福师《人力资源管理学》在线作业一 试卷总分:100 得分:100
一、 单选题 (共 8 道试题,共 16 分)
1. 法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资（）%的工资报酬 A. 100 B. 200 C. 300 D. 400
满分：2 分 正确答案:C
2. 劳动者患病或者因工负伤的，在病休期间，用人单位支付病假工资不得低于最低工资标准的（） A. 50% B. 60% C. 70% D. 80%
满分：2 分 正确答案:D
3. 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位一次性付清劳动者工资，这一情形称为（） A. 结账
B. 一次性支付 C. 支付劳务费
D. 特殊情况下的工资 满分：2 分 正确答案:D
4. （）将心理学运用到工业领域，开创了工业心理学 A. 雨果?芒斯特伯格 B. 泰勒
C. 罗伯特?欧文 D. 梅奥
满分：2 分 正确答案:A
5. 劳动关系是（）使用者之间因就业或雇用而产生的关系 A. 劳动者 B. 劳动力