4、学生宿舍不足。
5、校车安全问题、校园内学生受伤等问题。
xxxx——xxxx学年度，我们工作的指导思想是：依法治校，全面贯彻党的十八大和十九大精神，认真落实党和国家的教育方针政策，持续深入开展教育系统作风建设活动，积极推进有效课堂教育，求真务实，努力提高教育教学质量，持久深入做好义务教育均衡发展工作和学有所成、精准帮扶工作，继续朝着“办人民满意的教育”这一办学目标前进。主要工作重点：
1、继续抓好师德师风建设
以提高教师综合素养为核心，深刻学习领会党的十九大精神和习近平主席系列讲话精神，切实改进工作作风。继续深入开展作风建设活动。深入开展以校长作风和师德师风为主要内容的行风整肃活动，加大治庸、治懒、治散、治奢问责工作力度，形成干实事、抓落实、求实效的优良工作作风。
2、抓好学校日常管理和教学常规管理
健全学校各项规章制度，稳步推进评优评先、职称晋升、绩效工资考核制度改改革。有效地重组、整合人力资源，充分发挥教职工的积极性、主动性和创造性，实现层层考核、层层负责。健全学校的领导管理体制和民主监督机制。继续推进依法办学、民主治校、科学决策，完善校务公开制度，规范学校的办学行为，维护学生、教师的合法权益，加强安全管理工作。强化安全意识，完善安全预警机制和防险救灾应急预案，做好卫生管理和防疫工作，确保师生生命健康和安全。开源节流，理清债务，确保经费能够维持学校工作正常运转。细化教师教学常规管理，常规管理要从实际效果出发，要落实到学生层面，要把作业批改、学生访谈、家访工作体现出来。
3、关爱学生，强化学生行为习惯教育，创新德育教育模式
学生行为习惯是关系到学校外在形象的头等大事，是素质教育最根本的体现，也是提高教学质量的一个根本的内因。我校仍有不少学生行为习惯比较差，而且有少数学生有厌学情绪，他们对班风和校风影响都比较大，如何帮助他们端正学习态度，养成良好的行为习惯是我们要着力解决的问题。这就需要我们创新教育模式，以高尚的师德影响学生，以细致的管理约束学生，以耐心的教育改变学生，以真诚的关心感化学生。通过我们的共同努力，创新xx镇学校德育教育模式，加强未成年人思想道德建设，真正培养一代新人。
4、实施 “质量立校策略”，打造实效、高效课堂，提高学生素养
聚焦课堂，向课堂要质量。开展大规模的课堂教学教研活动，提高广大教师课堂驾驭能力和评课能力，促进教师的专业发展。让骨干“亮”起来——选派骨干教师奔赴外地学习、培训，鼓励教学能手、学科带头人上研讨课、开专题讲座；让全体教师“动”起来——策划青年教师基本功大赛，把教师教育行为的规范与养成、课堂教学能力的提升作为重点，通过教师全员培训，为教师的发展搭建广阔平台，有效地构建高素质教师梯队。全面开展学生的各类竞赛活动，提高学生的综合素质。让学生从网络及电子游戏世界中走出来，有展示自我的机会，既丰富学生的精神世界，又让学生有突破自我、跨越发展的良好态势。
5、加强学校基础设施建设和校园文化建设，争创生态文明校园
进一步加大基础教育设施投入，增扩学生运动和活动场所，改造好篮球场等建设项目。增设幼儿园娱乐活动设施，幼儿园教室配置好网络音像资源播放系统。
6、关心教师成长，构建和谐校园
关心教师的生活、学习和工作，为教师提供成才的机会。特别是要关心青年教职工的成长，经常与他们交流思想，沟通感情，鼓励他们参加各种教学比赛，提高自己的教学水平。学校也将积极为他们搭建成长平台，提供外出学习和比赛的机会。教师生病住院以及家庭有重要事情，工会都要派人前去看望和慰问。在 “五一”、“元旦”和“三八”妇女节，继续都由工会组织教师活动，增强教师之间的团结，也让教职工感受到学校的温暖。学校在重大问题的决策上能广泛听取各方面的意见，坚持实行校务公开，加强校内管理、监督和约束机制与制度的建立，在评先、评优、职称聘用、干部任用、奖金分配、大宗物资采买、重大项目建设、招生、收费等原则性问题上坚持领导班子集体研究，自觉接受群众监督。把教职工的利益放在首位，采取切实有效的措施维护教职工的合法权益，尊重教职工的意见，关心教职工的健康，解决教职工的困难，尽最大努力提高教职工的待遇。我们构建和谐校园的目标是：学校处处为教职工着想，形成了具有较强的凝聚力、号召力和战斗力的领导集体，培养爱岗敬业、勤奋进取、乐于奉献、积极向上的教师集体，共创xx学校的辉煌！