2012级人力资源管理专业培养方案
一、详细说明
一、培养目标
本专业培养能适应社会主义市场经济建设和社会发展需要，在德、智、体等方面全面发展，具备管理、经济、法律、心理等基础理论知识，系统掌握人力资源管理的理论、方法与技巧，具有良好的职业道德与创新精神，具有较强的人际沟通与组织管理能力，能在企业、事业单位及政府部门从事人力资源管理工作的高素质应用型人才。
二、培养要求
本专业学生主要学习管理学、经济学和人力资源管理的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技能方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
三、毕业生应获得的知识、能力
1、掌握管理学、经济学、法律、心理学、社会学等基本理论与基本知识；
2、掌握人力资源管理的基本理论、基本知识；
3、掌握人力资源规划、招聘与录用、人员素质测评、工作分析与岗位评价、培训与开发、绩效考核、薪酬管理、员工关系管理等技能；
4、掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；
5、具有较强的语言文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；
6、熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；
7、掌握调查、访谈、文献检索、资料查询的基本方法，了解本学科的理论前沿和发展动态，具有一定的科学研究和实际工作能力。
四、专业主干课程
管理学原理、会计学原理、经济学、管理统计学、市场营销学、财务管理学、管理信息系统、组织行为学、劳动经济学、人力资源管理概
论、员工关系管理、劳动法与劳动争议处理、人员测评理论与方法、工作分析与岗位评价、招聘与录用、培训管理、绩效管理、薪酬管理。
五、学制：四年
六、授予学位：管理学学士学位
七、毕业学分要求：174 学分
课程类型 1、通识教育平台课程 必修课程 选修课程 2、学科基础平台课程 必修课程 选修课程
学分要求 44 40 4 48 40 8(14) 课程类型 3、专业课程模块 专业核心课程 专业方向课程 专业任选课程 4、实践教学模块 5、素质拓展模块 学分要求 64 27 15 22(36) 12 6 二、课程设置总表
课程设置总表
课内学时 课实 课 程 类 型 程性质 时 时 思想道德修养与法律基础 通识教平育平台台 课程 0603016 义理论体系概论 修 毛泽东思想与中国特色社会主6 96 64 0 0 32 4 必of Law 0601009 Moral Cultivation and Basics 3 48 40 0 0 8 1 课 程 课程名称 编 码 学时 学学学分 合计 讲课验机学时 上实践学期 /备注 先修课程Theoretical system of socialism with Chinese characteristics 马克思主义基本原理 0605009 Fundamentals of Marxism 中国近现代史纲要 An Outline of Modern and 0606007 Contemporary History of China 大学计算机文化基础B 1303602 Computer Culture Foundation 3 B 大学英语听说(一) 1401832 College English: Listening and Speaking (I) 大学英语读写(一) 1401833 College English: Reading and 1.5 24 Writing (I) 大学英语听说(二) 1401834 College English: Listening and Speaking (II) 大学英语读写(二) 1401835 College English: Reading and 1.5 24 Writing (II) 大学英语听说(三) 1401836 College English: Listening and Speaking (III) 大学英语读写(三) 1401837 College English: Reading and 1.5 24 24 0 0 0 3 1.5 24 24 0 0 0 3 24 0 0 0 2 1.5 24 24 0 0 0 2 24 0 0 0 1 1.5 24 24 0 0 0 1 48 30 0 18 0 1 2 32 26 0 0 6 2 3 48 40 0 0 8 3 Writing (III) 大学英语听说(四) 1401838 College English: Listening and Speaking (IV) 大学英语读写(四) 1401839 College English: Reading and 1.5 24 Writing (IV) 体育(一) 1501882 Physical Education(I) 体育(二) 1501883 Physical Education(II) 体育(三) 1501884 Physical Education(III) 体育(四) 1501885 Physical Education(IV) 公益劳动 9901004 Community Service 形势与政策 9901008 World Affairs and State Policy 职业生涯规划与就业指导 9901601 Career Planning and Employment Guidance 军事理论与训练 9901602 Military theory and training 人文社科类1学分 选修 Artistic and Sports 1Academic Credits Humanity and Social Science 1Academic Credits 艺术体育类1学分 2 3周 0 0 0 3周 1 1 16 16 0 0 0 6 2 32 32 0 0 0 7 2 32 0 0 0 32 7 1 34 34 0 0 0 4 1 34 34 0 0 0 3 1 34 34 0 0 0 2 1 26 26 0 0 0 1 24 0 0 0 4 1.5 24 24 0 0 0 4 自然科学类2学分 Natural Science 2Academic Credits 经济管理类0学分 Economic and Management 0Academic Credits 会计学原理 0501009 Accounting Principles 概率论管理统计学 0502003 Statistics Managerial 计 管理学原理 0502004 Principles of Management 经济法 0503009 Economic Law 经济学 0503010 Economics 学科基必础平台修 课程 概率论与数理统计 0702003 Probability Theory and Mathematical Statistics 线性代数 0702026 Linear Algebra 高等数学A(一) 0702601 Advanced Mathematics A(I) 高等数学A(二) 0702602 Advanced Mathematics A(II) 计算机程序设计基础(VB) 1303603 Basics of Computer 4 64 40 0 24 0 2 6.5 104 104 0 0 0 2 5 80 80 0 0 0 1 2 32 32 0 0 0 3 3 48 48 0 0 0 4 0503015 Marketing 市场营销学 3 48 48 0 0 0 6 4.5 72 72 0 0 0 4 学A(一) 高等数3 48 48 0 0 0 3 3 48 48 0 0 0 2 3 48 42 2 4 0 5 与数理统3 48 48 0 0 0 3