指工程在竣工验收投产之前，生产管理单位为保证投产后生产正常运行，需对工人、技术人员与管理人员进行培训所发生的培训费用。包括工资、实习费等以及其他属职工培训应开支的费用。
3、管理用具购置费
指为保证新建项目投产初期的正常生产和管理所必须购置的办公和生活用具等费用。包括办公室、会议室、资料档案室、阅览室和基本生活文化福利设施需要配置的家具器具。
4、备品备件购置费
指工程在投产运行初期，必须准备的各种易损或消耗性备品备件和专用材料的购置费。不包括设备价格中配备的备品备件。
5、工器具及生产家具购置费
指按设计规定，为保证初期生产正常运行所必须购置的不属于固定资产标准的生产工具、器具、仪表、生产家具等的购置费用。不包括设备价格中已包括的专用工具。
（四）、科研勘测设计费
指为工程建设所发生的科研、勘测、设计等费用。包括工程科学研究试验费、勘测设计费。
1、工程科学研究试验费
指在工程建设过程中，为解决工程的技术问题，而进行必要的科学研究试验所需的费用。不包括：
（1）应由科技三项费用（即新产品试验费、中间试验费和重要科学研究补助费）开支的项目；
（2）应由勘测费和设计费开支的费用。 2、勘测设计费
指可行性研究阶段、初步设计和施工图设计（含招标设计）阶段发生的勘测费、设计费。
勘测设计的工作内容和工作深度，按有关规程、规范执行。 （五）、其他 1、定额编制管理费
指为工程概预算定额的测定、编制和管理等所需要的费用，由省级定额管理单位回收安排使用。
2、工程质量监督费
指为保证工程质量而进行的行业监督和检测工作等所需要的费用。 3、工程保险费
指工程建设期间，为使工程能在遭受火灾、水灾等自然灾害和意外事故造成损失后得到经济补偿，而对建筑、设备及安装工程保险所发生的保险费用。
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四、预备费、建设期贷款利息 （一）、预备费
指在设计阶段难以预测而工程建设过程中又可能发生的、规定范围内的工程和费用以及工程建设期内可能发生的价格和政策变动增加的投资。包括基本预备费和价差预备费两项。
1、基本预备费
指工程建设过程中经主管部门审批后设计变更和国家政策性变动增加的投资及为解决意外事故和地质灾害而采取措施所增加的工程项目的费用。
2、价差预备费
指工程建设过程中，因材料、设备价格上涨和人工费标准、费用标准调整而引起投资增加的预留费用。
（二）、建设期贷款利息
根据工程建设资金筹措计划贷款额，按国家规定的同期贷款利率，计算建设期内贷款利息。
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第五章 编制方法、定额采用
一、编制工作主要方法：
（一）为了掌握工程情况，对工程建设条件进行调查研究，并收集有关资料； 1、向各设计专业了解工程概况，包括水文、工程地质、工程规模、工程枢纽布置、主要水工建筑物的结构型式和主要技术数据、施工导流、施工总体布置、对外交通条件、施工进度及主体工程的施工方法；
2、深入现场了解枢纽建筑物及施工现场地布置情况、砂石料开采条件以及场内交通运输条件和运输方式；
3、向设计委托单位、各有关的上级主管部门和工程所在地的劳资、计划、基建、税务、物资供应、交通运输等部门及施工承包单位和主要设备制造厂家，收集编制概算所需的各项资料和有关规定。
（二）编写工作大纲
1、确定编制原则与采用的编制依据； 2、确定计算基础价格的基本条件与参数；
3、确定编制概算单价采用的定额、标准和有关参数； 4、明确各专业互相提供资料的内容、深度要求和时间； 5、落实编制进度及提交最后成果的时间； 6、编制人员分工安排和提出工作计划。 （三）编写概算编制大纲
在以上两项工作做完之后，应写出概算编制大纲。 （四）编制基础价格；
（五）编制建筑及安装工程单价； （六）编制建筑工程等分部工程概算； （七）编制工程部分总概算； （八）编制分年度投资； （九）编制总概算和编写说明； （十）资料整理、印刷、出版； （十一）审查修改和资料归档； （十二）工作总结 二、定额的采用
（一）建筑工程 采用闽水电（1997）颁发的《福建省水利水电建筑工程预算定额》。
（二）施工机械台班费 采用闽水电（1997）颁发的《水利水电工程施工机械台班费定额》。并将其第一类费用小计乘以1.45调整系数。
（三）安装工程总装机大于或等于5.0万kw的水电工程及其他大中型水利
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工程采用原水利电力部（1986）颁发的《水利水电设备安装工程概算定额》；总装机小于5.0万kw的水电工程及其他小型水利工程，采用水利部水建（1993）文颁发的《（中小型）水利水电设备安装工程概算定额》。
（四）以上定额缺项的，可采用相应专业定额，或编制补充定额。 （五）编制概算采用预算定额计算时，单价应扩大3%计算。
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第六章 基础价格编制
基础价格应按概算编制年的有关政策、规定及市场价格水平进行编制。 一、人工预算单价
（一）人工预算单价的计算方法 1、基本工资（元/工日）
基本工资=基本工资标准（元/月）312月÷年有效工作日 2、辅助工资（元/工日）
（1）施工津贴=津贴标准（元/人日）336530.85÷年有效工作日 （2）夜餐津贴=津贴标准（元/夜（中）班）320%
（3）节日加班津贴节日=基本工资（元/工日）33310天÷年有效工作日335%
3、工资附加费（元/工日）
（1）职工福利基金=[基本工资（元/工日）+辅助工资（元/工日）] 3费率标准（%）
（2）工会经费=[基本工资（元/工日）+辅助工资（元/工日）] 3费率标准（%）
（3）养老保险基金=[基本工资（元/工日）+辅助工资（元/工日）]3费率标准（%）
（4）医疗保险基金=[基本工资（元/工日）+辅助工资（元/工日）] 3费率标准（%）
（5）工伤保险费=[基本工资（元/工日）+辅助工资（元/工日）] 3费率 （6）职工失业保险基金=[基本工资（元/工日）+辅助工资（元/工日）] 3费率
（7）住房公积金=[基本工资（元/工日）+辅助工资（元/工日）] 3费率 4、人工工日预算单价（元/工日）=基本工资+辅助工资+工资附加费 （二）人工预算单价的计算标准 1、有效工作时间：
年有效工作日235工日/人2年 日工作时间 8小时/工日 2、基本工资标准
根据水利部有关规定，并结合我省水利水电工程特点，确定我省基本工资250元/人月，（其中，中级工按2/3，初级工按1/3计）。折算日工资12.77元/工日。
3、辅助工资计算标准
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