分院院长岗位职责
1、在公司董事会、经营层领导的领导下，负责本院行政管理工作和和技术质量管理工作。
2、根据公司年初目标任务下达指标，在公司领导的领导下根据部门特点分解落实目标，努力完成本部门经济指标、技术指标和质量指标。
3、根据公司GB/T19001-2008/ISO9001：2008，质量管理体系文件要求进行勘察、设计控制和质量管理，以公司《专业技术质量管理手册》为依据实施各项专业技术业务质量管理工作。
4、严格执行公司各项规章制度，包括考勤、人事、合同管理制度、员工培训制度、财务管理制度、员工管理手册、质量管理手册和国家规定的行业内各项规章制度。
5、对分院的勘察、设计生产经营、质量控制管理、政治思想教育负责，准确掌握院所承担的各项勘察、设计项目的性质、建设目的、要求和技术标准等重大技术原则。
6、全面掌握各项目组勘察、设计作业情况，督促检查相关勘察、设计人员在生产过程中执行情况。
7、负责本部门勘察、设计合同签订，勘察设计费回收。勘察、设计任务分配、效益分配和月生产情况报表。
8、完成公司领导交办的其它工作。
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项目负责人岗位职责
1、在分院院长、总工领导下，全面负责本项目生产质量管理，其工作质量对分院院长、总工负责。
2、接到工程项目后，按照《勘察设计大纲》或《勘察设计任务书》的有关要求，组建项目组，制定项目工作计划，提出项目基础资料需求和专业配合需求。
3、根据项目情况，综合平衡项目组的技术力量，合理地进行安排，做到组织落实、技术落实、措施落实，并及时检查执行情况，确保按计划完成项目任务。
4、主持研究本项目业务范围内的勘察设计原则、技术方案，并协调各专业间的配合。
5、负责对本项目组承担的项目进行技术和质量管理，并对其工期和成果质量负责。
6、加强业务建设，组织本项目组人员进行技术总结、经验交流、业务学习，不断提高本项目组的技术水平和成果质量。
7、对有相关责任的重大、特大质量事故承担管理责任。 8、完成领导交办的其他事项。
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分院总工程师岗位职责
1、在分院院长的领导下，负责本院勘察、设计工作生产技术和质量管理工作，负责各项技术标准、规范及公司的各项技术规程和质量管理体系文件的贯彻和落实。
2、主管分院勘察、设计文件的院审工作。协调各专业技术交叉矛盾，对分院专业技术、质量工作负责。
3、负责本院承接勘察、设计项目任务书的下达、技术方案的确定和专业技术工作流程及时间结点控制的监管和落实。
4、及时了解每个项目的勘察、设计质量情况，及时组织项目技术指导及勘察、设计质量分析，并提出改进勘察、设计质量的措施。
5、组织或参与项目内部评审及施工图纸会审，参与项目的技术交底。
6、对项目勘察、设计过程中出现的重大技术问题，负责组织研究处理，并代表公司向有关建设单位提出处理意见及方案。
7、组织技术业务培训，负责新规范的培训贯彻，负责对新技术、新材料的推广应用。
8、对不符合国家技术政策，规范规程以及公司技术标准的设计文件，有权责令其修改或返工。
9、负责组织人员做好项目全套资料的完整归档。 10、完成领导交办的其他工作。
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综合办公室工作职责
1、根据公司年初目标任务下达指标，在院领导的领导下努力完成本部门工作职责和管理目标任务；
2、严格执行国家《劳动法》、《公司法》、《保密法》、《工商行政管理办法》、《安全法》等法律、法规及公司各项规章制度。
3、严格执行公司规定各项规章制度，负责公司行政、后勤等日常管理工作，编写相关执行文件，负责公司办公用品采购、领发、管理。
4、负责公司行政、宣传会议的组织、安排，同公司工会负责各项文娱活动开展；
5、协助公司领导和各业务部门制定部门财务考核指标和管理承包指标；
6、协助各部门作好员工德、能、勤、绩考核和各类人员关系的协调；
7、协助各部门按规定管理好相关技术档案、经济合同等；
8、负责公司综合治理、维稳、环境卫生管理。 9、承办公司领导交办的其他工作。
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总工办岗位职责
1、在总工程师领导下进行公司技术管理工作。 2、负责公司的勘察设计质量管理工作，以及相关组织、协调、督促、检查和考核工作。
3、贯彻执行国家及有关部委（省、厅）等上级部门制定的政策、法规、标准、规范、规程。
4、按公司质量管理和质量保证体系要求，负责公司勘察设计项目的技术指导、检查、验收及产品的评审工作。
5、负责公司技术文件及科技档案、勘察设计成果文件的归档管理工作。
6、负责国内外有关科技情报的收集、整理、分析、交流工作，编辑发行有关资料。
7、负责组织申报相应的优秀勘察设计奖项。 8、负责公司质量管理体系文件修订工作。
9、协助各分院勘察设计任务的安排、组织、协调和设计质量回访、信息处理等工作。
10、承办公司领导交办的其他工作。
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