奖表彰情况；
（3）参加文化艺术比赛、体育比赛的获奖表彰情况；
（4）参加社团活动与社会工作的业绩。主要考核在校院两级党团组织和学生会任职的学生干部、各级学生社团负责人、有关部门的学生助理和班委、团支委、寝室长等，由各主管部门进行考核。考核结果分五等：优、良、中等、合格、不合格。团委、学生公寓管理服务中心等学生干部任用、考核部门应在新学年开学第一周内将考核结果报学生工作部，由学生工作部转学生所在学院，学院须予以认可。
2）申报和认证 详细计分方法见表二。
表二：发展性素质加分标准
赋分 类别 项目 A（6） B（4） C（2） D（1） 社会实践类 社会实践项 干部考核 全国级先进个人，先进小分队成员 优 省级优秀社团干部 省级先进个人，省级先进小分队成员 良 校级优秀社团干部 校级先进个人，先进小分队成员或优秀实践论文作者 中等 院级先进个人，先进小分队成员 合格 社会工作类 社团工作 团内奖励 国际级 国家级 省部级 校级 院（园）级 文体类 校级优秀团干 特等奖或一等奖或第第一名（6） 2-8名(5) 一等奖或二等奖或第第一名（4） 2、3名(3) 一等奖二等奖（1） （1.5） 被评为校级“十佳”被评为省级“十社团和示范性社佳”社团，核心成团，核心成员（不员（不多于20名） 多于20名） 校级优秀团员 院级优秀团员 院级优秀团干 优胜奖或鼓励奖参赛奖(2) (4) 三等奖或第4、6优胜奖或鼓励名（2） 奖（1.5） 三等奖及以下 （0.5） 研究与创新类 其它 科技、学术论文 课外创新发明 英语（外语） 计算机等级 特殊表彰 第1作者 第2-3作者 第4-5作者 第一专利第二专利人、第三专利人、转让人、转让人 转让人 人及以下 六级通过 六级优秀 四级通过 四级优秀 程序员级 三级 优 二级 良好 ? 英语等级考试以取得的最高等级或最佳成绩计分。一旦取得加分，以后每学年都记一次该分值，直至毕业； ? 计算机的处理方法也应同英语。 3.寝室成绩：
学生在宿舍的表现：最终成绩由公寓管理服务中心提供。 德育考评的等级评定
“思想品德”和“各项能力”占“记实”评价结果的85%，“寝室成绩”占“记实”评价结果的15%。评价标准见表三。 表三：
等级 优秀 良好 合格及不合格 末10％ 备注 受纪律处分、通报批评等情况学生评为合格或不合格 排序 前50% 次40% 四、
几点要求
1、各班要建立相应的工作机构（班级综合评价小组），公平、公正、公开地开
展学生综合素质评价工作。
2、班主任要根据记实情况进行班级讲评。 五、
本实施办法由学院学生综合素质评价领导小组负责解释，院综合评价
办公室负责学生综合素质评价的日常工作。