（三）坚持长效机制，切实加强队伍建设。坚持“大整风”永远在路上，锲而不舍把大整风行动抓下去、抓到底。以“大整风”为载体，加强队伍管理力度。突出问题导向、聚焦重点问题、狠抓问题整改，确保大整风行动持续用力、善作善成。坚持严管与厚爱相结合，关心关爱干部职工，严格落实干部职工健康体检、带薪年休假福利政策，积极做好新办公大楼搬迁各项工作，创造条件改善办公办案环境，打造温暖团队。
（四）坚持主动作为，切实提升工作实效。一是牵头全县“三改一拆”、“无违建”创建工作，推进农房管控和风貌提升服务，巩固无违建县、乡、村创建成果，坚持“治旧控新”不动摇，做到存量违法建筑应拆尽拆，力争清零，新增违法建筑即查即拆，全面管控。二是持续开展城乡治理 “十大专项”整治和小城镇环境综合整治行动，纠正城镇环境“十乱”现象，全力以赴推进全国生态文明县城、全国县级文明城市提名城市创建工作。三是深化综合行政执法体制改革。强化与上级部门、相关单位的沟通与对接，全面厘清职权划转事项，进一步明确工作职责，推进综合执法各项工作再上新台阶。三是探索乡镇综合执法平台建设新思路、新方法，进一步完善并联并接、中队挂钩、执法联动、平台管控机制；全力打造“最多跑一次”改革升级版，打通行政审批的最后一公里，努力实现群众办事“零跑腿”。