3.建设团结型机关，干事合力不断增强。推行“谈心谈话”制度，积极创造条件，关心干部成长，加大干部培养、推荐、选拔和岗位交流的力度，充分激发干部职工干事创业的积极性和能动性，对办公室内部科室人员进行了调整，共推荐送xx市干部x名，输送乡镇街道正职x名、副科级干部x名，内部提任中层正职x名，新进年轻干部x名。加强后勤保障，尽力帮助解决干部职工在工作和生活上的困难和问题；积极关心老干部的学习、生活和健康，注重吸纳老领导、老干部对办公室工作的建议和意见，形成了团结干事、开拓奋进的良好氛围。
二、xxxx年工作计划
xxxx年，上虞区政府办公室工作的总体思路是：以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，坚决贯彻执行中央有关规定，加快推进改革和发展，紧紧围绕区委、区政府中心工作，突出一个主题，推进三个转变，实现四个新目标，团结一致抓工作，协调配合搞服务，埋头苦干求实效，充分履行好办公室参与政务、管理事务、做好服务的基本职能，不断开创办公室工作新局面。
突出“一个主题”：就是突出“立一流目标、创一流业绩、建一流队伍、树一流窗口”这一主题，通过目标管理、队伍建设带动全办工作上新台阶，确保办公室工作快速、高效、协调运转，确保政府各项工作的顺利推进。
推进“三个转变”：一是在工作重心上转变。紧贴政府工作思路，紧贴领导思路，把握大局，认真谋划，前瞻思考，统筹安排，努力当好参谋助手。二是在工作方法上转变。坚持紧密联系中心工作、重点工作、重大事项和重大决策的宗旨；坚持抓大不放小，认真细致处理办公室日常事务，确保各项工作顺利开展。三是在组织协调上转变。注重统筹兼顾，对上讲实情，对下听呼声，对内多联系，对外促交流，充分调动各方面的工作积极性，提高工作效率。
实现“四个新目标”：就是重规范，服务水平有新体现；抓主线，参谋辅政有新作为；强机制，工作效能有新突破；严要求，整体素质有新提升。
围绕上述目标要求，重点从四个方面下功夫：
1.重规范，提升服务水平。一要完善规章制度。探索新时期办公室工作行之有效的运作机制，不断提升办公室政务服务和事务管理水平。着重抓好中央八项规定的执行，切实做到“按制度办事，以制度管人”。推动各科室根据各自的工作职责，细化科室内部工作流程，进一步促进机关工作的规范化。探索建立秘书科、法制办办文发文、规范流转，高筑“防火墙”。模范遵守执行区委、区政府各项制度规定，树立办公室良好形象。根据工作中面临的新情况、新问题和区政府领导的新要求，不断完善现有制度内容。二要提高协调能力。按照“主动超前、优质高效、规范有序”的要求，综合筹划，科学协调。认真做好市政府重大决策、重要活动、重点工程的协调工作，为领导提供全面、真实的信息。秘书科要充分发挥“办中之办”的内部协调作用，坚持“一个口子进，一个口子出”，充分发挥牵头协调作用。三要高效办文办会。认真贯彻落实中央精简会议、文件、简报等精神，严格执行发文审批和公文办理情况定期分析通报制度等，提高发文严肃性和计划性。把好文件起草关、审核关、文字关和格式关，切实提高公文质量。推行办公室内部公文电子流转查询系统，提高办文效率。落实保密工作各项规定，细化工作措施，强化工作责任，确保不发生失泄密事件。整合相关会议，尽量少开或合并相关会议，认真做好政府全体会议、政府常务会议、政府专题会议等重要会议的承办工作，建立常务会议“一条龙”专人跟踪服务机制，不断提高办会水平。
2.抓主线，注重参谋辅政。一要提升调研水平。紧紧围绕五大区块建设、五个一体化和五项重点工作，开展全局性、前瞻性、实效性调查研究，形成一批调研成果，为市政府决策提供可靠依据和可行对策。深化全办抓调研的意识，进一步完善领导带头调研、重点调研课题申报、调研课题评奖等制度。进一步整合调研力量，尽力争取建立区级政府政研机构。积极改进和创新调研方式，采取课题合作、委托专家调研等形式进行调查研究，借助合力和外脑，提高决策参谋服务能力。二要强化信息职能。以“为各级领导决策提供新参考、新依据，积极向上级领导反映上虞经济社会发展新成就、新经验”为总要求，以“努力使信息工作与全区经济社会发展水平相一致，力争更好”为总目标，充分发挥政务信息作为掌握情况“窗口”、沟通内外“渠道”、联系上下“平台”的作用，努力提高省、市领导的信息批示率。三要提高督查实效。对《政府工作报告》确定的重点工作、市政府推进的重点工程和民生实事工程的进展情况，定期组织书面督查或现场督查，并进行通报。抓好专项督查，对区长批示件、专题会议纪要、群众反响强烈的批办事项，对人大代表建议和政协委员提案的办理情况适时组织专项督查、联合督查（纪委），督促各地各部门不断提高问题的解决率。进一步完善三色督查通报制，推广网上督办、联合督办、调研督办等新手段，因事制宜进行有效督办。做到交必办、办必果，确保“件件有回音、事事有着落”，不断提高督查工作质量和效率。
3.强机制，创新管理方法。一要加强法制把关。充分发挥法制办在政府依法行政中的参谋、助手作用和政府法律顾问作用，加强对推进依法行政工作的组织协调，深化和完善行政执法责任制。在对规范性文件进行清理的基础上，加强和改进行政规范性文件审核备案工作，提升审核效率和审核质量。努力预防和化解行政争议，认真履行行政复议职责，充分发挥行政复议在化解行政争议中的作用，积极做好行政应诉工作。二要重抓应急管理。进一步加强应急体制建设，切实落实应急工作职能。全面推进全市应急联动规范化建设，确保应急处置系统快速启动和高效运转，逐步实现联动标识统一化、指令派单网格化、物资保障集约化、现场处置可视化的“四化”标准。加强基层兼职、志愿者队伍骨干培训，提高基层救援队伍的实战处置技能。加强物资分级储备和统一调配，建立商品应急物资储备体系。三要推进信息公开。深入贯彻《政府信息公开条例》，完善政府信息公开工作机制，加强对政府信息公开工作的协调、指导，督促各部门对应当主动公开的政府信息如实公开，确保群众知情权落到实处。不断提升信息化水平，进一步办好“上虞区政府门户网站”，不断拓展政府信息公开内容和公开平台；进一步推进“网上办公”、“网上审批”等一站式便民服务，加强政府与群众之间的沟通。