围绕发展主题 创新工作思维 强化堡垒作用(2)

2019-03-09 17:42

下功夫,今后,在开展立功竞赛活动中,各党支部应该根据本支部党员所在岗位特点开展竞赛,紧紧围绕着岗位科技增油,复活停产死井,改革创新,汽车行驶百公里耗油和安全行驶无事故,节约能源等项目,充分发挥出每名党员在工作上的最大潜能,在开展活动过程中各党支部应根据每名党员的岗位特点、工作性质、工作能力等下达指标,定期帮助,指导和检查指标完成情况,要把党支部书记专业技术达标和党员学技术竞赛融合在一起进行,通过开展一系列竞赛,不但调动起基层党务工作者的积极性,而且使党员的积极性得到有效的发挥。

5、开展好党员形象群众评活动,建立起年度党员评议制度,群众对党员实行有效广泛监督。

开展党员形象群众评活动是油田开展的党内“四项主体工程”的一项主要内容,是发动群众对党员进行广泛监督一项有效手段,目前,虽然已经开展起来,但深度不够,要搞好此项活动,必须克服党员不上心、群众不关心、怕得罪人的畏难情绪,活动前制定出详细的规划,运行中抓好四个环节:一是广泛发动这个环节;二是学习教育环节;三是党员述职环节;四是开展谈心环节;五是查找问题环节;六是组织评议环节;七是评议定性环节,通过评议评出优秀、合格、基本合格和不合格党员,开展党员形象群众评活动是开展党员先进性教育的继续,是建立监督激励机制的有效形式,各党支部只有按要求认真开展活动,才能使党员在群众的广泛监督下,充分发挥先锋模范作用。

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6、抓好基础工作,落实党内各项制度,建立起合理约束机制

中国共产党从建党开始,就制定了自己目标和章程,几十年来,我党从小到大,从弱到强都是靠党章做指导不断的发展壮大,为了落实党章中提出的各项要求,党内先后建立和完善了各种制度。目前看,我油田主要有以下几项制度,即:抓党建工作责任制度,党建工作例会制度,党建工作联系点制度,党员领导干部过好双重组织生活制度,党员管理教育制度,预备党员管理教育制度,非党积极分子管理教育制度,基层党支部的基本工作制度和党政议事规则以及党支部工作标准和党支部书记职责等党内各项制度,各党支部在认真履行党内制度的基础上,重点抓好党政议事规则的落实,这项制度是理顺企业党政关系,充分发挥企业党组织政治核心作用,保证和监督党和国家的方针、政策在本单位的贯彻和执行,是支持行政领导依法行使职权,坚持和完善行政领导负责,全心全意依靠广大员工重大决策有效措施。各党支部应结合实际确定出明确的党支部委员会,党政班子联席会议的议事内容,主要程序及原则,目前油田基层单位党内外的重大问题,主要有以下几方面:一是本单位班组长及生产骨干的使用调动;二是年度生产经营计划和长远规划,思想政治工作安排、精神文明建设方案;三是员工思想状况分析及考核达标情况;四是内部经济责任制度实施方案、劳动用工、分配制度等重要改革措施的制定、考核,兑现及工资节余和奖金分配等都要通过党政

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联席会议研究讨论通过,只有这样,才能真正坚持党的民主集中制的组织原则,充分发挥班子集体智慧和力量,抵制各种不正之风。总之,党内制度建设是基层党的建设之基,是基层党组织建设的基础,是规范党内各项活动有效形式,只有我们各基层党组织认真执行党内各项制度,一定能够发挥出在企业中应有的活力。

总之,就我们石油企业面临的形势和任务,加强基层党组织建设是十分重要而紧迫的,因为党的基层组织是上级党组织同广大群众联系的纽带,是上级精神在党员、群众中有效落实的关键环节,是我们油田实现持续快速发展的基础,只有不断加强党的基层组织建设,才能更好地增进党同人民群众的血肉联系,才能使我们企业的广大员工心系企业,全身心地投入到企业的改革发展中去,使我们油田的建设大业得以实现。

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