XX资产评估有限公司内部管理制度(4)

2019-04-14 15:09

XXXXX资产财

评务

估管

有制

限度

公司

一、为规范陕西华信有限会计师事务所(以下简称事务所)财务行为,加强财务管理,促进事务所业务的发展,根据财政部印发的《会计师事务所财务管理若干问题的暂行规定》并结合我所实际情况,制定本制度。

二、根据《中华人民共和国注册会计师法》规定,本事务所是依法设立并承办注册会计师业务的机构。实行独立核算,自负盈亏。

三、执照国家有关规定,建立健全账簿制,配备财会人员,严格财务管理,按时编制会计报告,如实反映财务状况和经营成果,依法纳税,并接受主管财政机关和注册会计师协会的检查监督。

四、事务所的各项费用开支,必须贯彻节约的原则,量入为出,严格执行财务管理若干问题暂行规定的开支范围、标准。各项支出,不论金额大小,一律实行所长一支笔的开支审批制度。

五、事务所支付的工资包括在编人员和长期聘用人员的工资、奖金,各种补贴和津贴、见习期临时待遇,在编学习进修人员工资,临时聘用人员的劳务报酬。工资待遇标准按事务所工资管理制度执行。

六、事务所的福利费按职工工资总额的14%提取,用于在编人员和长期聘用人员的医药费、因工负伤和职工生活补助等。工会经费按职工工资总额的2%提取。职工教育经费按工资总额的1.5%计提。

七、事务所应按国家规定提取职工待业保险费和劳动保险费,并按规定执行。

八、事务所要按业务收入的10%计提职业风险基金,作为因不可避免的工作失误而依法进行赔偿的准备金。

九、事务所应按国家规定按时缴纳营业税及附加和其他税金。 十、事务所发生的物料用品,在领用后,一次性计入业务支出。发

生的固定资产修理费用计入当期业务支出。但领用数量较大的物料用品和发生数额较大的修理费用,可采用待摊办法,摊销期不得超过12个月。

十一、事务所的各项资产,指定专人管理,并建立账卡,做到账实相符。个人因工作需要,可以办理手续借用,用完后,要及时归还。

十二、事务所的固定资产,按平均年限法计提折旧,并按原值的3%计算净残值率。

十三、事务所的递延资产包括开办费和摊销期限在一年以上的待摊费用,摊销期一般不短于5年。

十四、事务所于年度终了,按照年末应收账款余额的5‰计提环账准备。

十五、事务所对库存物资、固定资产等在年终决算前进行盘点清查,对发生的盘盈盘亏,要查明原因,及时处理。

十六、事务所的收入包括业务收入和其他收入。一切收入都要按规定及时入账。各项业务收费标准,要严格执行省物价局批准的标准,不得向委托人收取额外费用或要求其他条件,也不得用降低收费标准的手段承揽业务。

十七、事务所发生的年度亏损,用下一年度的税前利润弥补,五年不足弥补的,用税后利润弥补。

十八、事务所的税后利润,在弥补以前年度亏损后,按50%的比例提取事业发展基金,其余部分作为事务所公益金和支付投资者利润。事务所的各项税收减免要转作事业发展基金。

十九、事务所用于正常业务往来需要支付的业务招待费,参照同行业标准执行,并本着节约原则,指定专人按标准办理。

二十、根据省注册会计师协会规定,按业务收入的3%及时缴纳团体会费,并组织个人会员,其中执业会员按100元/人/年,非执业会员按30元/人/年的标准缴纳会费。

二十一、加强现金管理,500元以上的零星采购支出,要通过银行

转账结算;零星因公借款和外出借款,由借款人开据借款单经所长批准后方能支付,并要在业务终结后及时报账。严禁白条抵库。

二十二、工作人员因公出差,按省财政厅有关差旅费规定办理,并作以下具体规定:

1、市区以外出差,每人每天按18元发给住勤补助; 2、市内按实际出差天数,每人每天发给午餐补贴5元; 3、市区内交通费每人每月按20元补贴,包干使用; 4、长聘人员住外地者,每年报销两次车船费; 5、取暖费,降温费按国家规定办理;

6、因特殊情况或执行急办任务等原因,外地出差乘座飞机、市内出差乘座出租车,须事先经得所长同意方能报销。

7、市区以外出差,只计发住勤补助,不再发午餐补贴。

二十三、按规定向主管会计师协会及其他有关部门及时编报月、季、年度会计报表。

二十四、本制度自批准设立之日起实行。

XXXX资产评估有限公司

一九九九年十月

XXXX资产评估有

限公司

公文处理和档案管理制度

第一条 为切实做好事务所公文处理和档案管理,使之规范化、制度化,结合本公司实际,制定本制度。

第二条 事务所的公文,各种业务资料,设专人具体负责保管。 第三条 公文处理要做到准确、及时、安全,由专管人员统一收发、公办、传递、用印、立卷和归档。

第四条 公文处理和档案管理,必须严格执行有关保密规定,确保重要文件、业务资料和机密安全。

第五条 凡需办理的公文,专管人员应根据公文内容和性质,按规定程序,及时送领导批示或交业务主管办理。

第六条 草拟公文,要使用钢笔或毛笔,并力求做到情况真实,观点明确,条理清楚,层次分明,文字精炼,书写工整,标点准确,篇幅简短。

第七条 公文办完后,要根据文书立卷,档案管理的有关规定,及时将公文定稿、附件等分类整理,保证材料齐全、完整,便于保管,查找和利用。

第八条 本公司工作人员查阅公文、档案资料,一般在办公室进行,如因工作需要,非带出不可时,须在借阅登记本上登记,阅用完毕,及时退回注销。外单位因工作需要查阅、抄录、复印有关业务档案资料时,须持介绍信,并经领导批准。

第九条 文书、档案专管人员、工作人员,如因工作疏漏,造成遗失,应视情节给予行政的、经济的处罚,直至解聘。

第十条 本制度自批准设立之日起实行

XXXX有限会计师事务所

一九九九年十月

岗位职责

所长(主任注册会计师)职责

一、负责事务所的全面工作;

二、负责从业人员的思想和执业道德教育工作; 三、负责事务所执业质量工作,审核签发执业报告;

四、负责组织全所从业人员的业务培训及后续教育,不断提高执业质量; 五、负责协调、处理内、外部业务关系; 六、负责财务收支审批等工作。

XXXX有限责任会计师事务所

2002年4月


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