附件2：
中央广播电视大学开放教育 天津广播电视大学本科毕业论文
（3号宋体加粗）
论文标题（2号黑体）
——副标题（小2号黑体[没有不写]） 项目名称 3号黑体 填写内容： 3号楷体 作者：成材
学校：天津广播电视大学××分校 专业：工商管理 年级：09级
学号：2009×××××× 指导教师：育才 年 月
6
（空一行）
内容提要（4号宋体）
（空一行）
300——500字
关键词：3-5个
7
（空一行）
目录（4号宋体）
（空一行）
一、企业变革 1 （一）* * * * ** * * * * 1 （二）* * * * * 2 二、组织结构 （一）* * * * * （二）* * * * * （三）* * * * ** * * * *
内容小4宋 8
（空一行）
网络经济时代企业组织的变革(3号黑体，居中)
（空一行）
互联网业务在全球的迅速发展及其诸多产业的广泛相互性，使其深深地融入到现代社会
经济生活的各个层面，
一、企业变革
（一）互联网业务
1.坚持以人为本，树立“创新人”的新理念，实现分散式管理
内容小4宋体 知识型员工具有较强的获取知识、信息的能力以及处理、应用知识和
2.提供一种自主、宽松的工作环境，使其有利于知识型员工的创新
在非知识型企业，主要重视对物质资源和员工重复性工作的管理。这种管理方式在一定程度上大大提高了生产效率，但让员工被限企业组织 3.
（正文小4宋体 5000字以上） 每页 35个字/行 × 29行 页边距为：天头（上） 20mm； 地脚（下）15mm； 订口（左） 20mm；翻口 （右）15mm。 二、知识型企业人力资源部组织结构的构建 页码居中。 （一）传统企业人力资源部组织结构的构建 全部A4纸打印。 传统人力资源部作为一个独立的职能部门，直接对副总裁或总裁负责，其 （二）知识型企业新人力资源部组织结构的构建 根据上述的知识型企业员工的特点可知，
参考文献（4号黑体）
1. 作者名：文章标题，刊物名，期数 （年、期号）（5号宋体） 2. 作者名：著作名，出版社，日期 3. 4. 5.
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