（该资料为借步森公司为名，其间红河营销中心等皆为编造）
浙江步森服饰股份有限公司（红河营销中心）
成立年份：2000 注册资金：100万元 公司规模：21—50人 公司类型：其他
公司简介：
步森是中国驰名商标之一，专注于男士衬衫，西服，西裤以及夹克衫，T恤衫，职业装等系列产品的生产和销售。创立于1985年，现在已经成为优秀的大众化强势品牌 步森红河营销中心刚刚成立，其他部门已基本完善，现面向社会招收专业人士加盟共同发展
招收：
一，数据专员
1 负责所有门店销售数据录入，盘点检查和监督，不定期对门店盘点数据进行抽盘，保证
仓库，门店库数据的准确性；
2 负责所有门店的调拨单据录入和审核管理工作；负责跟进店铺销售日报，盘点表的整理
和跟踪工作；
3 配合商品部经理做好日常商品管理工作
要求：熟悉电脑操作，会制作各种表单，工作认真仔细，思维清晰，反应迅速，学习以及接受能力强，善于与人交流。有责任心，有意愿在服装行业发展，能吃苦耐劳，有坚定毅力，能承受工作压力，具有良好的服务意识。 面议，招聘方意见2000到3500
二，营销经理
1负责营销中心员工的招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、福利、离职等日常人事工作； 2． 负责营销中心人事文档的编定、分类、下发、存档管理工作； 3． 负责营销中心全体员工的考核及每月考核统计、分析工作； 4． 负责营销中心“制度汇编”的完善、修改工作； 5． 负责营销中心人员社保缴交增减办理； 要求：
1 有很强的计划性和实施执行的能力
2 良好的组织协调能力、判断与决策能力及文字处理能力 3 工作细致、条理性强、做事果断、勇于挑战
4 有工作热情、勤奋、积极上进、讲究工作效率并能承受较大的工作压力。
5 对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作。 薪资：
3000到5000，加双休加福利
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