水务局党委书记、局长2018年述责述廉报告(2)

一定的差距和不足。一是压力传导机制还不够健全，责任落实还存在盲区。二是抓业务工作较多，抓党风廉政建设相对少，抓得还不够狠。三是对党员干部教育和管理不够，还有待于进一步加强。四是系统管理仍有执纪不严，失之于宽，失之于软的现象。为此，我将以这次述责述廉会议为契机，认真听取各位领导、各位同志的意见和建议，在今后工作中，一是强化责任意识。切实履行好党风廉政建设第一责任人的职责，通过理清责任体系，突出履责重点，严格责任监管，着力形成切实管用的制度机制，推动两个责任落实步入常态化，全力打造忠诚、干净、担当的干部队伍，营造更加风清气正、廉洁勤政的水利政治生态环境。二是加强廉政教育。结合“两学一做”学习教育常态化制度化的不断深入开展，以岗位廉政教育和案例警示教育为重点，积极组织开展多形式、多层次、内容丰富的廉政教育活动，不断增强廉政教育实际效果，切实增强党员干部廉洁从政意识。三是加强制度建设，坚持用制度管人、管事。四是严抓作风建设。以治理“四风”为重点，以监督检查和执纪问责为抓手，持之以恒地狠抓作风建设，强力推进系统党风廉政建设和反腐败工作深入开展。 以上汇报，不妥之处，敬请批评指正。谢谢大家！