情况，完成国家对食品安全监管的统一部署。（三）是进一步做好我区基本职业卫生试点工作，今年是我区试点工作的考核验收年，为了完满的完成卫生部试点工作的要求，总结好我区的基本职业卫生服务的工作经验，对疾控、卫监和相关医疗机构开展职业卫生试点的工作进行跟踪，开展不定期的督导，并要求各相关单位定期报送开展情况，制作了三期基本职业卫 生服务工作简报，加强与上级部门的沟通，确保试点工作的完成。迎接终期考核验收的工作也在进行当中，相关的资料整理和情况汇报已基本完成。（四）是要求各医疗卫生机构加大对职业病防治法的宣传力度，开展了2009年职业卫生宣传周活动，并牵头组织了总工会、安监局、劳动和社会保障局、文广新局、疾控、卫监等６部门于4月2５日在新车站举办了一期职业病防治知识现场咨询，以提高广大市民对职业病的了解，保护自身的利益。
五是督促各有关单位做好甲型H1N1流感防控工作
进入四月，全球有多个地区爆发甲型H1N1流感疫情，为做好我区的流感防控工作，于四月底组织了全区医疗机构负责人和医务科长的培训班，学习甲型H1N1流感的诊疗技术规范和防护知识，布臵相关防控工作，并参与了全区流感防控的应急演练。同时，于五月、六月和十一月分别对全区医疗机构的各项防控工作进行了三次的督导，督导过程组成专业人员并模拟流感病人对医院的预检分诊进行了暗访，切实要求各医疗机构将流感防控工作落到实处。六月初，我区确诊一例甲型H1N1流感患者，为确保疫情得到控制和患者的医疗救治，对收治医院和疾控的流调过程进行了跟踪和督导，确保了疫情的及时处理和有序、规范上
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报。同时，今年组织了两次卫生和教育行政部门联合对各学校和托幼机构流感防控的督导检查，确保相关单位的流感防控工作，保证了今年高考和中考的顺利进行。进入9月，部分学校发生了甲流疫情，股室都进行了及时的跟进，对学校作出指导性的意见和监督措施，避免了疫情的进一步蔓延和发生。
六是开展合理用药合理检查暨医疗质量检查
为深入贯彻落实“医院管理年”和“医疗质量万里行”活动的工作要求，进一步提高医疗质量，保障医疗安全，在九月和十月组织了对全区医疗机构进行医疗质量的专项检查，制定了工作方案和评分标准，通过跟班查房、资料审阅和现场检查相结合， 检查了各医疗核心制度的落实情况，包括制度的落实、执行以及各种记录。通过检查，提高了各医疗机构对合理用药、合理检查，病历质量以及院内感染控制的重视，有效的落实了“医疗质量万里行”的工作内容，防范和减少医疗纠纷的发生。
七是加强了医疗机构管理，开展打击非法行医专项活动。 为规范各类医疗机构依法执业，进一步加强消毒、灭菌和医疗废物集中处臵等重点工作的管理，为医疗服务质量和医疗安全提供保障。今年加大了对各类医疗机构的监管，组织了专项的检查，发现一家处罚一家，以切实规范各类行医行为；专门针对城乡结合部非法行医的情况，联系了电视台进行依法取缔并及时曝光，对非法行医形成高压打击态势，加大对非法行医的查处力度，净化医疗市场，切实保障广大人民群众的身体健康。
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今年我们组织打击非法行医专项行动两次，与公安、工商部门、电视台单独或联合行动，卫生部门共监督执法从事诊疗活动的场所76间(医疗机构67间，非法行医场所9间)，制作执法文书54份，共取缔无证行医9间，没收非法用药品、医疗器械一批。今年共作出行政处罚16宗，罚款金额70000元。通过执法监督检查，有力打击了非法行医分子以及违法行医的嚣张气焰，维护了区内医疗市场秩序，保障了人民群群众的利益。
八是按时处理好投诉案件，完成领导交办的临时性工作，积极配合其它科交办的工作。今年接投诉118宗，均进行了及时的处理和答复。
在局领导的指导和全局职工的支持下，很好的完成各项工作任务。 三“双挂”锻炼的心得体会
通过一年的锻炼和学习，受益匪浅，对个人开阔了视野，让我清楚地看到了自己的差距，进而改变了观念、更换了思路，工作经历得到了很大的充实，增强了服务意识和大局观念。以前工作的单位和现在挂职的单位属于上下级业务指导关系，由于工作性质的原因，每年与局各股负责联系也非常多，但这种联系主要是在各项工作检查、业务会议上，看似已经很熟悉了，但在深层次的交流方面还很欠缺。挂职后，因为工作在一个单位，所以有了更多互相配合开展工作、共同参加学习、活动的机会，很多以前碍于上下级业务指导关系，不能深入探讨的意见、建议有了更为开诚布公的交流，对局里制定的政策的理解和把握更为准确到位。通过挂职这个平台和纽带，同时能及时将有关信息反馈回原单位，尽可能通过“近水楼台先得月”的优势让原单位各项工作快人一步，走
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在前头。
挂职干部既代表原单位的形象，又代表了挂职单位的形象，因而在各方面惟有以更加严格的标准要求自己，才能不辜负组织和领导的期望。挂职后，工作尽责奉献，树立良好形象，每周一前都尽量理清一周的工作思路，调整工作状态，归纳一周工作日志，查漏补缺。开展各项工作前做到事前备忘，事后总结，如工作有时限要求，自觉加班加点保证提前完成任务。同时积极发挥助理的配合协作作用，对事关股室的工作和事项及时献言献策，主动上手，真正把自己当成其中一份子，做好本职工作。
通过一年的学习和锻炼，对局里的工作思路、工作内容、工作方法和服务意识有了更深层次的了解，在工作过程中也深感自己的不足和缺点，我清楚的认识到自己还有许多东西要学习，许多方面要改进，今后将在各位领导和同事的关心帮助下，通过工作实践不断反思，不断进步，俗话说：刀不磨要锈、人不学习要落后，只要不断学习，用正确的理论充实自己，才能适应新形势的需要，更好的为人民服务，为卫生事业作出自己应有的贡献。
2009年度红十字会挂职总结
林英钊
区卫生局从2009年1月起开展“双挂一培训”活动，得到派出单位区疾控中心领导的重视，本人有幸到区红十字会锻炼学习，担任秘书
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长助理，这是一种机遇和挑战。挂职初期，由于角色转变，业务不熟，此时得到了林会长对我工作上的谆谆教导和生活上的细心关怀、卫生局领导班子的座谈谈心、派出单位领导的经常走访关心等给予我极大的支持和鼓励，使我放下了思想包袱，消除原来担心工作困难的顾虑，安心下来，尽快转变角色，进一步明确目标任务，全心全意投入挂职工作。现将挂职工作情况总结汇报如下：
第一，做好“一元爱心行动”红十字品牌活动，努力提高自身公文写作能力。
挂职初期，公文写作对我来说是新挑战，这时我主动向林会长、办公室等同志请教学习，阅读有关公文写作书籍，并多写多练，和熟悉了OA网的基本使用。“一元爱心行动”活动既是今年红十字会工作的重点，也是亮点。我主要负责活动的资料整理，起草了“一元爱心行动”活动方案和救助方案，并及时编写活动简报，全年编写简报57篇；同时，定期向区政府、市红会上报活动信息等。在活动中期，撰写了“一元爱心行动”活动专刊，向各理事及时报告了活动进展和存在问题。在活动后期，整理出相关资料和设计了爱心卡，并在新年前寄发。另外，整理了有关医疗救助、信访投诉等内务资料，这些都是一个学习的过程，也是自身提高公文写作的过程。
第二，做好首个社区红十字服务站的成立，努力提高自身人际沟通能力。
为积极探索红十字组织进社区的工作模式，经过与会城街道办一起深入调研讨论，筛选出明翠社区作为红十字社区服务站试点；并起草了
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