县人民医院创建“优美环境 文明服务”活动实施方案(6)

2019-08-03 12:47

礼品,更不要刁、卡、索要和生、冷、硬、顶。(2)不开搭车药、不开搭车检查,不搞药品促销,不向病人私自卖药。(3)不乱收费、乱检查、乱用药,坚决取缔大处方。(4)不向外分流病人、转介病人,不推诿病人。退院病人,必须由科主任问明原因并签批。

(四)窗口服务人员行为规范

1、挂号、收款人员,7点50分上岗工作。住院处8小时办理出院手续。

2、给病人展示整洁的环境。仪表端庄,语言文明、温和。 3、唱收、唱付,解释耐心。收款,每张处方不超过1分钟;西药局窗口,上午不少于2人坐窗口服务。

4、不收、不找假钱,不投假药、过期药、变质药。

5、业务纯熟,快速、敏捷、无误。各药局必须执行药品投放“四查、十对”制度。

6、收款应备好、备足零钱,不允许借故不找钱。各药局对短缺药品应及时请领,保证供给。

7、不在工作岗位会客、闲谈,不干私活。不在室内收款,不在室内投药。

8、退款、退方必须严格执行医院规定。 (五)导诊员行为规范

1、仪表端庄,款款大方,微笑待人,主动服务。

2、上岗前准备好便民设施、器材,保证好用、方便。

3、爱岗敬业,不空岗。真诚服务,专人专责,送检、送病房要有始有终完全彻底。

4、解释问题要清楚,说话声音要温和,导诊方向要准确。 (六)医技人员行为规范

1、平急诊各类执班人员必须遵守劳动纪律,坚守岗位,病人随到随检,危重病人优先安排。

2、严格执行交接班制度,重点交设备完好情况和设备、仪器运行情况。严格执行贵重仪器责任制和损坏赔偿制。

3、严格执行会诊制度和医疗文件书写制度以及承诺制度。急诊检查报告30分钟内发出,平诊报告2小时内发出。特殊检查,必须严格遵守操作规程。

4、对没有把握的检查、拍片的病人不当即放走,应嘱其稍候,待洗出片子合格或会诊明确诊断后,方能放行。

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5、必须对标本、胶片与申请单复合,杜绝张冠李戴的差错发生。

6、坚决执行物价标准,不乱收费,不收现金,不收红包。 7、仪表端庄,注重礼貌,说话和气,解释耐心。 (七)护理人员行为规范

1、培养良好的职业道德,理解、同情、关心病人,具有高度的责任心。

2、刻苦专研技术,积极参加“三基三严”训练。

3、认真贯彻整体化护理规范和护理操作规范,杜绝护理差错和事故发生。

4、按护理级别规定时间巡视病人。夜班护士不得睡觉,随时观察病人的病情变化。

5、基本掌握责护病人的自然状况及病情,主动向病人介绍自己,主动做好宣教工作,做好病人的心理护理、疾病护理和必要的生活护理。

6、按时处臵,按时督促病人服药,及时填写好护理记录,认真执行医嘱。

7、坚持标准化床头交接班。

8、不开搭车药、不向病人买药,更不许克扣病人的药品。 9、不让病人自己拔滴流,不让病人自己送标本和送其他检查申请单。

10、患者当时发生的医疗费用要认真填写《清单》并及时送给病人。允许病人疑问时调阅微机。

(八)机关人员行为规范

1、仪表端庄,服装整洁,精神饱满,工作热忱。

2、树立为临床一线服务和为病人服务的思想,积极、热情、主动。

3、办事讲求效率。领导交办的事情要按要求时间完成;上访回复,按双方商定时间完成;

科室的报告,坚持急事先办的原则,重大问题待请示领导后立即着手解决。

4、机关各级干部要自觉成为学习规章制度和遵守规章制度的模范。

5、机关各级干部要严格执纪,为了医院和广大职工的利益,

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不徇私情,严格、准确执行。

(九)后勤人员行为规范

1、坚定地树立为临床一线服务的思想,树立只有深化后勤改革才是唯一出路的思想。

2、坚持下送、下收、下修的服务方向,及时、准确、无误。 3、坚持向临床一线提供质优价廉的物资,合理定价、合理计价、合理收费。

4、一般小修不过日,大修不过周。影响治疗的维修,当即解决。

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