三、突出重点，注重实效，大力推进重点人群科学素质行动 各级领导小组和各成员单位按照统一部署和要求，立足现有的工作基础，突出重点，动员社会力量，组织开展了一系列形式多样、内容丰富的科普活动，认真抓好四大重点人群科学素质行动计划的落实,促进了重点人群科学素质的提高。
（一）积极开展未成年人科学素质行动。2006年以来，市科协牵头每年组织开展“百场青少年科普讲座下基层”活动，全市有40—60个学校的教师和学生听取讲座，该活动深受全市各中小学生、农村青少年和外来务工子弟的欢迎。每年市科协联合市教育局、市科技局、团市委等有关部门组织参加全国青少年创新大赛、浙江省青少年创新大赛、全国青少年信息学奥林匹克联赛共12次，2009年第23届浙江省青少年科技创新大赛中，我市选手共获60个奖项，居全省第二，并有6个项目被推荐参加全国比赛，5项获奖；第十五届全国青少年信息学奥林匹克联赛中，17名学生获得全国一等奖，19名学生获浙江省二等奖，16名学生获浙江省三等奖，为我市青少年科技创新活动创下了前所未有的佳绩。2008年还组织考核评估，创建了首批温州市科普特色学校11所，至今已开展第三批的创建工作。此外，市本级和各县（市、区）每年组织举办青少年科技节活动，开展青少年科技创新大赛、中小学生信息技术作品制作现场比赛、少儿“七巧科技”系列活动、青少年信息学竞赛等系列活动。自2009年9月份以来，市科协深入组织开展了民工子弟学校科普套餐配送活动，至今已为7所民工子弟学校开展活动，分发各种科普资料
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1万多份（册）以及各种学习用品近5000多支（本），深受广大师生欢迎。
团市委组织全市县级青少年代表参加体验科学活动，永嘉的楠枫营地、洞头的海霞营地、乐清发电厂科普营地、龙湾区灵昆青少年绿色生态体验园、乐清市青少年生态体验基地，瑞安的谷歌青少年体验基地等青少年活动基地都以体验教育为特色，为青少年精心组织活动。温州科技馆以临展促日常展教工作，举办了青少年军事知识科普展、建设节约型社会科普展、儿童馆亲子科普游园活动等展览，共接待参观人数15.5万余人次。根据青少年科技教育的要求，洞头县科协专门编印、翻印了图文并茂的《青少年科普画册》（1-3辑）、《温州市青少年科普知识手册》共3000册，并针对该县青少年的心理特点，印发《青少年心理读本》、《洞头科普手册》（1-4辑）、《科普小历书》等众多科普宣传资料。
（二）积极开展农民科学素质行动。依托温州科技职业学院，组建温州农村干部和农民培训中心，分批开展以农村基层干部和农民技术员以及农村种养殖大户为主要对象的实用技术培训，加强农民科学素质提升。市农办牵头市农业局、市教育局、市劳动和社会保障局、市妇联、市科协等部门积极开展农民素质培训工程，2007年、2008年、2009年培训农民共达37.9万人。市农业部门每年积极开展“绿色证书”培训，全年结业人员 5000多名。各有关部门每年组织专家开展大型送“文化、卫生、科技”三下乡活动，并在内容和空间上都进行了拓展，把科普知识送到
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田间地头，把先进文化带到偏远山村。市科技局建立并完善农村科技星火网、科技特派员网站，确保全市262个乡镇都有一各科技特派员，实施农业科技成果转化项目20项，投入300万元经费，支持实施科技特派员项目50项。市农科院、省亚作所等科研院所坚持派出骨干技术人员定期到各农业基地开展科技下乡咨询服务活动。市委组织部在建立农村党员干部群众远程教育兼农函大专家库的同时，联合市科协开展“百名专家联百村帮千户”活动，落实100名专家与100个村的帮扶结对。并且还加大了对欠发达地区农村实用人才和乡土人才的培养、管理和奖励力度。
市科协在温州科技职业学院举办全市农民技术人员培训班，主讲农业专业知识、安全管理等课程，得到广大农民的热烈欢迎，截止2010年4月已办培训班11期，培训农民技术员931名，3803人获得农民技术员以上职称。市科协农函大2006年至2008年招收农函大一年制学员43932人，举办短期培训1699期，培训149431人（次）；此外，通过实施科普惠农兴村计划，先后建立了4家较为规范的科普惠农兴村服务站，3家建有自己的网站，配备工作人员共计71人；认真组织实施“科普服务三农”计划，积极开展科技下乡。文成县、泰顺县等地都利用各级农函大和县科普培训中心的培训优势，科技二传手人才的培训以及乡土人才的培训工作，2008年文成县还启动了第二轮农村乡土人才评选及农职称工作，使越来越多的“土专家”、“田秀才”开始走上前台，在实际工作中发挥作用。
（三）积极开展城镇劳动人口科学素质行动。市劳动和社会
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保障局与有关部门以提高劳动者素质为宗旨，以促进就业为目标，以培养高技能人才为主线，以培训鉴定为抓手，积极推进再就业培训、创业培训、农村劳动力培训等工作，专业涉及电工电子、机电、服装、鞋革、计算机应用、汽车维修、财会、餐饮服务、美容美发等职业技能培训， 2007年、2008年、2009年全年全市开展各类职业技能培训达 47余万人。每年与有关部门、行业协会共同组织开展车工、维修电工、摄影等17项市级技能大赛。开展“名师带动创新，名家铸就名企”、“百名名师带百名高徒传帮带”、职业技能系列赛等活动后，2008年推出“名师名家讲坛”活动。对外来务工人员，市劳动和社会保障局把他们作为培训的重点对象，利用职业培训中心、企业车间、新温州人大讲堂等阵地，开展实用技能和文明素质培训。经市劳动和社会保障局同意，市妇联联合市人事局委托市人事干部培训学校，每年举办温州市来料加工经纪人证书培训班，让学员取得劳动就业证书。
在各县（市、区）中，鹿城区两年来组织实施了技能提升培训100余期，先后有13669名来自我区各企业的新温州人参加了职业技能培训，超计划完成区政府下达的培训任务。瑞安区科协、龙湾区科协、区经贸局等部门充分发挥企业科协的作用，开展“讲理想、比贡献”竞赛活动和“厂会协作”、“金桥工程”等活动，提高企业职工科技素质，推动企业技术创新和技术进步。乐清市、泰顺县充分调动科普志愿者和离退休科技工作者的积极性和主动性，开展了“科教进社区”、“健康生活进社区”、“健康与长寿”
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科普知识讲座等活动，引导公民建立健康的生活方式。
（四）积极开展领导干部和公务员科学素质行动。市委组织部根据干部层次、专业的不同，举办涉及国土资源法律、农业农村知识等不同系列的专题研讨班，推动破解经济社会发展的瓶颈问题。比如分3批次对全市所有乡镇（街道）党政“一把手”进行国土资源法律知识集中培训，轮训人数达450名左右。此外,分6批次对全市所有县处级领导干部全部进行了集中轮训，轮训人数达872名。在主体班次的教学计划中市委组织部安排了“当代城市规划”、“温瑞塘河流域治理”、“政府应急的机制与体制”等现代科技专题，在这些专题的学习中学员们充分认识到，在政府的公共管理中，是否掌握城市规划、水污染治理、现代应急指挥系统建设等现代科学技术对于公共管理的效果影响巨大。市委组织部、市人事局等部门结合市委党校举办的各类干部培训班，安排了科学素质教育的相关内容。市人事局在公务员培训学分制实施情况的基础上，继续完善管理办法，把公务员按要求参加学历教育及一个时期内按省厅统一部署的普通话测试、电子政务、外语培训等技能培训的内容列入必修课的范围。
市科协每年举办乡镇（街道）科协主席和农函大负责人培训班，进一步提高领导干部业务水平。还组织人员定期开展科普进机关活动，共分发1万多册科普资料。瓯海区委组织部、区人事局高度重视领导干部和公务员科学素质的教育培训工作，在干部教育培训中，加强科学教程的内容，全区共开设80个班次，有6000多人次的公务员参加了培训。苍南县科协、洞头县科协还
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