往海澜集团 上午:海澜集团总部参观 1、 参观欧式建筑风格的海澜总部大楼 2、 参观海澜发展厂史馆 3、 参观海澜服装车间 4、 参观海澜旗之家舰店 5、 参观海澜国际赛马场 09:10-12:00 12:00-13:10 餐厅用餐 下午:海澜总部国际会议厅交流 13:10-16:10 1、 海澜的企业管理创新经验 2、 海澜的多元化 3、 海澜的营销创新 交流嘉宾:海澜集团分管营销的副总 16:10-18:00 海澜 集团 乘坐豪华大巴前往南京市,会务组安排用餐、住宿 苏宁总部参观: 1、苏宁企业发展展厅 介绍老店位置,外观布局,—进入老店介绍(实体旧机、收银台、办公室)— 图文墙介绍老照片和报纸内容(着重介绍93年空调大战)—第一次创业(重点 介绍99年钟山会议)—第二次创业—愿景墙(详细介绍未来规划) 9:40-12:00 2、苏宁人力展厅:价值观介绍—人力资源理念展示(强调集团对人才的重视)—人力资源情况概述(员工数量及分布、人才特点)—员工发展与激励(人才观、事业经理人等的含义以及各人才梯队情况)—人力资源管理信息化(人力资源信息化管理介绍)—苏宁时刻区/苏宁之夏(播放苏宁时刻短片,通常内部参观可播放)—1+阳光行影片(各地的社会公益活动)—社会责任综合展示区(简单介绍社会责任的各个方面)—党建专题片—党、团、工会组织建设工作)—自助综合查询机 12:00-13:10 餐厅用餐 下午苏宁易购总部交流: 1、苏宁的战略转型 2、苏宁020模式 3、苏宁开放平台 交流嘉宾:苏宁易购运营总监 17:43-22:09 会务组送站,乘坐G7664 南京南--温州南,返回温州

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