让绿色点亮希望 用文明铸就辉煌
——潜江市周矶中学开展“四个创建”活动汇报材料 潜江市周矶中学位于江汉平原腹地，南面紧临“318”国道。校园占地面积33231平方米，绿化覆盖率达到50%。至1988年创办以来，24年的流金岁月里，周中人秉持以“全面育人，办健康校园”为办学宗旨的思想体系，精心谋划，科学发展，学校办学条件日臻完善，校园环境整洁优美，形成了教学区、活动区、生活区、休闲区相对独立又和谐统一的清新格局。
“兵马未动，粮草先行。”近年来，周矶中学后勤工作抢抓机遇，通过抓管理、强服务、促效益，大力开展“放心食堂”、“放心超市”、“文明宿舍”、“绿色生态校园”“四个创建”工作，真正做到领导重视，责任明确，经费到位，活动落实，走在了全市学校前列，先后赢得了潜江市“放心食堂”、“放心超市”、“文明宿舍”、“绿色生态校园”、“食品安全工作先进单位”等称号。今年12月，学校代表潜江市接受了湖北省教育厅后勤保障工作检查，受到了上级领导的一致好评。
一、以安全为核心，创建“放心食堂”
在创建活动中，我们对照创建标准，因地制宜制定方案，完善食堂配套设施建设，优化功能布局，建立健全卫生管理制度，强化从业人员技能培训。真正做到以创建活动为载体，提高食堂管理水平和饮食质量，使学校食堂逐步实现标准化、现代化。
1、加大资金投入，创建良好服务平台。
近三年以来，学校先后投资一百余万元，新建了可容纳700人同时进餐的学生食堂，食堂面貌焕然一新。在潜江市乡镇中小学率先安装了天燃气，添置了食品加工、消毒和存储设备，高标准配建了操作
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台、加工间、蒸饭间、红白案操作间，更新学生餐桌凳，安装壁扇、灭蝇灯等。坚实的物质基础，，为提升后勤服务质量提供了有力的保障。
2、优化用人机制，细化管理制度。
学校每学期初与职工签订工作责任状，实行全员聘任制、岗位责任制和结构工资制，坚持服务质量末名淘汰制。后勤工作呈现出你追我赶、创先争优的美好愿景。学校将后勤管理具体化、规范化、细致化，对后勤每一个工种、每一道工序都有严谨细致的要求，严格执行《食堂管理员工作职责》《学校食品卫生检查制度》等。定期与管理责任人签定《食品卫生安全管理目标责任书》，组织食堂工作人员学习《学校卫生工作条例》等，确保各项管理理念深入人心。
3、严格过程监管，提高服务质量。
学校把食堂管理的重点放在饮食安全，追求绿色、卫生、营养、健康上。分管校长和后勤主任共同值岗，值班领导配合监管。严把“采购关”、“加工关”与“进口关”。还不断邀请学生、家长、教师代表对食堂餐饮亲口品尝，畅通信访渠道，设立意见簿，主动向师生及家长征求对食堂工作的意见和建议，及时处理关于食堂问题的来信来访。推行周菜谱制，注重饭菜之间的营养搭配、荤素搭配、凉热搭配，不断调整饮食结构，提高服务质量，让学生满意，让家长放心。加大履行采购索证索票、物品入库验收、储存保管、食品留样的监管，严格进行食堂成本核算，不吝投入，保证学生食堂的零利润。 通过领导抽查、调查学生、家长监督会监督，促进工作满意度，哪怕小到一度水温，一份咸淡，都能让师生从中感受到学校的关怀，真正诠释了“放心”与“满意”的内涵。
4、创建服务特色，打造文明之窗。
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学校在食堂开展“质量满意、价格满意、卫生满意、服务满意”“四个满意”特色创建活动。一方面，力争把食堂构建成为德育教育的重要阵地，成为学校文化展示的窗口；另一个方面，通过食堂文化建设，促学风、带班风、树新风，全面提高学生素养，促进和谐与文明校园建设。目前，学生排队进餐，互相谦让已成为习惯，体现了就餐的文明、行为的规范。
二、以可持续发展为主题，创建“绿色生态校园”。 1、建设清新美丽的绿色校园环境。
学校新近投资130余万元，新修校门校路，硬化运动场地，修葺操场草坪，增添宣传设施，建设“整洁、规范、和谐、文明”的校园；加大绿化、美化力度，给行道树造型，栽植雪松、黄杨、桂花等名贵树种，增植草皮，美化花坛造型，校园绿化美化面积达到了50％。漫步于校园，笔直高大的水杉林，苍翠挺拔的宝塔松、碧绿优雅的广玉兰，色彩斑斓的花朵点缀在精巧典雅的建筑群中，让你仿佛置身于花草成片，绿树成荫、花香四溢的乐园。
2、建设富有生机的绿色校园文化。
学校充分发挥环境这一载体的育人功能，提高校园绿化美化的品位和质量，努力做到整体性、艺术性、层次性的完美统一。在基础设施的建设中，准确把握学校文化建设的方向，完成了校园花草提示牌的设计与配置，打造了“励志进取墙”、“行为规范墙”、“传统经典墙”，一条条名言警句，一桩桩名人轶事、一幅幅师生书画，既独立成一景，又相得益彰，共同营造出一座文明优雅的书香校园。花坛、草坪、树林、楼道，都成了文学的园地，实现了“让每面墙壁说话，让每个角落育人”的 “绿色教育”理念。
3、多渠道开展学生环保教育活动。
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学校设有“共青团员监督岗”、“校园环保自愿者”，采取分区到班，责任到人的原则，做到人人参与绿化、个个协助管理。开展变“废”为“宝”的科技小制作活动；举办“创建绿色学校、共建美好家园签名”、“环境教育宣传讲座”等主题教育；结合“植树节”、“世界地球日”、“爱鸟周”、“世界环境日”开展为广大学生喜闻乐见、行之有效的环境教育与实践活动，帮助学生树立可持续发展理念，引导学生主动参与解决环境问题，培养学生的环境责任感；让学生进入社区、走进社会，影响、引导社会各界的环保行为，促进全社会公民环境素养的提高。几年来，我校在创建“绿色学校”的过程中，采取“渗透于课堂，寄寓于活动，示范于师德，训练于习惯，熏陶于环境”的具体方式，逐步形成了“立足于学校，渗透于课堂，服务于社会”的环境教育特色。
4、建立具有生命力的管理长效机制。
建立健全《校园绿化管理制度》《环境卫生管理制度》等制度，强化师生的主人翁意识，使校园绿化及其管理有章可循，有法可依。本着“三分建设七分养护”，学校聘请了专人加强管理，做到树木常绿、花草繁茂，绿化设施完好，促进了学校生态可持续发展。
三、以育人为目标，创建“文明宿舍”
宿舍小天地，品行大舞台。多年来，学校高度重视“文明宿舍”创建工作，本着为学生创造良好的住宿条件，营造干净整洁的宿舍环境，保障学生的晚休安全，创造和谐的人际关系，营造文明温馨的宿舍氛围的管理思路，努力为学生建设心灵驿站，构筑温馨家园。
(一)、管理不疏漏。1、制度作前提。学校制定了《学生宿舍管理制度》《学生宿舍文明公约》等，与班主任、宿舍管理员、学生家长分别签订《学生安全责任书》《安全管理责任书》，明确规定，界定
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责任。 2、管理是根本。学校从清洁卫生、设施安全、学生晚休等方面进行日常管理。班主任、学生会、值日领导、生活老师每天深入学生宿舍了解情况，公平、公正作出评价，将评价结果纳入“文明宿舍”一月一量化一评比中。设施安全上，做到勤查勤修，有备无患。3、教育作保证。学校每学期致学生家长一封信，通过家校联合，凝聚教育力量，广辟教育途径。举办法制、安全教育讲座、文明住宿教育，不断提高学生的文明意识和学生宿舍的文明品位。
(二)、关爱无缝隙。学校一直倡导“以人为本、以生为本”的教育理念，把关爱体现在每一处管理细节中。切实保障学生宿舍安全、舒适。1、加强硬件建设。先后投资150余万元，修建了男女生公寓，住宿区、卫生间即统一集中又相对独立。高标准配齐了电风扇、消火栓、应急照明灯等设施，为学生入住提供了极大的方便。2、完善住宿生基本信息，建立了住宿生小档案，张贴在宿舍门上，方便掌握情况，联系家长。男女生宿舍均配备了专职生活老师，挂牌上岗，坚持管理员晚陪寝，确保学生就寝安全。
(三)活动来引导。宿舍是我家，文明靠大家。为了营造一个“洁、净、雅、美”的宿舍环境，政教处每学期都要开展丰富多彩的文明宿舍创建活动，通过“内务整理我能行”、“创优评差我最优”、 “宿舍文化我设计”??培养学生的生活技能，扮靓了宿舍，美化了校园，营造了温馨、舒适、健康、文明、卫生、环保的宿舍氛围，成为学生素质和品位提高的强有力的助推剂。
四、以服务为宗旨，创建“放心超市”
学校把“优质服务，规范经营”作为校园超市的服务理念。 1、为校园增添了一处亮丽的风景。通过招投标，选定了有实力、有资质、有信誉的鑫园公司作为合作伙伴，超市建设起点高，微电脑
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商业管理系统、冷柜、货柜、货架、烤箱、热水箱等设备一应俱全，营业场所整洁明亮，商品摆放整齐美观，卫生条件良好。超市内也十分重视文化建设，对货物的摆放及超市内外环境进行了精心设计，超市员工经过考核后招聘，统一培训后持证上岗，营造了一个清新整洁、文明愉悦的购物环境，让人耳目一新，成为了学校建设的一个亮点。
2、为食品卫生安全设置一道坚实的防线。学校有一千余名学生购物在校园商店，是一支较大而又弱势的消费群体。以确保校园师生生活质量，净化学校周围消费环境，让师生享受安全、便捷、实惠的消费服务为宗旨，学校建立了一整套严格的质量监管体系，实行“六个统一”：统一采购、统一配送、统一管理、统一价格、统一标识和统一服务，严把商品进货关、质量关，严格食品存放与报损制度，建立健全了台账，让师生购物安全无风险。
几年来，学校在深入开展“四个创建”活动中，将先进的饮食文化、宿舍文化、环保理念、消费常识融入学校教育教学工作中，在服务育人、管理育人方面做出了有益实践，后勤保障能力得到显著加强，学校的办学效益得到了稳步提升，推进了学校的跨越式发展、可持续发展，校园成为学生学习、生活的乐园。
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