C，吃不准或不知道就圈B。
（1） 我不做盲目的事，我总是有的放矢，用正确的步骤来解决每一个具体的问
题。 C
A B
（2） 我认为，只提出问题而不想获得答案，无疑是在浪费时间。 A B
C
第三部分 工作环境的测评
1.你的工作难度是多少？
指导语：请你根据自己工作的实际情况，在五个备选答案中选择一个，把相应的字母圈起来。
（1） 你在从事工作前是否得到明确的指示？
A.一直得到 B.经常得到 C.有时得到 D.很少得到 E.从未得到
（2） 你了解工作是否做好了，容易不容易？
A.非常困难 B.相当困难 C.比较困难 D.比较容易 E.十分容易 2.你所在小组的心理气氛好吗？
指导语：请你仔细阅读下列各题，然后根据你平时的观察客观地回答，假设的情况都是指一般的或常见的情况，特殊事例除外。圈出你的回答。
（1） 你小组的一位同事生病住院，你小组有多少人会去看望他？（用百分比表示）
A.90%以上 B.75-89% C.60-74% D.45-59% E.44%以下
（2） 你小组发生无谓的争吵频率是多少？
A.1次以下/周 B.2-4次/周 C.1次/天 D.2-3次/天 E.4次以上/天
第四部分 人力资源管理能力的测评
1.你受人欢迎吗？
指导语：请你如实回答下列每一题，A=一直是的：B=经常是的：C=有时是的；D=很少是的；E=从来不是的。请圈出相应的字母来表示你的回答。
（1） 你是否觉得有许多同事都给你留下美好的印象，从而使你喜欢他（她）们？
ABCDE
（2） 你的同事是否容易受人的感染，接受你提出的意见和建议？
ABCDE
2.你具备管理潜能吗？
指导语：请你如实地回答下列60道题，假设题目中的内容是一般情况下，或是大多数情况下发生的，请只用“是”或“否”来回答。
（1） 买东西喜欢讨价还价吗？ （2） 曾在某些集会中担任过主持人吗？
参 考 答 案(略)