求对妇产科、儿科新上岗人员的资质管理,杜绝无证上岗.并坚持进行18小时岗前培训,考试合格才能上岗,其他人员进行6小时复训,使所有的工作人员对母乳喂养知识能灵活运用,减少临床母乳喂养工作的缺陷.
3、努力加大母乳喂养知识的宣传力度：使广大人民群众更一步掌握母乳喂养的好处,努力营造爱婴氛围,利用宣传栏,宣传标语、医院站加强母乳喂养知识的宣教工作,在产科病区,儿科病区,产科门诊张贴母乳喂养宣传画.并组织人员上街咨询.利用妇产科病房设立宣教室,购置多媒体教学设备,对前来住院的孕、产妇及其家属进行母乳喂养宣教.并分发《母乳喂养》宣传资料,利用孕妇学校每月定期进行母乳喂养知识授课宣教,要求培训面达100%,是接受培训的孕妇家属掌握母乳喂养的好处及母乳喂养的相关技能. 4. 制定有效的监督评价机制,实行奖惩分明.爱婴管理领导小组负责组织每月一次进行督导检查,以现场提问、问卷等方式评价各项措施落实情况并提出整改意见并落实相应的奖惩制度.
四、 加强母乳喂养支持组织的管理
1.做好儿童系统管理,对出院的婴儿生长发育进行评价及母乳喂养指导.
2.积极开展新生儿疾病筛查和听力筛查,新生儿疾病筛查率达、听力筛查达规定要求.
3.将出院母亲保健卡转交给母乳喂养支持组织,定期产后访视,协助解决产妇对母乳喂养的困难和问题,以保证4-6月内纯母乳喂养 篇七：母乳喂养工作计划 母乳喂养工作计划
为了进一步贯彻医院母乳喂养政策，全面促进母乳喂养，保障母婴安全，制定本工作计划：
一，成立贯彻母乳喂养领导小组，负责监督实施母乳喂养计划
二，严格推行促进母乳喂养成功的十点措施和国际母乳代用品销售守则
三 ，每月进行一次母乳喂养知识培训，重点是业务人员和新上岗人员
四 ，对每个住院孕产妇进行母乳喂养知识宣传，做到人手一份宣传资料，人人知晓，设立咨询电话，对出院后的产妇进行母乳喂养指导
五，将母乳喂养纳入医生查房内容并记入病程记录，医院定期抽查
六，禁止医务人员推销代乳品或代乳品的广告进入医院 七，改善基础设施，为母乳喂养提供温馨，舒适的环境 篇八：XX年妇产科母乳喂养工作计划 XX年妇产科母乳喂养工作计划
为了巩固爱婴医院创建成果,使爱婴医院管理各项制度措施执行到位,以爱婴为核心,“儿童优先、母亲安全”为宗旨,围绕长效可延续管理,保护、增进和支持母乳喂养,进步母乳喂养率,以下降婴儿病发率和死亡率。根据本院爱婴行动实施方案要求特制定本年度母乳喂养工作计划以下： 一、加强组织管理,巩固爱婴医院成果
1、 继续在以杨全波院长为组长的巩固爱婴医院管理领导小组领导下,获得院领导对爱婴医院工作的支持, 把爱婴行动的工作列为全科工作的管理目标之一,加强督导与考核,构成长效管理机制,使爱婴医院工作得到可延续性发展。 2、在母乳喂养领导小组的领导下及母乳喂养技术指导小组指导下,科室成立母乳喂养健康教育小组,督导小组,各司其职,以切实展开母乳喂养平常工作。 二、加强爱婴医院平常工作的环节管理
1、根据《二级妇幼保健医院等级达标评审要求》改进产科各项工作。在保证母婴安全的基础上,落实爱婴医院的各项管理工作, 制止奶瓶、奶头、奶粉进进产科病房,坚持初期母婴皮肤接触,早吸吮,争取产后30分钟皮肤接触,早吸吮率达 90%以上,正常产妇和新生儿24小时母婴同室率达 95% 左右,院内新生儿纯母乳喂养率保持在 95%左右。 2、加强产前门诊工作,认真做好产前宣教,产前检查 由取得
执业医师资历证的医师承当。为孕产妇及家属做好母乳喂养知识的健康教育,每人发放一份宣传资料,适时地对每位孕产妇实行产前、产时、产后宣教工作,并进行登记管理,要求每位孕产妇对母乳喂养知识（母乳喂养的好处，早接触、早开奶、早吸允的重要性、按需哺乳等）基本把握。 3、加强孕妇学校工作,孕妇学校按要求布置,环境温馨舒适,并努力拓宽授课内容, 要求涵盖孕前期、孕初期、孕中期、孕晚期、产褥期及新生儿的特点与保健等健康教育知识,每周授大课一次,转动循环.要求授课情势以互动式为主,图文并茂, 声像结合,有角色扮演、 操纵演练、 有奖问答、 小组讨论、 案例分析等,情势活泼、 生动,让孕妇轻松把握母乳喂养知识.
三、加强母乳喂养措施的落实工作：
1.努力落实我院关于爱婴医院的相干制度： 《增进母乳喂养成功的十点措施》,《国际母乳代用品销售手册》,本院《巩固爱婴医院十点措施》等.做好爱婴医院
2、制定母乳喂养复训和培训计划：为了更一步规范爱婴医院管理,认逼真实落实母乳喂养措施,制定全院工作职员复训计划和新上岗职员的培训计划来组织科室职员实施,杜尽无证上岗.并坚持进行 18 小时岗前培训,考试合格才能上岗,其他职员进行6小时复训,使所有的工作职员对母乳喂养知识能灵活应用,减少临床母乳喂养工作的缺陷。
3、努力加大母乳喂养知识的宣传力度：使广大人民群众更一
步把握母乳喂养的好处,努力营建爱婴氛围,利用宣传栏,宣传标语、医院站加强母乳喂养知识的宣教工作,在产科病区,产科门诊张贴母乳喂养宣传画。对前来住院的孕、产 妇及其家属进行母乳喂养宣教.并分发《母乳喂养》宣传资料,利用孕妇学校每个月定期进行母乳喂养知识授课宣教,要求培训面达 100%,是接受培训的孕妇家属掌 握母乳喂养的好处及母乳喂养的相干技能。
4. 制定有效的监督评价机制,实行赏罚分明。科室母乳喂养管理小组负责组织每个月一次进行督导检查,利用晨会或查房时现场发问、三基考核时问卷、出院时询问产妇等方式来评价各项措施落实情况并提出整改意，并纳进科室奖金核算以落实相应的赏罚制度。
四、加强母乳喂养支持组织的管理
1.做好儿童系统管理中手册的规范填写,以利于出院的婴儿到社区进行生长发育进行评价及母乳喂养指导。 2.积极展开新生儿疾病筛查和听力筛查,新生儿疾病筛查率达、听力筛查达规定要求。
3.将出院母亲保健卡转交给母乳喂养支持组织,定期产后访视（包括电话访视）,让所有孕妇知道母乳喂养；协助解决产妇对母乳喂养的困难和题目,以保证纯母乳喂养。