像头，每时每刻全方位的监测校园的每一个围墙角落；学生配备了胸卡，几年来由于我校防控得力，没有发生一起校园刑事、治安案件。
9、2010年3月21日邀请法制副校长杨玉芬（富源县人民法院副院长）作了《青少年犯罪特点及危害》的法制教育课；2010年9月9日，邀请法制辅导员杨美琼（富源县人民法院少年庭庭长）作了《青少年犯罪案例分析》的法制教育专题讲座，对学生守法、用法起到了很好的教育作用。
10、学校登记的重大危险源有变压房、化学实验药品保管室、锅炉房、微机室、配电室、物品保管室、围墙缺口、高围墙、教师机房等13处，并上报县公安局经文保中队。在重大危险源安全管理方面，学校各部门分管领导作为第一责任人，对本部门的重大危险源负总责；负责管理重大危险源的工作人员为主要责任人，负主要责任；发生问题的个人是直接责任人，负直接责任。要求保安人员在巡逻过程中重点部位重点巡查，发现问题及时上报，特别是实验室的危化物品保管室，需多次巡查。由于管理措施得当，各部门协调工作，学校危险源管理妥当，未出现任何事故。 五、多次排查，及时整改
安全工作难在一贯坚持，安全事故多是出于麻痹大意。为了把学校安全工作落到实处，做到不留漏洞，几年来，我校一直坚持“教育为重，预防为主，标本兼治，重要治本”的方针。所以，胜境中学非常注重安全检查。
（一）、开展常规检查，发现问题及时整改。每一个季度，每月
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都校长组织学校各部门由政教处、总务主任对学校各处进行安全大检查，摸清学校可能存在的安全隐患和潜在的矛盾，并做出相应的对策，真正做到防患于未然，把事故消灭在萌芽状态中。我们主要采取了以下措施：一是注重检查，从严要求。对四大块安全工作，学校坚持做到一月一小查，一季一大查、半年一小结，全年进行总结评比。在检查中注意灭死角，不留漏洞，对检查中发现的问题实行责任追究制并立即整改。如我们在几次检查中，先后发现了有个别窗户有安全，不合要求，马上通知总务处拆除。发现教学区用电线路老化，立即申请，由电管站进行改造，现有少数电器开关不是市场品牌产品，立即要求进行了更换，学校并从这一检查出的问题中引起了重视，作出规定：凡是涉及到安全问题的设施如电器开关、插座、电线、灯具、实验和体育器材等等，必须使用市场上的名优品牌产品，严防假冒伪劣产品进入校园。对各个大块内的安全工作，学校则要求各责任部门落实更细致的检查措施，如教室负责的学生安全，由学生安全员进行每月一查，进行记录，评出学期优秀安全员。时时、事事、处处关注学生校内、班内的安全已成了我们每一位教师的习惯。学校的每一个细小的不安全隐患都逃不过我们老师的眼睛，我们都能及时地发现、及时地处理或向上级反映。正是有了我们的常抓不懈，正是有了我们的时时紧绷，正是有了我们的全员参与，才有了全校老师和孩子们安全、快乐的每一天。到目前为止，胜境中学校舍及附属设施安全：学校的大门、围墙、门窗、厕所、车棚无安全隐患。学校的建筑、设施及环境符合卫生标准和有关要求。学校根据安全检查的情况，还及时开展了
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违禁物品检查、收缴香烟、查堵小食品进校园等专项整治活动，先后开展了22次违禁物品检查；近200次收缴香烟检查；查堵小食品进校园达500余人次，通过整治，都取得了很好的效果。
（二）、在冬季取暖安全安全工作方面，学校的采暖设备设施齐备，锅炉工做到了岗前培训，目前供水、洗澡正常。
（三）、在交通安全工作方面，我校无校车、无接送学生的非营业性车辆，教职工自驾车证件齐全，教师使用的摩托车、电动自行车车况良好，学校能经常对学生进行交通安全知识的教育，特别是雨雪天学校要求各班进一步专门安全常识教育。要求学生校内不骑自行车，上学不骑摩托车，不驾驶机动车辆等。早中晚在大门有领导带班，教师值班，专门负责学生上下学交通安全和大门疏散工作。虽离街道较近，未发生一起交通事件，但放学时请假学生集中离校，大门口拥挤状况仍然存在。
（四）、在消防安全工作方面，学校消防设施配备符合要求，现有的消防器材有悬挂式指示灯275盏、墙角式指示灯75盏、灭火器291个、应急灯538个、消防栓箱209个、室外地上消火栓11个、室外多用途水泵接合器7个灭火器正常，全体教师对灭火器能够熟练使用。学校配电室使用正常。学校的安全出口、疏散通道畅通，应急灯使用正常。学校制定了学生宿舍消防应急预案，并请消防大队官兵定期组织实施演练。学校的电源、线路能够正常使用。
（五）、在冬季运动安全方面，体育场地安排合理、设施及器材牢固，学生运动有专人负责，安全标志明显，活动过程规范，各种大
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型体育活动开展有序。
（六）、坚持24小时值班值勤制度。学校保安人员坚持24小时在校园治安巡逻，有《胜境中学保安人员巡逻制度》，学校规定校级干部在学生全体离校前必须有人在校园值班，这一值班值勤制度在应对可能的突发事件、确保晚间校园平安上起到了十分重要的作用。 六、妥善处臵，重视维稳工作
领导重视：为了提高维护学校稳定和处臵影响学校稳定突发事件的能力，最大限度的预防和减少影响稳定突发事件及其造成的危害。确保一旦发生影响学校稳定的突发事件，能够做到灵敏反应，沉着应对，快速处臵，最大限度地减少国家财产损失，保障师生生命财产安全，学校及时传达上级下发的有关维稳工作的明传电报、紧急通知等，让师生明确形势，维护大局，学校的发展和声誉大于一切，在每月的安全工作列会上校长肖云惠总要指出，强调校园及周边的不稳定因素，对一些难点、热点问题必须亲临现场处臵，2010年11月，因市场物价上涨，食堂承包商私自涨价、不卖肉，导致两名学生砸碗以示抗议，对此肖校长引起高度重视，亲临现场责令食堂承包商要么维持原价，学生必须有肉吃，否则立即走人。由于处理及时，胜境中学未发生任何群体性事件。
落实机构、人员方面：学校成立了以肖云惠校长为组长的维稳工作领导小组，下设办公室在政教处，由学校办公室主任金飞老师分管，各分管领导、处室主任、年级主任、年级副主任、安全办主任、各中心主任为兼职调解员。学校建立健全校内矛盾纠纷排查制度，出台了
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《胜境中学矛盾排查调处办法》，建立了工作台账，及时化解和处臵。我们经常开展谈心工作，同事之间、师生之间谈心工作做得及时、做得细，领导和老师之间、老师与老师之间、师生之间团结友爱、和谐共进的氛围浓厚，从来没有发生因不团结而影响学习和工作的事，没有发生突发性群体事件，校园和谐稳定。学校还非常重视防范和处理邪教工作，定期召开会议，通过各种途径进行反邪教警示教育活动，教育转化工作扎实有效，没有失控漏管人员，目前我校没有习练法轮功人员，更没有法轮功宣传邪教歪理学说的阵地和机会。加强对校园讲坛、刊物、广播、校园网等媒体的管理，制定严格的管理和使用细则，安排专人负责，责任到人，保证了学校舆论宣传阵地政治的纯洁性，不给有害和反动政治信息传播扩散的一点机会。
在维稳工作经费投入方面：日常工作经费充足，2010年对处理突发事件的优秀管理人员王明生、李本克、将成金、李荣芬、毛玉华、李永祥、张金银等7人给予了奖励。
学校矛盾纠纷排查：教师与学生纠纷排查48起；门卫与学生纠纷52起；食堂员工与学生纠纷28起；宿管员与学生纠纷33起；学生与值周班级学生纠纷40起；家长与学校纠纷2起，排查率达99.4％.
调解处理：在调处师生矛盾、门卫与学生的矛盾、门卫与来访人员的矛盾、食堂员工与学生的矛盾、食堂与食堂之间的矛盾、宿管员之间的矛盾、宿管员与学生之间的矛盾、值周班级学生与迟到学生之间的矛盾等等，学校本着小矛盾、小问题部门调处，热点、难点、重
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