今后安全工作的重点内容是：健全完善安全管理制度，落实企业安全主体责任，加强对员工的安全知识培训。四是加强班组安全管理。切实加强车间、班组等一线作业现场安全管理，严格执行各类安全操作规程，定期对安全设施、设备进行维护保养和检测，保障安全设施、设备正常运转，在规定的有效期内。 （五）、及时排查治理安全隐患。
建立安全隐患拉网排查、挂牌整改、档案管理、追踪督办、复查验收等工作机制。企业要落实主要负责人到全体员工的隐患排查治理和监控责任制，经常性开展安全隐患排查，切实做到整改措施、资金、责任、时限和预案 “五到位”，建立以安全生产管理人员为主导的隐患整改效果评价和隐患排查治理后续评估制度，确保整改到位，对隐患排查不力造成事故的，依法追究相关负责人员的责任，对停产整改逾期未完成的不得复产。 （六）、全面推进安全生产标准化。
按照有关法律法规要求，进一步健全企业安全标准体系和工作考核激励机制，深入开展岗位达标、专业达标、企业达标为主要内容的安全生产标准化建设。
（七）、加强作业场所职业健康危害防治。
根据有关规定申报作业场所职业健康危害，加强职业健康危害知识培训和安全教育，配备合格防护用品，完善作业场所职业健康危害防护设施设备，定期对接触到职业危害的员工进行职业健康检查。
（八）、完善应急预案。
定期评审修订应急预案，现场处置方案、专项应急预案与综合应急预案相衔接，赋予生产现场带班人员、值班调度在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的决策权和指挥权。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，从重追究相关人员的法律责任。 （九）、建立完善企业安全生产预警机制。
企业要建立完善安全生产动态监控及预警体系，定期进行风险分析、评估。发现事故征兆要立即发布预警信息，落实防范和应急处置措施。尤其针对突发恶劣天气，须24小时预警，重大危险源和重大隐患须报安监和其他主管部门。 （十）、依靠科学技术，进一步强化安全管理。
推广应用北斗星监控系统、GPS视频监控等先进的科学技术，加快安全生产关键技术装备的换代升级，大力推广安全生产适用的新装备、新工艺、新标准，提高安全管理的智能化水平。
起草人：赵琳琳 审核人：张千业 批准人：林杰
汕头金平区万通运输有限责任公司
2015年1月15日
汕头金平区万通运输有限责任公司
万运发(2015)第04-1号 关于颁布实施安全生产中期规划的
通 知
送各科室、部门：
为深入学习贯彻党中央、国务院关于安全生产的指示精神和决策部署，加强企业安全生产管理工作，控制企业安全生产活动，进一步明确安全生产责任人的安全管理职责，杜绝重特大道路交通事故，遏止重大责任交通事故，减少一般交通事故，保障人民生命财产安全，根据《安全生产法》、《广东省安全生产条例》、《道路交通安全法》、《广东省交通安全条例》、《道路货物运输管理规定》等相关法律法规，按照公司安全生产重点工作目标分解要求，结合企业安全生产实际情况，制订中长期规划并予以实施： 一、安全生产方针
“安全第一，预防为主，综合治理” 二、2015年度安全生产工作总目标 1、杜绝特大责任行车事故；
2、道路交通责任行车事故率低于2次/百万车公里； 3、责任行车万车公里死亡率低于0.2人/百万车公里； 4、责任行车万车公里伤人率低于1.1人/百万车公里； 5、财产经济损失率低于8千元/百万车公里； 6、火灾、爆炸事故为零；
7、安全隐患整改率达到100%；
8、车辆驾驶员及装卸员证照审验率达到100%； 9、确保公司无“三超一疲劳”酒驾等违法行为； 10、安全教育培训率达到100%； 11、资质合格率100%， 12、签订安全责任状率100%， 13、车辆保险率100%， 14、消除隐患率100%
15、创建安全生产标准化达标企业。
公司各部门依据本安全生产目标，结合本部门实际情况，在相关职能和层次上进行分解，签订各级安全生产目标责任书，确定量化年度安全工作目标，以便于考核评定。
三、当前至2017年安全目标（公司十二五规划2016—2021年）今年是公司提出“十二五”规划的第三年，也是企业落实年和安全生产年，公司根据“十二五”精神和上级部门的要求，制订公司五年安全目标。
五年安全目标：追求最大限度地不发生各类道路交通安全责任事故，不发生工业安全生产事故。深入开展安全生产标准化管理，遵循以人为本的原则，加强从业人员安全宣传教育培训，努力提高员工队伍安全素质，在企业各级建成完善的、体系化的安全生产长效管理机制。 主要做好以下几方面的工作：
（一）依据新的法律法规及时修订、完善、补充公司各项安全管理制
度；
（二）根据安全管理制度制订相关的安全工作操作规程； （三）坚持从业人员的安全教育培训；
1、是定期组织驾驶员装卸员和责任经营人的安全教育培训； 2、是定期对安全管理人员进行安全教育培训。
(四)坚持开展对车辆的季节性安全检查，节假日安全检查，综合安全检查和日常安全检查； 1、严格对营运车进行到期检查
2、对长营运车安全附件进行到期检测 (五)坚持以科技为支撑，提高技防能力； (六)坚持加强开展安全基础管理工作； (七)坚持隐患排查治理；
(八)坚持对事故严格按照“四不放过”原则进行处理； (九)坚持对违法违规行为进行严肃处理； (十)坚持安全文化建设，创造良好的安全环境；
(十一)坚持安全生产费用专款专用，保证安全生产投入的有效实施； (十二)坚持严格执行操作规程和安全生产作业规定，严格违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
安全生产工作任重道远，全体干部员工要更清醒的认识到“隐患险于明火，责任重于泰山”，一定要用心抓好抓实安全工作，不断增强安全保障能力，努力实现安全生产与发展。要在2016年底和2021年底分别对本规划情况进行中期评估和终期考核。