公司党风廉政建设宣传教育月活动总结(2)

　　三、认真组织机关党员干部进行了自查
　　按照活动安排，我们于5月下旬组织重要岗位的党员干部，特别是班子成员进行了一次对照检查。
　　检查的内容主要是：
　　第一、领导成员本人对照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》的五大方面35条要求，逐一进行自我检查，针对自查存在的问题，制定措施，认真整改。
　　第二、领导成员本人执行《党风责任制》和《领导干部廉政建设规定》的情况。
　　第三、机关党员干部本人执行“三费”，即招待费、差旅费、电话费以及群众敏感问题的情况等。
　　通过检查，我司机关党员干部，特别是党员领导干部和具体管人、财、物的党员干部都能较好地执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》以及我司《党风责任制》、《领导干部廉政建设规定》。严格了“三费”公示制度，做到了招待费、差旅费、电话费和群众敏感问题每月底定期进行公示.提高了办公的“透明度”，发挥了群众的民主监督作用。截至目前，全司党员、干部中未发现任何违纪、违规现象。
　　据统计，本次党风廉政建设宣传教育月活动除工余学习外，共组织中心组学习1次，党课1次，党员干部、青年干部专题学习各1次，与青年党员干部进行廉政谈话6人次，组织重要岗位的党员干部，特别是班子成员进行对照检查1次等，党员受教育面达100%。
　　四、不足之处
　　今年开展的党风廉政建设宣传教育月活动，由于我们按上级的要求，加强了对活动的领导，认真开展了学习教育，收到了较好的效果。
　　但检查起来还有许多不足之处，主要是：学习仍有待深化，活动开展得还不够丰富，组织工作有待提高等。
　　今后，我们要发扬优点，克服不足，进一步深化党风廉政教育，进一步强化监督，自觉廉政，为企业实现跨越式发展营造良好的内部环境，提供强有力的政治纪律保证，推动企业经营管理工作，努力完成上级下达的各项任务。