全程管理,互存共荣
5 、酒吧的财务会计、出纳、收银、采购、保管岗位有甲方指派人员担任，甲方指派人员必须接受乙方的严格管理，需要辞退或开除时提请甲方同意，并要求甲方重新更换人员。
6、酒吧所有的经营性采购、领用物品必须经过乙方签字认可
7、如合同终止后，乙方不得以任何形式劝说。引诱、唆使本店人员离开和带离本酒吧
第八条 合同生效、解除、违约责任及其他。
1、甲方有下列情况之一者，乙方可解除本合同：
（1） 违反本合同条款
（2） 甲方不支付利润分配
（3） 合同期届满
2、乙方有下列情况之一者，甲方可解除本合同：
（1） 违反本合同条款
（2） 弄虚作假、营私舞弊、严重违反劳动纪律及管理制度，给甲方造成损失、
（3） 乙方经常第二月起，纯利润不到十万
（4） 合同期届满
3. 双方同意终止合作关系；
4. 出现法律、行政法规规定的其他原因。
第九条 违约责任。
如任何一方违约，违约方应向对方承担违约金 万元。
第十条 不可抗力情况的处理
一方因不可抗力的原因不能履行协议时，应立即通知对方，并在15日内提供不可抗力的详情及有关证明文件。
第十一条 争议的解决
在本协议执行过程中出现的一切争议，由双方协商解决。经协商仍不能达成协议的，提交仲裁委员会按其仲裁规则进行仲裁。仲裁费用由败诉方承担。 第十二条 协议的生效及其它
1 、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。协议期满后，经双方同意，可以续签。
2 、本协议未尽事宜，由双方共同协商解决。
第十三条 附设备设施清单，及双方法人或负责人身份证复印件。
甲方： 乙方：
法人： 法人：
电话： 电话：