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ChongQing JAMI Business Information Consulting Co., LTD 问题11:外国人从我国其他省市来转移来重庆就业,需要办理什么样的手续?
答案:如果外国人从其他省市转移来渝就业,是同一个企业,而且已持有中国驻外使领馆签发的Z字签证的,可以在注销/转移原有就业证后,一次性提交外国人就业许可和外国人就业证的所有资料,及其重庆公司的上级公司出具的工作调派证明原件、注销/转移原件,直接办理《外国人就业证》。办理时限5-10个工作日。否则必须在注销其原有就业证后,重新办理《外国人就业许可》和《外国人就业证》
问题12:外国人在渝就业,发生劳动争议后适用什么法律?
答案:用人单位与被聘用的外国人发生劳动争议,应按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》处理。
政策依据:《外国人在中国就业管理规定》(劳部发〔1996〕29号)及人社部、外交部、公安部有关文件规定
问题13:办理台湾、香港和澳门人员《就业证》的基本程序是什么?
答案:用人单位为台、港、澳人员在内地就业申请办理就业证,应当向所在地的地(市)级劳动保障行政部门提交《台湾香港澳门居民就业申请表》和相关有效文件。
劳动保障行政部门应当自收到用人单位提交的《台湾香港澳门居民就业申请表》和有关文件之日起10个工作日内作出就业许可决定。
政策依据:《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》(劳动保障部令第26号)
问题14:办理台湾、香港和澳门人员《就业证》的条件是什么?
答案:一、以下来渝就业的台港澳人员须办理《台港澳人员就业证》
(一)与用人单位建立劳动关系的人员;
(二)在内地从事个体经营的香港、澳门人员;
(三)与境外或台、港、澳地区用人单位建立劳动关系并受其派遣到内地1年内(公历
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ChongQing JAMI Business Information Consulting Co., LTD 年1月1日起至12月31日止)在同一用人单位累计工作3个月以上的人员。
二、用人单位拟聘雇或者接受被派遣的台、港、澳人员,应当具备下列条件:
(一)年龄18至60周岁(直接参与经营的投资者和内地急需的专业技术人员可超过60周岁);
(二)身体健康;
(三)持有有效旅行证件(包括内地主管机关签发的台湾居民来往大陆通行证、港澳居民往来内地通行证等有效证件);
(四)从事国家规定的职业(技术工种)的,应当按照国家有关规定,具有相应的资格证明;
(五)法律、法规规定的其他条件。
政策依据:《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》(劳动保障部令第26号)
问题15:办理台湾、香港和澳门人员《就业证》时,需提供哪些资料?
答案:用人单位为台、港、澳人员在内地就业申请办理就业证,应当向所在地的地(市)级劳动保障行政部门提交《台湾香港澳门居民就业申请表》和下列有效文件:
(一)用人单位营业执照或登记证明;
(二)拟聘雇或者接受被派遣人员的个人有效旅行证件;
(三)拟聘雇或者接受被派遣人员的健康状况证明;
(四)聘雇意向书或者任职证明;
(五)拟聘雇人员从事国家规定的职业(技术工种)的,提供拟聘雇人员相应的职业资格证书;
(六)法律、法规规定的其他文件。 政策依据:《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》(劳动保障部令第26号)
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