其上下班实际交接情况,项目部将进行评议,纳入月度奖金评定依据。
第三章 附 则
第十四条 本奖励办法是针对盾构项目的施工特点而设立,奖励金是保证和推进盾构掘进进度的额外奖励,项目基本奖金仍按照公司相关规定正常发放。
第十五条 本奖励办法在执行过程中如遇到工程的特殊性,项目部可呈递书面报告提出修改意见,经公司主管领导同意后,可执行调整后的管理办法。
第十六条 本次办法暂试行,自办法下发之日起执行。
- 6 -
其上下班实际交接情况,项目部将进行评议,纳入月度奖金评定依据。
第三章 附 则
第十四条 本奖励办法是针对盾构项目的施工特点而设立,奖励金是保证和推进盾构掘进进度的额外奖励,项目基本奖金仍按照公司相关规定正常发放。
第十五条 本奖励办法在执行过程中如遇到工程的特殊性,项目部可呈递书面报告提出修改意见,经公司主管领导同意后,可执行调整后的管理办法。
第十六条 本次办法暂试行,自办法下发之日起执行。
- 6 -
下一篇:2017年计算机类基础课试题