1、答：单位部分按照职工工资总额的2%缴纳，个人部分按照职工工资总额的1%缴纳。
2、答：包括：各类企业及其职工；事业单位及其职工；民办非企业单位及其职工；社会团体及其专职人员；国家机关中事业编制人员、劳动合同制工人和其他工勤人员、有雇工的城镇个体工商户及其职工。
3、答：必须是以单位形式参保，个人不得参加失业保险。并且单位已给员工缴纳养老保险，不参加养老保险不能参加失业保险。
4、答：1、失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年的；
2、非因本人意愿中断就业的；
3、已经进行失业登记，并有求职要求的。
5、答：失业人员在领取失业保险金期间，享受基本医疗保险待遇。医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
6、答：14个月
7、答：失业人员在领取失业保险金期间死亡的，向其遗属发给一次性丧葬补助金4000元和抚恤金6000元。
个人死亡同时符合基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的，其遗属只能选择领取其中的一项。
8、答：市区680元/月，四个县450元/月。
9、单位招用农民合同工连续工作满一年的，本单位已经足额缴纳失业保险费（农民工个人不缴费），劳动合同期
满或提前解除劳动合同的，将单位为其缴纳的失业保险费作为社会补助金，一次性发给本人。
10、不可以领取。
四、论述题
1、论述失业保险制度及其功能
答：失业保险制度是国家以立法的形式集中建立保障资金，对遭遇失业风险而失
去收入来源的劳动者在一定时期提供基本生活保障的一种社会保险制度。失业保险制度有两大功能：一是对失业人员进行救济，保障其基本生活，维护社会稳定;二是促进失业者尽快再就业，从而抑制失业。生活保障功能是失业保险制度设立的最初目的，反失业功能的强化则是全球失业保险制度的发展趋势。
2、论述如何深化失业保险制度改革。
答：（1）完善失业保险制度要服务于市场经济体制的大目标。
（2）解决隐性失业、结构性失业作为我国失业保险的主要制度功能：①强调失业保险享受资格；②熨平经济周期以减少国家抑制经济过热之后产生的失业，同时保障经济景气度偏低时失业人员的基本生活需求；③重视提高失业和下岗人员的技能。
（3）提高系统功能：①失业保险作为短期支付类项目，其总需求取决于近期失业人数和待遇水平；②根据失业保险的主要环节，做好从员工剥离下岗到其再就业这一过程中各环节工作的衔接配套；③强化对失业保险基金筹集和使用的管理。
3、从我国目前实际工作需要和今后建立健全社会保障体系上看，论
述完善我国失业保险制度的必要性
答：（1）加快建立完善的社会主义市场经济体制的需要；
（2）实施积极就业政策和调控失业的需要； （3）保障失业人员基本权益的需； （4）实现失业保险可持续发展的需。
4、试述提高失业保险基金统筹层次的必要性
答：失业保险基金统筹，是指在一定区域范围内统一调度使用失业保险基金。作
为一项社会保险制度，失业保险的理论基础是被称为“大数法则”的统计规律，即当总体的样本数量充分大时，事件发生的频率趋于稳定。失业保险覆盖范围、参保人数必须在达到相当规模的条件下，失业保险才能有效地发挥分散风险、互济互助的作用。如果失业保险基金的统筹层次过低，就会危及这一制度的基础，制约失业保险作用的正常发挥。除此之外，在相同情况下，较高的基金统筹层次，还具有多方面的优点：能够提高基金使用效益，节省管理成本；有利于均衡企业的缴费负担，促进企业的公平竞争；将使不同地区失业人员的待遇标准趋于统一，促进劳动力的合理流动和统一劳动力市场的形成等。
5、试述失业保险基金具有的哪些特点及构成。
答：失业保险基金具有普遍性、强制性和互济性。
《失业保险条例》规定：失业保险基金由下列各项构成：
（1）城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费； （2）失业保险基金的利息； （3）财政补贴；
（4）依法纳入失业保险基金的其他资金。
五、案例分析
1、李某与王某同时在某市广告传媒公司工作，按照规定参加了失业
保险。该公司实行竞争上岗制度，累积缴纳了3年9个月的失业保险费后于2013年5月失业。王某因户口性质为农村户口，故单位在参保时，为其按农民合同制工人参保。请回答：
（1）按照《失业保险条例》规定，李某能够领取的失业保险金期限是多少？
（2）按照《失业保险条例》规定，王某能够领取的失业保险金期限是多少？
答：（1）按照《失业保险条例》规定：累计缴费一年不足五年，领取失业保险金的期限最长为十二个月。
（2）按照《失业保险条例》规定：由社会保险经办机构将单位为其缴纳的失业保险费作为生活补助金，一次性发给本人。
2、某国有企业有以下几名员工： A员工缴纳2个月失业保险费后失业；
B员工缴纳失业保险费25年后失业，领取失业保险金6个月后退休并享受基本养老保险待遇；
C员工缴纳3年失业保险费后失业，领取失业保险金2个月后再次就业。
试根据国家在失业保险待遇方面的有关规定，阐述A、B、C三位员工失业保险待遇的核定思路。
答：（1）A员工不享受失业保险待遇。根据《失业保险条例》规定，缴纳失业保险费满1年方可享受失业保险待遇，A员工只缴纳2个月的失业保险费，故不应享受失业保险待遇。
（2）停止B员工的失业保险待遇。根据《失业保险条例》规定，失业人员达到
退休年龄时，可以从享受失业保险直接过渡到养老保险，基本生活养老保险予以保障。在这种情况下，应停止其享受失业保险待遇。
（3）停止C员工享受失业保险待遇。根据《失业保险条例》规定，失业人员就业后将有生活来源，失业人员转为从业人员，已不属于失业保障的范围。
3、×××科技有限公司是一家高科技企业，主要从事电脑软件和硬件的研发和销售业务。该公司有城镇职工50人，2013年该公司城镇职工的月平均工资为1200元。根据《失业保险条例》的规定，计算 （1）该单位2013年1月份的失业保险费缴费工资基数。 （2）该单位本身2013年1月份应缴纳的失业保险费总额。 （3）该单位全体职工个人2013年1月份应当缴纳的失业保险费总额。
答：（1）该单位缴费工资基数
=50×1200=60000（元）
（2）单位本身2013年1月份应当缴纳的失业保险费总额 =60000×2%
=1200（元）
（3）单位全体职工个人2013年1月份应当缴纳的失业保险费总额 =60000×1% =600（元）
4、陈某失业后，经当地失业保险经办机构审批可享受12个月的失业保险待遇。除此外，其失业保险经办机构还按相关规定为陈某免费缴纳12个月职工基本医疗保险费。此人在领取完第8个月失业保险待遇后，又被新单位聘用并要为其缴纳各项社会保险费。请回答： （1）陈某剩余的失业保险金的期限该如何处理？
（2）陈某入职后，医疗保险待遇可否继续由失业保险机构为其缴费？
如果能，该如何处理；如果不能改如何处理？
答：（1）重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次应领取而未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。 （2）不能。重新就业后，需本人自行到失业保险经办机构办理医疗关系转移手续。
5、赵某在某房地产销售公司工作，按照规定参加了失业保险。该公司因企业经营不善，故裁员。赵某从2009年3月份入职至今，单位共计为其缴纳失业保险费4年10个月。单位为赵某出具解除劳动关系手续后，告知赵某可到当地失业保险经办机构申请失业保险待遇。失业保险经办机构在对其申报资料审核后，核定为其发放为期12个月的失业保险金，并告知可为期缴纳医疗保险费。请回答： （1）失业保险经办机构应为其缴纳几个月的医疗保险费？ （2）失业人员在享受医疗保险待遇时，应符合哪些要求？
答：（1）12个月。
（2）失业人员需满足以下条件： ①失业人员本人同意；
②失业人员个人医保账户无欠费及断档情况；
③失业人员个人医保账户参保形式不低于职工基本医疗保险缴费标准；