隐患排查，完善水上交通安全管理机制。推进海事执法装备现代化建设，着力建设安全监控平台、海事船艇、海事应急指挥车、海事应急救助基地等项目。全面运用船舶自救互救机制建设成果，完善应急预案，加强相关涉水单位的联动联防，建立健全水上应急处置指挥协调机制和合作机制。引导培育社会化救助力量，强化各类应急演练，切实提高人命救助、船舶溢油等各类突发事件的应急处置能力。努力实现海事监管全覆盖、重点船舶跟踪全过程、反应快速、救助高效的目标，提高安全监管水平，确保辖区水上安全形势持续稳定。
3、完善公共服务体系，提升安全保障水平。深入贯彻落实省政府《关于加快长江等内河水运发展的实施意见》，不断优化嘉陵江水运发展环境。全面清理和规范海事行政收费项目及收费标准、范围，以及非行政审批项目。加快电子政务建设，加大信息公开力度，提升行政效能和服务水平。加强渡口码头建设，加快渡船更新改造，推进渡改人行桥项目建设，服务群众出行。扶持壮大骨干水运企业，调整优化船舶运力结构，推进新型运输方式，强化水路运输保障服务。牢固树立执法为民、服务社会的宗旨意识，转变管理方式、强化服务理念，发挥嘉陵海事比较优势，优化信息保障服务，全面提升服务质量和水平。
4、实施创新驱动工程，提升发展内生动力。坚持用规划指引发展，抓住国家依托长江黄金水道建设中国经济新支撑带的重大机遇，开展水运发展和水上安全专项研究，编制
嘉陵海事“十三五”水运发展和安全发展等相关规划。因地制宜，细化措施，确保落实。加快推进海事监管模式创新，应用水上交通安全风险评估系统，完善船舶动态管理系统。提高嘉陵海事装备和管理的信息化、现代化水平，全面提升海事综合竞争力。
5、实施规范执法工程，提升依法行政水平。研究学习贯彻落实《四川省水上交通安全管理条例》、《四川省港口管理办法》等法律法规的行业管理制度，规范统一执法程序和标准。严格执行海事行政处罚自由裁量标准、海事执法调查取证制度和执法责任追究制度，规范执法行为。抓好“五统一”建设工作，树立良好的对外形象。加强执法评议考核督查工作，积极预防和化解行政执法争议。强化海事管理科学规范，管理体制合理，管理机制科学，管理严格持续，运转协调顺畅，形象统一规范，执法风纪严整。包括健全海事法规规范体系、推进执法行为规范、完善执法监督、深化联合执法一体化、规范内部综合管理，提升管理水平。
6、加强职业培训，提升队伍综合素质。根据《交通运输部海事局关于开展全国地方海事全员培训工作指导意见》、《全省航务海事系统“十二五”人才队伍建设规划》等要求，开展人员培训。按照分类分级培训原则，及时推荐新进人员参加行政执法适任资格培训。适时有条件的对在职职工进行道德培训、专业知识培训、技能培训等专项培训。对有条件的年轻职工，积极推荐参加继续教育和学历培训，进一步提升职业素质和履职能力。全面推行半军事化管理，
以提高能力、强化素质为核心，以培养拔尖人才和专业技能型人才为重点，以“三支队伍”建设为主线，为嘉陵海事科学发展提供有力的人才保障和智力支持。
站在新的历史起点上，全体嘉陵海事人将以“革命化、正规化、现代化”建设为统领，紧紧围绕水上安全监管中心工作，坚持依法行政、以人为本、创新驱动的基本原则，以勇于改革、锐意创新的精神，脚踏实地、追求实效的作风，面向社会、开门建设的方法，建设一支听从指挥、素质精良、作风过硬、服务人民的海事队伍，建立职责清晰、管理规范、运转协调、行为统一的海事管理体制机制，形成监管到位、保障有力、反应快捷、服务智能的现代海事服务体系，全面提高嘉陵海事科学发展水平，努力建设党和人民满意的嘉陵海事！