江苏省教师网上法律知识竞赛高分答案(3)

2019-03-15 18:30

选项5: 免费表演已经发表的作品,将表演收入用于社会公共事业 答案正确

28、 题型:多选题 分值:2

根据《行政复议法》的规定,对以下几种行为不能申请复议:

选项1: 对行政机关不予审查、批准许可证或资格证等证书的决定不服 选项2: 对行政机关作出的人事处理决定不服

选项3: .对行政机关作出的民事纠纷的调解或其他处理不服 选项4: 对抽象行政行为不服

选项5: 对行政机关不履行保护人身权、财产权及受教育权的法定职责的行为不服 答案正确

29、 题型:多选题 分值:2

在混合过错责任中,如果受害人对于损害的发生存在重大过失,加害人在那些情形下应免除赔偿义务人的赔偿责任?

选项1: 故意造成损害结果 选项2: 过失造成损害结果 选项3: 没有过失 选项4: 轻微过失

选项5: 任何情况下都不能免责

答案错误

30、 题型:多选题 分值:2

以下哪些情形下劳动者可以无须通知立即解除劳动合同:

选项1: 用人单位以暴力、威胁的手段强迫劳动者劳动的 选项2: 用人单位以非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的 选项3: 用人单位违章指挥危及劳动者人身安全的 选项4: 用人单位强令冒险作业危及劳动者人身安全的 选项5: 用人单位未及时足额支付劳动报酬的 答案正确

31、 题型:单选题 分值:2

根据《食品卫生法》相关规定,哪一级以上地方人民政府卫生行政部门在管辖范围内行使食品卫生监督职责。

选项1: 乡(镇)级 选项2: 县级 选项3: 市级 选项4: 省级 答案正确

32、 题型:单选题 分值:2

公办教师聘用的一般原则是

选项1: 公开招聘原则、公平公正原则 选项2: 公平公正原则、回避原则 选项3: 公开招聘原则、回避原则 选项4: 公平公正原则、平等原则 答案正确

33、 题型:单选题 分值:2

目前,教师职务纠纷主要通过( )解决。

选项1: 行政复议 选项2: 行政诉讼 选项3: 仲裁 选项4: 行政申诉 答案正确

34、 题型:单选题 分值:2

下列哪一选项不属于因为不可抗力或者其他意外因素造成的学生伤害事故?

选项1: 地震、雷击、台风、洪水等不可抗的自然因素造成的

选项2: 学生有特异体质、特定疾病或者异常心理状态,学校不知道或者难于知道的 选项3: 在学生自行上学、放学、返校、离校途中发生的

选项4: 学生自杀、自伤的 答案正确

35、 题型:单选题 分值:2

根据《劳动合同法》的规定,下列哪一项不属于用人单位可以随时解除劳动合同的情形:

选项1: 在试用期间被证明不符合录用条件的 选项2: 严重违反用人单位的规章制度的 选项3: 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系 选项4: 严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的 答案正确

36、 题型:单选题 分值:2

侮辱、殴打教师侵犯的具体人身权主要是:

选项1: 生命健康权 选项2: 名誉权 选项3: 一般人格权 选项4: 荣誉权 答案正确

37、 题型:单选题 分值:2 学校授予学生学位的行为属于

选项1: 教育行政确认 选项2: 教育行政许可 选项3: 教育行政命令 选项4: 教育行政指导 答案正确

38、 题型:单选题 分值:2

学生受到处分向学校提出申诉,学校应当在接到申诉之日起( )个工作日内做出复查决定?

选项1: 5 选项2: 10 选项3: 15 选项4: 30 答案正确

39、 题型:单选题 分值:2

适用简易程序的处罚一般当场执行,对于处以( )元以下的罚款、不当场收缴事后难以执行的罚款,可以当场收缴。

选项1: 50 选项2: 30 选项3: 20


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