㈡环境安全是保持职工稳定、保持职工身心健康的基础。强化纪律与检查，加强对院门口、办公大厅、财务室、档案室等重点部位的监控检查，确保办公场所安全；对在外散住员工定期检查，要求不得单独租住，夜晚加班须有同事结伴而行，并制定了《夜间接送制度》，对夜间加班人员，安排值班司机送回家。
对于食堂安全，一是要求炊事员定期在卫生部门体检，持证上岗；二是外来就餐人员与单位职工餐具分离，单位职工有专用碗柜；三是通过购臵红外线消毒柜，实现一餐一消毒，改变只清洗不消毒的“老传统”；四是《职工食堂管理
制度》上墙公示，并且严格按照制度操作。通过规范的制度，进一步加强职工食堂的食品卫生安全，杜绝食物中毒事件的发生和传染性疾病的传播，保障了职工的身体健康。 ㈢建立企业经营管理的健康指标体系。加强安全风险识别与预警报告的长效机制，确保车辆、生产、财产、人身、防汛等安全得到落实。一是车辆安全方面，要求管理人员和驾驶员熟知职责、车辆调度与使用、车辆保养等日常工作，严格执行《车辆管理办法》；通过召开季度车辆安全专题会，分析安全形势，强调安全事项，提高安全意识；对达到报废条件的车辆，根据报废淘汰办法及时进行停用、淘汰；外租车辆建立租用卡登记制度，验证有无合法营运证、行驶证、年检证明、交强险等手续；聘用驾驶员必须具备有健康证明、三年以上驾龄、三年无重大责任事故等条件。二是外业安全方面。测量外业项目负责人是安全第一责任人，
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临时聘用人员必须在《外业测量安全须知》上签名确认；迪飞科技外业严格按照公司《安全生产应急预案》中责任分工抓好落实。 三是防汛安全严格执行《设计院XX年抢险预案》、《防汛抢险应急预案》及《防汛手册》相关内容，编制“两熟悉”，即熟悉防汛基本知识和防汛预案，熟悉防汛任务、分析职责、现场服务、应急制图、加强防汛抢险工作的领导，确保生产在紧急情况下有序正常运转，尽最大可能地做到防汛、生产两不误。四是财务安全方面。进一步完善财务管理制度、资产管理制度、食堂管理办法等一系列制度。从制度上多角度、
多方位细微入手，加强安全生产的部署，杜绝一切安全隐患。 ㈣深化隐患排查治理。一是要以重点部位和薄弱环节专项整治为载体，全面开展隐患排查治理活动。要严格落实外业安全管理措施，把安全专项整治与隐患排查治理有机结合起来。二是认真开展重大危险源安全管理工作，深化预警监管机制，做好及时发现、及时预警、及时处臵。三是各部门实行周报制度，周五15：00前各部门要将本周安全隐患排查情况报行政部，每月行政部抽查汇总后向省局上报。
七、认真作好安全宣传、培训工作，努力提高员工的安 全意识 根据我院“劳动竞赛”活动安排，下半年将组织一次安全知识答题活动，使职工从中学习到安全使用天然气、安全防火等知识，降低家庭、单位的火灾发生的风险；继续以《中华人民共和国安全生产法》的贯彻实施为重点，结合“安全生产年”活动，大力开展宣传
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《安全生产法》及《消防安全知识》教育活动，广泛动员全院职工关心、支持、参与安全生产工作，增强公众安全防范能力，在全院树立起“关爱生命、安全发展”的理念。
八、安全生产工作的打算
通过安全生产大检查，我院及时排除了不安全因素。今后我院将一如既往，继续再接再厉，认真抓好安全生产工作，进一步强化风险管理。一是坚持“安全第一、预防为主”的方针，进一步提高“安全重于泰山”的认识。近期将进行一
次逃生、消防演练，使安全工作深入人心；二是继续加强领导，认真落实安全生产责任；三是进一步加大宣传力度，营造良好的安全生产氛围；四是对照责任目标，切实抓好日常管理工作，定期进行安全检查，消除隐患。五是从细节着手，加强安全意识。从小小一个饮水机、一根电线头，一根插座入手排查，以甘肃平凉牛奶事件，引以为戒，防止食物、饮水中毒；加强季度车辆安全教育，切实做到警钟常鸣；建立健全巡视排查登记卡，每月排查一次，发现问题及时整改，防患于未然；定期加强消防器材演练、检查、更新，加强对易发生火情的预防，特别是档案室多配备消防器材。
安全生产工作是一项重要的长期的工作，我们将从制度入手，强化责任落实，做好监督检查，建立长效机制，促进单位和谐稳定。
二〇一四年六月十九日
第四篇：冬季安全生产检查汇报材料
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