从经营者立场看人才培训要求(2)增进人才的专业能力 知识(Knowledge) 技能(Skill) 态度(Attitude)
强化组织的核心能力 团队合作(Teamwork) 企业文化(Corporate Culture)
企业内部培训资料--如何设计年度培训计划与预算方案(8)
2021-02-21 12:26
企业内部培训资料--如何设计年度培训计划与预算方案(8).doc
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从经营者立场看人才培训要求(2)增进人才的专业能力 知识(Knowledge) 技能(Skill) 态度(Attitude)
强化组织的核心能力 团队合作(Teamwork) 企业文化(Corporate Culture)