(编号) 北京理工大学远程教育学院2010-2011学年第一学期
《企业文化》模拟试卷（B卷）
教学站 学号 姓名 手机号 成绩 开卷
一、填空题（每空1分，共20分）
1、现代企业管理的核心是对 的管理。
2、企业文化的变革与实施需要 、 、 、 等四个阶段。
3、文化认同是指企业文化所提倡的 、 及标识在员工那里得到认同的程度。
4、企业文化的盘点，就是对企业现在文化的一次调查和分析，常用的一些调研方法主要包括： 、 、 、 等工作方法 5、培养企业风俗，应该遵循以下原则： 、 、 、 。
6、企业文化建设的重要手段是 和 的培训。
7、在市场竞争中，企业的竞争力是由 、 、 三个因素组成的。
二、名词解释（每题5分，共20分） 1、企业软管理
2、企业形象
3、文化认同
4、企业核心价值观
1
三、简答题（每题10分，共30分）
1、简述持续增长的成功企业具备几个特征？
2、简答企业文化建设的不平衡性
3、简述企业文化的内涵。
4、新企业文化实施中需注意哪些问题？
2
四、论述题（每题15分，共30分）
1、设计企业企业文化的观念导、制度层/行为层和符号层时，应注意什么问题。
2、如何进行企业文化的盘点与设计？谈谈你是如何理解的？
3