XX发（2011）XX号
关于呈报《中共XX镇党委2011年度
县委：
特此报告
工作总结》的报告
现将《中共XX镇2011年度工作总结》随文呈上，请审示。
二〇一一年十一月四日
主题词：XX镇党委 2011年度 工作总结 报告 抄送:县纪委、县委组织部、县委宣传部 XX镇人民政府党政办公室 2011年11月4日印
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中共XX镇党委2011年度工作总结
2011年是“十二五”的开局之年，也是XX镇经济社会发展的一个关键时期。我镇党委在县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，以“创先争优”活动为契机，以建设社会主义新牧区为主线，以富民强镇为目标，以增加群众收入核心，以新牧区建设、牧业生产、项目建设为先导，抢抓机遇，团结带领全镇牧民群众和干部职工，攻坚克难，真抓实干，加快经济发展方式转变和结构调整，全力推进项目建设和特色产业发展，促进全镇经济快速协调可持续发展。现将党委全年工作简要总结如下：
一、主要工作
(一)不断加强领导班子建设
一是根据县委统一安排，通过县乡换届，配强配齐镇党委及镇纪委班子。根据县委关于认真做好乡镇党委换届工作的有关文件要求，我镇高度重视，精心筹备，严肃纪律，规范程序，于7月23日至25日召开换届选举大会，出席党代表37名，到会率达89.2%，大会选举产生了中共XX镇第八届委员会委员9名，纪律检查委员会委员5名和县第十四次党代会代表7名，圆满完成了各项议程，县委提名候选人全部高票当选，组织意图得到充分体现。二是重点加强村级领导班子建设。第一，认真做好村（社区）“两委”换届选举工作。年初,我镇根据省、州、县委组织部关于村（社区）“两委”换届工作相关精神，及时成立领导机构，制定工作方案，广泛宣传动员，强化培训知识，深入开展调查摸底，在全镇党员中按照中纪委、中组部提出的“5个严禁、17个不准和5个一律”进行了“换届我承诺”活动，准确执行纪律，加强干部管理。认真做好选民登记、酝酿确定候选人工作。通过换届
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选举真正把那些素质过硬、作风正派、能团结带领广大群众共同致富、党委政府的“意中人”，选进了村（社区）“两委”班子,配强配齐了村(社区)“两委”班子。第二，在抓好村“两委”班子的建设的同时，不断健全各村、社区的人民调解、综治、治保、妇代会、共青团、民兵等各类配套组织，建立健全各项制度，有序推进各项工作。第三，高度重视大学生到村任职工作，目前共有2名大学生村官在基层协助村党支部工作，省审计厅1名联点帮扶干部担任尼玛龙村党支部副书记。三是加强党员的思想政治教育，不断提高党员政治素质。第一，加强机关党员干部的学习。结合本镇开展的主要工作，建立镇党委学习制度，确定党员培训计划，明确学习内容，创新学习形式，采取集中学习会、专题培训班、研讨班、个人自学等形式，组织党员干部认真学习相关文件、会议等精神，扎实学习中央及省委1号文件精神、《村级组织法》、《县乡人大换届选举工作指南》等文件及法律法规，不断丰富学习内容，严格落实责任，认真组织副科以上领导干部和党员干部开展扎实开展学习活动。年内，累计组织专题学习活动18天，人均完成学习笔记1.5万余字，撰写心得体会3篇，调研报告2篇。第二，加强镇党校、党团活动室、民兵连部等党员学习活动的主阵地建设，保证电教设备的专人管理和正常使用。第三，在各村、社区党员中广泛开展讲学、送学、帮学活动。我镇结合中央、省委1号文件学习及政策法规宣传活动有利时机，组成专门工作组进村（社区）入户，通过不懈努力，加强农牧区党员的政治理论学习，确保了学习的覆盖面，不断提高基层党员的政治素质。全镇11个村、社区党支部累计组织集中学习65次，党员参学2721人(次)，学习覆盖面达到97%；党员干部人均记读书笔记1万字以上，撰写学习心得体会2篇。同时，加强入党积极分子的入党前培训。年内组织4名入党积极分子参加了县委组织部统一举办的入党前学习培训。四是正确决策、团结协作、勤
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政为民。我镇党委班子具有较强地解决问题的能力，在日常工作中严格落实集体领导下的班子成员分工负责制，严格按照“五个好”的标准，进一步健全民主集中制，一把手能起好表率作用，班子成员之间关系融洽，团结协作，经常通过党内民主生活会等进行思想交流，开展批评与自我批评，遇到重大问题能做到胸怀全局，相互沟通，集体研究，正确决策。能够认真贯彻执行县委的决议、指示，及时完成县委安排的各项工作。深化党务、政务、财务公开，全镇重大事务、党务、政务每月公开一次，对重要业务办理程序以挂图、展板等形式进行公开，接受群众监督。严格执行财务纪律和制度，坚决实行收支“两条线”管理，按规定审批各类“收支”项目。
(二)着重开展创先争优及“第三个基层组织年”建设活动 根据县委的安排部署，XX镇党委从3月15日开始，在镇党委下辖的镇机关党支部，吾麻、永宝、尼玛龙、血麻、查仓村等五个自然村党支部和黄河路北、黄河路南、团结路北、团结路南、雪山路北、雪山路南等六个社区党支部共12个党支部137名党员中全面展开“第三个基层组织年”建设活动。一是研究制定了《XX镇开展第三个基层组织建设年活动实施方案》，成立了以镇党委书记为组长，镇长、镇纪委书记为副组长，以各支部书记为成员的基层组织建设领导小组，同时成立了以镇党委领导班子为组长的6个督导组，负责对12个支部该项工作进行督促指导。各支部按照《XX镇开展第三个基层组织建设年活动实施方案》的要求，分别成立了活动领导小组，结合实际制定了实施方案及工作计划，进一步明确了活动的指导思想、目标要求、主要措施和方法步骤，统一了思想，提高了认识。二是积极推进党内基层民主政治建设，建立了《村（社区）党支部议事规则》、《村（社区）党支部决策程序》、《村（居）务党务公开制度》、《党员和村（社区）干部民主评议制度》、《三会一课制度》等一整套行之有效的规
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章制度。三是加强社区网格化建设，全面推动社区社会管理创新工作。依据户籍人口、流动人口和管辖面积，将每个社区合理划分成若干个管理网格，每个网格一般有300-500个住户、1000-1500人，全镇六个社区共划分17个大网格，80个子网格；每个大网格确定一名责任人，并配臵3大员（网格信息员、网格调解员、子网格管理员），每个子网格也确定了一名负责人，由责任人全面掌握网格内的社情民意，管理网格内的社会事务，实现了“网格化”管理全覆盖。营造浓厚的舆论氛围，提高居民的知晓率、支持度、参与率。在各小区宣传栏、公共活动场所、各个楼栋等张贴宣传材料，向每个住户发放一封信；在醒目位臵设臵网格化图谱，公布网格责任人照片、姓名、联系电话、工作内容和管理服务职责等信息，向每个住户发放网格责任人服务联系卡。准确采集信息。各网格负责人社区自己责任片区，及时、准确、全面地搜集自己网格内的各类信息，把人、地、物、事、组织等全部纳入网格，进行统一分级、分类管理，责任到人，实现管理精细化，做到无缝隙管理。四是加强村级党组织活动场所建设。为永宝村党员活动室发放电视、DVD、办公桌椅等办公用品；为六个社区配备了电脑、照相机、办公桌椅等办公用品。五是加强党员队伍建设。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，根据工作需要，分别在镇机关和村党支部和社区发展预备党员10名，其中妇女党员5名。六是加强群团工作。全面加强基层工会、共青团、妇联等群团组织建设，开辟活动栏，举办团员、工人、妇女培训班，大力开展“三八红旗手”、“巾帼建功岗”、“五好家庭”评选和“送温暖”等活动。七是有序推进人武工作。镇党委根据县人武部民兵预备役工作的部署，落实党管武装制度，建立健全各类《表册》，组织民兵按时参加县人武部的民兵整组和集训活动，积极动员广大民兵投入到维护镇区稳定和各项社会经济建设工作中来，充分发挥民兵关键时候“靠得住、拉得出，
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