基于企业文化的员工激励机制的研究(DOC 16页)(4)

2020-02-21 23:05

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致 谢

本次毕业论文历时将近半年多,是在我的导师李宋岚老师的亲切关怀和悉心指导下完成的。在我撰写论文的过程中,李老师倾注了大量的心血和汗水,无论是在论文的选题、构思和资料的收集方面,还是在论文的研究方法以及成文定稿方面,我都得到了李老师悉心细致的教诲和无私的帮助,特别是他广博的学识、深厚的学术素养、严谨的治学精神和一丝不苟的工作作风使我终生受益,在此表示真诚地感谢和深深的谢意。

在论文的写作过程中,也得到了许多同学的宝贵建议,同时还到许多在工作过程中许多同事的支持和帮助,在此一并致以诚挚的谢意。感谢所有关心、支持、帮助过我的良师益友。特别感谢在一起愉快的度过大学生活的228寝室的各位同学,正是由于你们的帮助和支持,我才能克服一个一个的困难和疑惑,直至本文的顺利完成。

最后,向在百忙中抽出时间对本文进行评审并提出宝贵意见的各位专家表示衷心地感谢!向我的母校湖南商学院北津学院致谢,感谢四年来的栽培!

文璐 2009年6月6日

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