毕业生文明离校活动的开展，保证和维护了毕业生离校前的稳定和良好秩序，着力营造一个既生动活泼又健康有序、符合校规校纪的文明教育氛围。
二、存在的不足
(一)本学期开展了艺术节系列活动，着实丰富了校园文化生活，创新了开展活动的形式，但个别活动的评比考虑的不够周全，在今后的工作中应在创新活动形式的基础上做好认真细致的评比工作，调动广大同学参与活动的积极性。
(二)本学期学生干部培训力度不够，一部分学生干部的思维很具有局限性，个别学生干部的思想觉悟仍然停留在普通学生的层次上，在今后的工作中应加大干部培训力度，拓宽学生干部的知识面，提高学生干部的综合能力与综合素质。
(三)本学期团学干部工作尽职尽责、分工协助、恪尽职守，但在发展学生团员时，发现个别特别优秀又担任重要职务的学生干部学习成绩有个别科目不及格现象，造成 “高能力、低成绩，重工作、轻学习”的不良局面，在今后的工作中务必强化学生干部的学习意识，开创学生干部队伍新局面。
三、今后的努力方向
做好几项常规工作
1、做好新生组织关系的接纳工作
2、做好学生团籍整理工作
3、做好新学年团员统计工作
4、抓好学生干部的培训工作，并调动其积极性，发挥其创造性，培养成为团委工作的得力助手
5、抓好发展新团员的工作
6、做好团费收缴、团员证的办理工作
7、抓好团员活动及团干部青年积极分子的培养和考核
8、抓好宣传工作，各班按要求每月出一期黑板报，由团委组织检查评比
9、抓好升旗、课间操评比工作
四、工作中的体会与建议
(一)各项工作的开展都要立足实际、开展调研，充分了解学生的思想，解决学生的困难，才能真正发挥管理育人、服务育人的作用。
(二)建议学校加大对学生管理及学生活动方面的人力、物力、财力投入，充分调动同学们参加活动的积极性。
展望XX下半年的工作，我信心百倍，我会进一步加强团学创新的力度，使我校共青团工作更上一个新台阶!!