中共湖北省电力公司仙桃市供电公司委员会 关于印发《仙桃市供电公司开展“作风
建设年”活动指导意见》的通知
公司所属各单位党组织：
为认真贯彻落实荆州供电公司党委关于开展“九比九争”活动的重大工作部署，公司党委决定在公司系统全面开展“作风建设年”活动，切实加强公司系统的作风建设，进一步推进党的先进性长效机制建设，促进企业又好又快和谐发展，现制定《仙桃市供电公司开展“作风建设年”活动指导意见》（见附件），并予以印发，请结合实际认真贯彻落实。
附件：仙桃市供电公司开展“作风建设年”活动指导意见
二○一一年四月十五日
附件
仙桃市供电公司
开展“作风建设年”活动指导意见
为了加强对“作风建设年”活动的领导，同时便于基层单位明确活动的具体要求，把握全年各阶段的工作重点，统筹兼顾各项日常工作，确保“作风建设年”目标任务的实现，特制定开展“作风建设年”活动指导意见。
一、统一思想，加强领导，认真落实“作风建设年”活动的重大部署
（一）指导思想：以科学发展观为指导，以“改进作风、促进发展”为主题，围绕“一强三优”现代公司的发展目标，加强领导班子和干部队伍作风建设，深化行业作风建设和优质服务工作，全面实施精细管理，不断开创公司改革发展新局面，努力实现公司又好又快发展。
（二）活动主题：改进作风，促进发展。
（三）活动目标：加强领班子和干部队伍作风建设，使公司各级领导干部作风明显改进、群众意识明显增强、廉洁从业明显规范、工作效率明显提高，造就一支作风过硬的干部队伍。深化行业建设和优质服务工作，规范服务行为，创新服务方式，
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提高服务质量，提升企业社会形象。全面实施精细化管理，改进工作作风，提高管理水平，提高工作绩效，提升同业对标水平。
（四）组织机构：成立仙桃市供电公司“作风建设年”活动领导小组。
组 长：何 飞 杨 宏
副组长：金志才 杜红星 熊国华 陆宇洋 廖前卫 成 员：黄发炳 熊孝权 尹文雄 向劲松 周旭波
游勇涛 郭 为 周 冰 杜志伟 谢海燕
领导小组下设办公室，具体负责“作风建设年”日常组织协调工作。
主 任：黄发炳
成 员：张 芬 张 莉 周振华 唐启斌 尹 芬
陈永超 张丽群 徐 耀 席 念
（五）工作要求：
1、成立组织机构。“作风建设年”活动涉及工作面很宽，时间跨度长，必须加强领导和协调。为此，各单位要对应公司领导小组，以确保政令畅通和责任落实。各单位领导机构要分析本单位的工作重点，在年初部署工作的基础上，进一步完善工作措施，丰富工作载体，将工作任务落实到生产经管工作中。
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2、加强制度建设。“作风建设年”活动包括“领导干部作风建设年”、“优质服务年”和“精细管理年”活动，其中的一些重大工作部署，需要结合实际拟定细致的工作方案，并形成与一些重大工作部署，需要结合实际拟定细致的工作方案，并形成与之配套的保障制度。开展活动应该与与生产经营管理害际相结合，与Erp管理体系建设和同业对标工作相结合，并以制度体系建设形成长效工作机制。
3、倡导创新意识。构建创新文化，大力倡导管理创新和技术创新，动员全体干部员工创造性地开展工作，探索工作新思路，研究有效的工作手段和载体，形成一批管理创新成果和技术创新成果。
4、营造良好氛围。各单位要加强宣传发动工作，及时宣传公司的工作要求，强化各级各类工作人员的工作责任，统一干部员工的思想。要加强氛围营造工作，及时宣传工作动态和典型，交流工作经验，促进活动的顺利开展。年内，公司党委将开展“双优双满意干部”、“双文明标兵”优质服务先进集体和服务明星、精细管理细节评选工作，各单位要做好工作资料的收集归档，积极参与申报评比工作。
涉及“作风建设年”重点工作的责任领导、责任部门、责任单位、配合部门，要严格按照公司“作风建设年”重点工作
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责任分解及督办表的工作时限，积极主动地开展工作，及时准确地发现问题、解决问题，确保上级公司党委安排和部署的工作落到实处。
二、以加强领导班子和干部队伍作风建设为重点，开展领导干部“作风建设年”活动
“领导干部作风建设年”活动是公司2011年党的建设工作的重点内容，要全面加强领导干部学风、思想作风、工作作风、生活作风建设，促进公司和谐稳定，促进党风廉政建设和“四好”领导班子建设。
（一）深化“四好”领导班子创建工作。要按照国家电网公司党组《关于创建“四好”领导班子的意见》相关要求，落实工作措施，把创建活动与学习型领导班子建设和日常工作紧密结合，不断创新活动载体。要抓好基础工作的落实，重点抓好党委会议、党委中心组学习、党委工作联系点制度等基础工作。年底争取评为“四好”领导班子。
（二）加强干部队伍管理。进一步加强教育，开展主题警示教育大讨论活动，开展“勤奋、廉洁十大感动事迹”评选活动，举办廉政讲座，赠送廉政手册，实行党员领导干部廉政承诺。进一步强化监督制约，认真执行轮岗交流、党风廉政建设工作巡视、纪检监察工作定期报告等制度，完善领导干部廉政
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