怎样当好领导干部试卷 试题(2)

2020-06-18 20:15

您的答案: C

第 19 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案:

第 20 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案:

科学领导是应用( )的理论方法实施领导,使之更加有效的过程。 管理艺术 现代科学 高新技术 最先进 B B

多选题部分(每小题3.0分,共30.0分)

第 1 题. A. B. C. D. E. F.

标准答案: 您的答案: 第 2 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案: 第 3 题. A. B. C. D. E.

标准答案:

获得领导能力的途径有( ) 通过培训增加知识 通过挂职丰富经历 通过交流开阔视野 通过任务总结经验 通过思维创新方法 ABCDE

共性培训内容有( )

法制\\基本政策

规则和程序(决策程序、行政程序) 管理理论和实践

荣誉和责任;发展展望与职业信心 ABCD ABCD

领导者的任职资格条件包括( ) 必要的社会阅历 必要的道德素质 必要的学历教育 必要的处置能力 必要的外部形象 必要的健康状况 ABCDEF ABCDEF

组织层级构成至少( )层,使提高领导权威与组织目标的实现相辅相成。 一 二 三 四 B B

您的答案: ABCDE 第 4 题. A. B. C. D. E.

标准答案: 您的答案: 第 5 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案: 第 6 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案: 第 7 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案: 第 8 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案:

岗位分类有( ) 决策类岗位 管理类岗位 技术类岗位 艺术类岗位 ABC ABC

针对基层领导的培训方法有( ) 监督和激励的方法 绩效反馈 职业生涯规划

设计和实施奖励系统 ABC ABC

“领导”的三要素包括( ) 部下 时间 目标 权利 ACD ACD

针对中级领导的培训内容有( ) 设计和实施有效的群体和群际工作 规定和控制群体绩效指数 诊断和解决群体群际问题 设计和实施奖励系统 ABCD ABCD

领导艺术的基本方法有( )

部署和配制力量

善于洞察、判断和决策

在实施指挥和变更上善于变化

在沟通协调和化解矛盾上体现领导的作用和能力 在部署指导和激励上有非常强的感召力 ABCDE ABCDE

第 9 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案:

第 10 题. A. B. C. D.

标准答案: 您的答案:

公务员培训的类型包括( ) 初始培训

任职培训、专业培训 更新培训

继续教育和后备干部培训 ABCD ABCD

学习型工作包括( )

委派参与处理解决难题,制定使问题得到解决的方案; 委派参加重要会议和重要政策的调研、决策、修订过程; 委派重要任务,协调复杂矛盾,开创新领域;

委派主持阶段性调整或实验工作;承担重要的谈判任务 ABCD ABCD


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