为规范化、安全管理标准化、安保体系良性化；安全防护定型化、工具化、科技化；生活设施人文化；场容场貌硬化、亮化、绿化、艺术化。
四、实施依据
（一）《建筑法》； （二）《安全生产法》
（三）《建设施工安全生产管理条例》； （四）《建筑施工安全检查标准》； （五）《施工企业安全生产评价标准》；
（六）有关法律、法规、标准、规范、规程和文件规定等； （七）公司的各项安全生产管理制度，各种作业指导书和相关文件。
五、激励措施和奖惩措施
（一）公司鼓励各项目部争创安全质量标准化示范工地，凡获市级安全质量标准化示范工地，公司按总造价0.5%给予奖励； 凡获省级安全质量标准化示范工地，公司按总造价0.2%给予奖励；同时，公司承诺给予创优项目负责人享有优先承建项目权、评选先进权和享受其他优惠政策和服务。
（二）在建项目弱于管理，在检查评比中不合格，给公司造成负面影响，未完成公司暨定目标，公司按总造价2%给予罚款并通报。直至吊销项目经理证书（建造师证）。
六、持续改进和提高
公司安全质量标准化工作领导小组和安全管理部门将根据实际，
结合行业相关规定，陆续制订出台一系列开展安全质量标准化工作创建指导文件，并及时传达布置到各项目部，同事加大检查力度，督促落实情况，提高服务指导。项目部必须认真贯彻落实各项法律、法规、标准、规范和文件规定，及时反映和回馈问题，以使公司不断改进和提高安全质量标准化创建工作水平。
以上请各部门认真学习贯彻，努力领会精神实质，扎扎实实做好安全质量标准化工地落实工作。
特此通知。
江苏双楼建设集团有限公司
二O一一年四月六日
3、创建单位自评结果
附录C 施工企业安全生产评价汇总表
企业名称： 经济类型： 资质等级 上年度施工总值： 在册人数： 人 安全生产条件单项评价 序 评分分项 号 ⑤ ⑥ ⑦ ⑧ 安全生产管理制度 资质、机构与人员管理 安全技术管理 设备与设施管理 （满分100分） 单项评分实得分（满分100分） 实得分 安全生产业绩单项评价 单项评分实得分 1×0.3+②×0.2+③×0.3+④×0.2 ○分项评分表中的实得分为零 的评分项目数（个） 分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个） 单项评价等级 安全生产能力综合评价等级 评价意见： 评价负责人（签名） 企业负责人（签名） 单项评价等级 评价人员（签名） 企业盖章
年 月 日
附录A施工企业安全生产条例评分
表A.0.1安全生产管理制度分项评分 序评分项号 目 评分标准 评分方应 扣实法 得 减得分 分 分 1 安全生产责任制 2 安全生产资金保障制度 3 安全教育培新制度 未按规定建立安全生产责任制度或制度不齐全，扣10—25分 责任制度中未制定安全管理目标或目标不齐全，扣5—10分 承发包合同中无安全生产管理职责和指标，扣5—10分 有关层次、部门、岗位人员以及总分包安全生产责任制未得到确认或未落实，扣5—10分 为制定安全生产奖惩考核制度或制度不齐全，扣5—10分 未按安全生产奖惩考核制度落实奖罚，扣3—5分 未按规定制度建立制度或制度不齐全，扣10—20分 未落实安全劳防用品资金，扣5—10分 未落实安全教育培训专项资金，扣5—10分 未落实保障安全生产的技术措施资金，扣5—10分 未按规定建立制度，扣20分、制度未明确项目经理、安全专职人员、特殊工种、待岗、转岗、换岗职工、新进单位从业人员安全培训要求，扣5---15分 企业无安全教育培训计划，扣10分 未按计划实施教育培训活动或实施记录不齐全，扣5—10分 查管理制度目 录、内容。并抽查企业及施工 现场相关记录