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根据市总工会关于开展基层工会组织建设情况调研的通知要求，我区迅速成立了以工会常务副主席黄刚为组长、副主席董立为副组长、办公室主任赵樱花和5个基层联合工会负责人为成员的调研工作领导小组，并从区总工会抽出3人组成了工作专班。今年3月中旬至4月底，工作专班采取听汇报、召开座谈会、问卷调查等方式，先后到所辖土城乡、联棚乡、桥边镇、艾家镇、区街办等联合工会进行了专题调研，并深入到地税、国税、统战、工商、经信等职能部门采集比对全区党政机关、企事业单位、社团组织的基本情况统一建立工作台账，特别是土城乡联合工会认真组织，集中7天时间，集中人力对全乡31个基层工会组织建设情况进行了全面调查，做到了有部署、有督办，情况明、底数清，为今后工会工作的开展奠定了良好基础。现将调研情况报告如下：
一、我区基层工会组织建设的基本情况
我区现有基层单位总数317家，正常经营的单位278家，符合建会条件的单位172家，已建立基层工会委员会117家，涵盖单位152家，会员总数4582人，农民工会员2148人。单独设立工作机构的工会委员会74个，按期换届选举的工会委员会75个，建立工会经费审查委员会72个，建立工会女职工组织72个。工会干部数275人，专职干部数2人，兼职干部数273人。由企业行政负责人、控股股东、合伙人或企业人力资源、财务部门负责人兼任的工会主席9人，工会主席直选产生的工会委员会75个。定期召开职工(代表)
大会的工会委员会75个，定期召开会员(代表)大会的工会委员会75个，开展职工之家创建活动的工会委员会74个，定期开展会员评家的工会委员会75个，开展“三亮”活动的工会委员会75个;有独立办公场所的工会委员会75个，年度工会可支配经费数107.4706万。职工入会率达到85 %。
二、我区基层组织建会的主要做法与经验
一是领导高度重视，乘势而上，积极推进基层建会工作。我区辖有2个乡(联棚、土城)、2个镇(桥边、艾家)、1个街办(点军街办)。全区总人口11万。近年来，随着点军建设滨江生态新城区转型升级，乐星红旗等工业企业在本区快速发展，宜昌高新区整体托管电子信息产业园和以旅游业为龙头的现代服务业落户本区，全区从农业型转向集现代工业、农业、旅游、文化等综合型的生态新区初见端倪。由于全区农业人口加快向产业工人、城镇化职工转化，以及外来职工输入本区，全区工会工作越来越重要，特别需要加强基层工会组织建设。为了做好这方面工作，区总工会高度重视，采取积极稳妥的措施，大力推进了基层建会工作。今年3月25日，新任区委常委、宣传部长陈取同志选举为区总工会主席后，提出了“理念要坚定、特色要突出、措施要具体、活动要有谋划、经费人员要到位、要敢于始终做?争取?”的工作要求，明确将工会组建工作纳入到了重点工作，加强了目标考核。
二是坚持原则，依法依规，加强宣传，主动服务。区总工会坚持按照“哪里有企业，哪里有职工，哪里就必须建立工会组织”的原则，